Наталья
27.11.2015, 11:35
Нарушение прав работника - перевод в другой офис без согласия и безопасные условия работы
Читать ответы (1)
У меня произошла непонятная ситуация. Я являюсь управляющей одного из офиса (компания Билайн). Дело в том, что я нахожусь в ежегодном отпуске и скоро собираюсь в декрет, планируемая дата 30 ноября (если по Чернобыльской зоне, а так дата 20 декабря. Сотрудники мне сообщили, что на мое место руководство поставила другого управляющего. У меня вопрос, имеет ли руководство какое либо право по закону ставить на мое место другого сотрудника если я еще не ушла в декрет?
Здравствуйте, нет, не имеет право. Обращайтесь в трудовую инспекцию.
Спросить