Неуплата зарплаты - что делать, если работодатель призывает написать расписку без претензий

Не пищите никаких расписок, обращайтесь в трудовую инспекцию, прокуратуру, суд

Здравствуйте!!!

В данному случае решать Вам.

В связи с тем, что Вам выплачивалась серая заработная плата Вам необходимо в течении 3х месяцев подать на работодателя в суд, о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда поскольку трудовая инспекции не установит факт выплаты серой зарплаты, как и налоговая. Для того, чтобы взыскать серую заработную плату, суду необходимо предоставлять доказательства подтверждающие факт установления и выплаты заработной платы в большем объеме (это могут быть ведомости, справки о доходах, свидетели и др.)

Врятли они буду предъявлять встречное исковое заявление, поскольку излишне выплаченная заработная плата не взыскивается с работника за исключением случаев предусмотреных в ст.137 ТК РФ, а именно:

счетной ошибки;

если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);

если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

Здравствуйте, Валентина.

Вам не следует писать расписку, вам следует обращаться с разу в суд. Если будет нужна помощь в составлении всех необходимых документов и решении вашего вопроса, обращайтесь, буду рад Вам помочь.