Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Кадровая политика и сокращение должности во время декрета - какие выплаты положены при уходе на новую работу?

15.01.2016, 10:59
• г. Москва

Я сижу в декрете, в это время произошла кадровая политика и мою должность сократили. Сейчас если я выйду с декрета и мне вручат уведомление о сокращении, то у меня есть 2 мес на отработку, а потом вручат пособие за 2 мес и все? а если я найду работу ранее чем у меня кончится время отработки и я решу устроится на другую работу, то мне положены какие то выплаты?

Читать ответы (1)
Уведомление о сокращении
Сижу в декрете
Ответы на вопрос (1):

Вы можете уволиться до истечения двухмесячного срока с согласия работодателя и с сохранением всех выплат при сокращении + выплат за неотработанный период двухмесячного срока.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги