Как обезопаситься от увольнения из-за беременности и бороться за свои права - опыт москвички, работающей в серой компании

03.02.2016, 13:45

• г. Москва

Меня зовут Анна, москвичка, 38 лет.

Работаю в серой компании.

Беременна (5 недель).

Работаю здесь уже 3 года.

Никаких договоров при поступлении на работу заключено не было. Хотя, несмотря на этот факт, минимальный процент заработной платы я как и другие получаю на карту Сбербанка. То есть официально (?) я на работе числюсь.

Я хочу обезопасить себя от увольнения (в связи с беременностью) и произвола руководства касательно выплат декретных денег и прочих выплат, гарантированных беременным.

Как мне поступить?

Одна наша сотрудница ушла в результате в декрет на законных основаниях, но чего ей это стОило!..

Письма шефу с уведомлением о получении, тайная поддержка бухгалтерии и курьеров (которым, под угрозой увольнения было запрещено брать почту, но они косили под дураков, крики из кабинета шефа, так как он склонял её к увольнению по собственному желанию. .. и прочие радости..).

Так с чего мне начать борьбу?

Как грамотно сообщить шефу о своём новом положении? Отправить справку о беременности из дома, с уведомлением о получении?

Дабы избежать ситуации, что типа шеф ничего не видел, ничего не получал и ничего не знает?...

Как бороться за свои права?

И получится ли?

Читать ответы (1)

Уведомление о получении
Увольнение по собственному желанию
Минимальная заработная плата

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

8 800 505-91-11 4.5

03.02.2016, 13:47,

г. Москва

Здравствуйте! Если Вы официально не трудоустроены, то Вам нужно идти с иском в суд - об установлении факта трудовых отношения, обязании заключить трудовой договор. Решение суда - будет Вашей гарантией, что Вас не попросят уйти, во время беременности и до исполнения 3 лет ребенку

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как обезопаситься от увольнения из-за беременности и бороться за свои права - опыт москвички, работающей в серой компании

Москва - онлайн услуги юристов