Анна
17.12.2015, 22:19
Работодатель делает предложение о переводе на постоянную ставку, но потом отказывается и намеревается уволить - возможно ли такое?
Читать ответы (1)
Работодатель отказывается увольнять по сокращению (хотя моей ставки в этом И.П. уже нет) предложил уволится по собств. Желанию сказав что на данный момент места для меня нет, когда я отказалась... сразу же появился приказ о переводе в другую организацию которая так же находится под его руководством... МОГУ ЛИ Я ОТКАЗАТЬСЯ ОТ ДАННОГО ПРЕДЛОЖЕНИЯ И ПОТРЕБОВАТЬ УВОЛЬНЕНИЕ ПО СОКРАЩЕНИЮ СО ВСЕМИ ПРИЛАГАЮЩИМИ ВЫПЛАТАМИ?
Да. Можете отказаться и обращайтесь в Трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 71 из 47 429 Поиск Регистрация
