Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы со сокращением должности и выведением в распоряжение - Что делать?

30.10.2009, 23:46
• г. Москва

Служу в Центральном аппарате ВС РФ. Должность сокращена. Меня должны были вывести в распоряжение ещё в АВГУСТЕ, но до настоящего времени нахожусь в положении внештатного офицера, платят уже как находящемуся в распоряжении - по минимуму, в распоряжение выводить не собираются. Начальник ГЛАВКА объявил - по ОШМ никто не уйдёт (кадровики ему объясняли, что это нарущение, но он выполняеет указание Министра), хотя медкомиссия пройдена. ЧТО ДЕЛАТЬ?

По слухам нам готовят отчстойники по Росси на месяц - полтора. Будут рисовать равнозначные должности и увольнять не из Москвы, а например из Читы. В суд подают на командира. Командир всё сделал, написал представление, отправил на медкомиссию. А дальше начальник ГЛАВКА тупо стопорит. Уже три месяца должен быть в распоряжении. Ещё вопрос - равнозначная должность - это звание и разряд, а ВУС (специальность) учитывается при назначении на равнозначную? С уваженим, Альберт.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Значит, в судебном заявлении необходимо в качестве должностных лиц, бездействие которых обжалуется, указывать не только командира части, но и то должностное лицо, которому законом предоставлено право издавать приказ об увольнении.

Пункт 14. Статьи 11 Положение о порядке прохождения военнолй службы:

Воинская должность военнослужащего считается равной, если для нее штатом предусмотрены воинское звание, равное воинскому званию по прежней воинской должности, и равный месячный оклад в соответствии с занимаемой воинской должностью.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Леонид
05.01.2010, 02:14

Как мне дальше быть, у кого принимать дела, и как мне будут платить?

Мой вопрос: Я нахожусь (после ОШМ) в распоряжении командира части. Но вот наконец-то пришел приказ о моем назначении на другую должность. Однако, офицер на должность которого я претиндую ушел в отпуск до феврвля месяца включительно и получил отпускные. Как мне дальше быть, у кого принимать дела, и как мне будут платить? Новый комадир порекомендовал уйти в отпуск из старой части будучи еще распоряженцем. Законно ли это? Могу ли я оставаться в распоряжении командира до тех пор пока не вернется из отпуска тот офицер и как долго? Спасибо!
Читать ответы (1)
Николай
28.11.2014, 09:19

Проблемы с назначением на воинскую должность

В июле 2014 года назначен приказом министра обороны на воинскую должность. По прибытии в часть выяснилось, что должность занята, и меня в день прибытия приказом командира части вывели в распоряжение и предложили равнозначную должность в другой части. Я согласился, было составлено представление, пакет документов направлен в округ для назначения меня на новую должность. Прошло 4 месяца, приказ до сих пор не состоялся. Зарплату все 4 месяца получаю как распоряженец. В настоящий момент написал рапорт на увольнение по ОШМ, в связи с истечением предельного срока нахождения в распоряжении, т.к. служить больше не хочу. Вопрос: 1. как довести дело до увольнения? 2. что делать если назначение состоится после написания рапорта, принимать должность и обращаться в суд или не принимать должность?
Читать ответы (1)
Тихонов Александр Борисович
21.01.2009, 11:12

Спорный приказ - командир части прекратил выплату денежного довольствия полковнику с выслугой 22 лет

Полковник, календарная выслуга 22 года. Назначен приказом Министра обороны на должность заместителя командира отдельной части. В исполнение обязанностей не вступил (должность оказалась невакантной: занимающий её офицер достиг предельного возраста нахождения на военной службе, но не может быть уволен, так как не обеспечен жильём). Временно исполнял другую должность. 31 декабря 2008 года срок ВриД (6 месяцев) закончился. Приказ МО о моём назначении не отменён. Командир части вместо исполнения приказа МО направил по команде представление на зачисление меня в распоряжение ближайшего командира и с 1 января на основании ст. 46 и 47 приказа МО 2006 года № 200 (о выплате ДД в/с в распоряжении) прекратил выплату денежного довольствия. Правомерны ли действия командира? Если я в распоряжении, тогда зачем командир направил по команде представление на зачисление меня в распоряжение? Когда это "распоряжение" наступает? Отменит ли приказ о зачислении меня в распоряжение приказ о назначении меня на должность? Что необходимо предпринять?
Читать ответы (1)
Алексей
25.03.2010, 20:47

Что предпринять в данной ситуации, на какие нормы права сослаться?

