Денис
27.02.2016, 00:54
Интересен вопрос по поводу постановления Правительства РФ от 15.07.2013 N 598 (ред.от 16.01.2015)
Читать ответы (1)
Мне дали уведомление о сокращении, работодатель предложил досрочно расторгнуть трудовой договор, а через неделю когда я написала заявление о досрочном расторжении она мне отказала и не подписала его, законно ли это?
Не законно, но Вы ничего не докажете, ведь письменных подтверждений Вашего соглашения с работодателем о досрочном растрожении договора нет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 430 Поиск Регистрация