Арест счетов из-за долгов предприятия - Что будет с пособием по уходу за ребенком?
Счета предприятия арестованы за долги. Бухгалтер сказала, что пособие по уходу за ребенком я получу после того, как все долги предприятие выплатит. Правомерно ли это?
Нет, берите на предприятии справку о невозможности платить Вам пособие и несите ее в соцзащиту, тогда пособие будет выплачивать соцзащита.
Спросить
Дочь находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 года. Предприятие выплачивало ей ежемесячно пособие. Несколько дней назад были арестованы счета предприятия за долги перед поставщиками. Какие шаги надо предпринять, чтобы получать эти пособия при арестованном счете предприятия?
Какие шаги надо предпринять, чтобы получать эти пособия при арестованном счете предприятия?пусть напрямую обращается в ФСС --тогда перечислять ей.Спросить
Как получить больничные, если предприятие не может их выплатить, счета предприятия арестованы налоговой, а ФСС отправил деньги на их счет (причем зная, что они арестованы)?
Предприятие 1 (МУП) реорганизовалась путем присоединения его к Предприятию 2 (МУП). Контракт с директором предприятия 1 расторгнут администрацией в связи с ликвидацией с выплатой ему 2 выходных пособия. Главного бухгалтера приняли в Предприятие 2 по срочному трудовому договору на 3 месяца. Теперь главный бухгалтер просит выплатить ей 2 выходных пособия и компенсации при увольнении. Законно ли просит главный бухгалтер данную выплату? Спасибо.
Здравствуйте,
Ну Вы же уволили Главного бухгалтера из Предприятия 1, значит должны выплатить окончательный расчет при увольнении, зарплату, компенсацию неиспользованного отпуска и пособие, раз увольнение в связи с ликвидацией.
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Муниципальное предприятие А реорганизуется путем присоединения к муниципальному предприятию Б. Каким образом должен быть уволен главный бухгалтер предприятия А? Кто издает приказ о его увольнении и по каким основаниям? Ведь на реорганизованном предприятии Б уже есть главный бухгалтер.
Согласно п. 2 ст. 58 Гражданского кодекса РФ при присоединении юридического лица к другому юридическому лицу к последнему переходят права и обязанности присоединенного юридического лица в соответствии с передаточным актом.
В соответствии с абз. 2 п. 4 ст. 57 ГК РФ при реорганизации юридического лица в форме присоединения к нему другого юридического лица первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.
Порядок регулирования трудовых отношений при реорганизации организации установлен ст. 75 Трудового кодекса РФ.
В силу ч. 2 ст. 75 ТК РФ смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками организации, КРОМЕ руководителя организации, его заместителя и главного бухгалтера.
Расторжение трудового договора с главным бухгалтером оформляется соответствующим приказом. Основанием для его издания служит документ, подтверждающий решение нового собственника (протокол заседания совета директоров и (или) постановление уполномоченного органа с указанием даты и реквизитов).
В личную карточку вносится запись об увольнении в связи со сменой собственника имущества организации (унифицированная форма N Т-2).
Запись о расторжении трудового договора вносится в трудовую книжку. При этом указывается, что договор прекращен в связи со сменой собственника имущества организации по основаниям п. 4 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
СпроситьЯ представляю интересы предприятия в октябре 2008 г. мы отгрузили продукцию предприятию "Руэлпром" с оплатой после предъявления спецификации 5 банковских дней. Но посей день данное предприятие с нами не расчиталось и как стало нам известно в ноябре 2009 г. на предприятии начата процедура бонкротства но в настоящее время всю деятельность предприятие перевело на другую фирму. .Как можно выбить долги с данного предприятия.
Если вынесено определение суда о введении процедуры банкротства, то вашему предприятию только и остается, что подать заявление о включении в реестр требований кредиторов. Что касается "выбивания" долгов с другой фирмы, то если нет правопреемства с должником, то ничего не получится.
Спроситьсейчас предприятие заставляет нас вернуть долг. Законно ли это?
Доброго времени суток Лариса!
Требование вернуть деньги, в Вашем случае - НЕ ЗАКОННО.
Можно было бы взыскать, если бы это была счётная ошибка, в данном случае, её нет и быть не может.
Кроме того, сумма переплат приличная и она взыскивается только в судебном порядке и если присудят (ЕСЛИ), то имеют права удерживать с зарплаты не более 20%
С уважением,
Николай Васильев.
СпроситьЯ нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком! На предприятии произошла ликвидация предприятия, я уволена 4 августа по ликвидации. Но выходное пособие мне так и не выплатили! Говорят счёта арестованы, ждите мол! Что мне делать, могут ли меня обмануть и не выплатить выходное пособие? Как мне быть?
Могут к сожалению и не выплатить-поэтому обратитесь в инспекцию труда Будет проведена проверка
СпроситьПредприятие продают, я в декретном отпуске, кто после продажи предприятия, должен мне выплатить пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет?
По формулировке вопроса - то же самое предприятие, скорее всего, имеется в виду смена учредителей (акционеров), предприятие от этого не перестает существовать и функционировать.
СпроситьПредприятие, имеющее крупные долги по налогам и страховым взносам, запускает процедуру добровольного банкротства. При этом основные средства передаются на баланс дочернего предприятия. В процессе ликвидации предприятия остаточная балансовая стоимость основных средств выдается в виде акций рабочим предприятия. В дочернем предприятии продолжает действовать то же производство и приносить доход. Могут ли основному предприятию списать долги?
Марина процедура банкротства всегда подразумевает списание, погашение кредиторской задолженности тем или иным образом. Если конечно все делается в рамках действующего законодательства. То что происходит у Вас вызывает массу вопросов. Не может передаваться имущество на баланс другого предприятия. Это ущемление интересов кредиторов. Сделка недействительная. Также есть вопросы по акциям. Что это замещение активов предприятия, тогда в этом должны принимать участие все кредиторы должника. Соблюдайте закон. Если возникли вопросы, обращайтесь.
СпроситьРядом расположены два предприятия, разделены забором, который принадлежит предприятию 1. Предприятие 1 разместило на заборе рекламные плакаты, баннеры которые выходят лицевой стороной на территорию предприятия 2 (вдоль проезжей части) земля в аренде у обоих предприятий. Предприятие 2 требует удалить рекламные плакаты, какие наши действия.