Наша в/ч подверглась ОШМ. Моя должность сокращается, выслуга 14,5 лет, жильем не обеспечен. Я написал рапорт, где указал, что желаю продолжать военную службу, с назначением на низшую и высшую должность не согласен. Равнозначную должность предложить не могут. Направили представление на вывод в распоряжение командира в/ч. В беседе командир предупредил, что я буду находиться в распоряжении до окончания контракта (еще 2,5 года), после чего буду уволен по окончанию контракта без предоставления жилья, т.к. претендую только на служебное жилье (выпуск 1999 г.). Правомерны ли действия командира? Что предпринять в данной ситуации, на какие нормы права сослаться? С уважением, Алексей.
Читать ответы (1)
Иван Анатольевич
04.09.2014, 13:28

Можно ли уйти в распоряжение, не теряя права на предоставление жилья? Опыт заместителя командира роты

Я служу на должности заместитель командира роты,12 тарифный разряд, ст.лейтенант. В данный момент у нас в части проходят ОШМ. Мне предложили должность начальника инженерно-аэродромной службы,12 тарифный разряд ст.лейтенант. Можно ли уйти в распоряжение. Не теряя права на предоставление жилья? Спасибо.
Читать ответы (6)
Андрей
25.03.2015, 14:28

Вопрос о возможности продолжения службы при наличии должности для военного со стажем 18 лет и многодетной семьей

Нахожусь в распоряжении командира части, готовлюсь к увольнению по ОШМ, выслуга 18 лет. Получил ЕДВ, семья многодетная-3-е детей (12,9 и 1,5 года). Может ли командир части не увольнять меня, а разрешить продолжить службу при наличии должности? Спасибо.
Читать ответы (1)
Евгений
25.02.2013, 07:49

Проблемы с назначением должности - Сложный путь к увольнению по ОШМ

С 1 июля 2012 года находился в распоряжении командира в/ч в связи с сокращением должности по ОШМ (писал рапорт на вывод в распоряжение), через 6 месяцев был переведен в распоряжение командира другой части в которой прослужил еще 2 месяца! В течении 8 месяцев мне должность найти не смогли. Сейчас изъявил желание уволиться по ОШМ (выслуги 13 лет, ипотечник), но выкопали равнозначную должность и подготовили представление на назначение! Согласно ФЗ по мне в течении 6 месяцев по мне должны были принять решение (найти должность или уволить), но этого сделано не было, а НОК говорит что в новой части я нахожусь 2 месяца и по этому сроки не вышли! В личном деле есть мой рапорт на согласие на вывод в распоряжение, и лист беседы по прибытию в новую часть в которой написано что служить желаю! Рапортов на увольнение по ошм нет, их просто не зарегистрировали и не вложили в личное дело! Получится ли мне уволиться? Есть ли смысл подавать в суд. Заранее благодарен!
Читать ответы (1)
Артем
09.10.2019, 21:50

Составление рапорта о несогласии с должностью командира взвода и запрос равнозначной должности

Я нахожусь в должности командира роты, командир воинской части говорит писать рапорт командиром взвода, как правильно написать рапорт что я не согласен с должностью командира взвода, и предоставить мне равнозначную должность.
Читать ответы (3)
Денис
15.04.2015, 12:06

Старший лейтенант без должности - как найти выход из ситуации?

Я старший лейтенант. Выслуга составляет 12 лет 8 месяцев. 30 декабря 2014 года по ошм мое подразделение отделили от воинской части и сделали отдельной воинской частью. Моей должности не стало. Я конечно думал что меня вывели за штат в распоряжение командира части. Но неделю назад узнал, что в распоряжение я до сих пор не выведен, так как должен был выведен не в распоряжение командира части а в распоряжение командующего округа. Я изъявил желание уволиться по ошм. в распоряжении меня могли держать 6 месяцев и если не найдут равнозначную уволить по ошм. но по факту я и не в распоряжении. Что делать.
Читать ответы (1)
Дмитрий
16.07.2013, 13:39

Увольнение по ОШМ с предоставлением квартиры - сотруднику с 11-летней выслугой сначала сократили должность

С 1.03.2013 года должность сокращена, выслуга 11 лет написал рапорт на увольнение по ОШМ с предоставлением квартиры, рапорт командир отписал начальнику отдела кадров в работу, спустя 2 месяца мне кадровик сообщает устно что на меня состоялся приказ о переводе на равнозначную должность.
Читать ответы (1)