Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как долго может работодатель думать над моим трудоустройством?

24.12.2015, 15:50
• г. Москва

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. хочу выйти на работу раньше (ребенку 2 года). мою должность сократили, работодатель говорит - пока у нас нет вакансии для вас, ждите (неопределенное время). как долго может работодатель думать над моим трудоустройством? а если все-таки мне вручат уведомление о сокращении, я должна буду на какой-то должности до сокращения работать или могу находиться в отпуске по уходу за ребенком? и из каких доходов будет рассчитываться пособие по сокращению- ведь практически два года я не получала зарплату, а только пособие по уходу за ребенком?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги