Сотрудники детского сада против увеличения рабочего времени и требуют пересмотреть ставки

Рабочий день воспитателя в детском саду 10 часов - соответствует ли это графику работы на педсовете в выходной день?

Детский сад работает 10 часов. Рабочий день воспитателя тоже 10 часов. График работы воспитателей - 2 рабочих дня по 10 часов - 1 выходной. Должен ли воспитатель в выходной день приходить на педсовет? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Вопрос законности действий заведующей детским садом - введение скользящего графика выходных для основных воспитателей

Помогите пожалуйста разобраться в законности действий заведующей детским садом? Мы, воспитатели малокомплектного сельского детского сада с 10.5 час. рабочим днем. В саду 5 групп, 1 основной воспитатель работает на 1.25, 4 основных воспитаелей и 1 подменный работают на 1 ставку и один воспитатель работает на 0.5 ставки. При таком графике работы каждый основной воспитатель группы отрабатывает 3 полных дня, один день - 7 час и один день дополнительный выходной, при этом у каждого основного воспитателя по определенным дням. Нового руководителя дополнительные выходные основных воспитателей не устраивают, и он решил ввести выходные по скользящему графику, насколько это правомерно?

Читать ответы (1)

Мать воспитанника сталкивается с проблемой совмещения работы и детского сада из-за недостатка воспитателей.

Мать воспитанника работает на 0,75 ставки в магазине. Она хочет работать на полную ставку, но тогда ее рабочий день будет до 18 часов, а сад работает до 17.30.Написала заявление, что ей необходима дежурная группа в ДОУ. Заведующая пошла на уступки, но из воспитателей никто не соглашается работать сверх.

Читать ответы (1)

Как перевести воспитателя из логопедической группы на 1,2 ставки в другую группу в детском саду - процедура и уведомление.

В детском саду воспитатель работает в логопедической группе на 1,2 ставки. Нам нужно перевести воспитателя на 1 ставку в другую группу. Что нужно сделать? Уведомление за 2 месяца?

Читать ответы (1)

Вопрос перевода работника с инвалидностью на 0,5 ставки и определение продолжительности рабочего дня и недели

Можно ли перевести работника (основное место работы), имеющего 2 группу инвалидности, по его желанию на 0,5 ставки и какую продолжительность рабочего дня, недели нужно установить, если сейчас он работает по сокращенной продолжительности (7 часов в день, пятидневная рабочая неделя). спасибо.

Читать ответы (1)

Правомерность работы воспитателей по 12 часов в саду без соглашений

У нас в саду работают 3 воспитателя на 2 группы. Сад работает с 7 до 19 часов. Получается, что воспитатель раз в неделю работает по целому дню по 12 часов. Работодатель устно "добровольно принудительно " сказала мы так будем работать, но никакие соглашения с нами не подписывала. Правомерно ли такие условия работы?

Читать ответы (1)

Норматив часов и оплата труда воспитателей в группах с детьми с ОВЗ

Норма часов педагогической работы воспитателя в группах где есть дети с овз 25 часов в неделю за ставку. Правомерно ли перевести их на 1,2 ставки, увеличив количество часов до 30 в неделю. То есть каждый работает по 6 часов в день так как детский сад работает 12 часов с 7. 00 до 19.00?

Читать ответы (1)

Вопросы формирования коллективного трудового договора и расчета рабочего времени в начальной школе

Составляю проект коллективного трудового договора в начальной школе - детском саду, расположенном в сельской местности. Если женщина работает меньше, чем на ставку, то расчет продолжительности рабочего времени в день ведется от 36 часов в неделю или от 40 часов? Например, младший воспитатель работает на 0,5 ставки, ей в табеле должны ставить 3,6 часа или 4 часа.

Читать ответы (1)

Как сохранить ставку воспитателя при превышении норм СанПин в сельском ДОУ?

Работаю воспитателем в сельском ДОУ. С 01.06.2016 г. со штатного расписания выводится 0,5 ставки воспитателя, всего их три на 2 разновозрастные группы, количество детей в группах превышает нормы СанПин. Есть ли способы сохранить эту ставку? На старшей разновозрастной 2 ставки воспитателя, на младшей - 1 ставка + 0,5 работает заведующий. Руководитель посчитал нецелесообразным 2 ставки на одну группу. ДОУ работает 10 часов в день. Воспитатель получил 1 апреля уведомление о сокращении. Спасибо!

Читать ответы (3)

Перераспределение ставок воспитателей - как работать в разновозрастной группе при 9 часовом рабочем дне?

Я работаю на 0.5 ставки воспитателем и 0, 25 муз руководителем, мой работадатель забирает 0. 25 ставки воспитателя и отдаёт мл.воспитателю который работает на 1 ставку, а мне вместо этого предложил 0.25 ставки ст. воспитателя, какя разница говорит он у вас всё тоже самое остаётся, но у нас есть ещё один воспитатель который работает на 1 ставку, у нас 9 ч. Рабочий день и мы работали в двоем, зачем нам третий воспитатель, хотела бы узнать мои действия, и хотела бы узнать сколько воспитателей должно быть всего одну разновозрастную группу и как они должны работать при 9 часовом рабочем дне?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сотрудники детского сада против увеличения рабочего времени и требуют пересмотреть ставки

Москва - онлайн услуги юристов