Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сколько рабочих и выходных дней должен работнику после отпуска?

08.02.2016, 15:04
• г. Гатчина

ОТПУСК 30 КАЛЕНДАРНЫХ (24 РАБОЧИХ дня) .ЧЕЛОВЕК НЕ ОТГУЛЯЛ 7 (СЕМЬ) КАЛЕНДАРНЫХ ДНЕЙ. НА НЕДЕЛЕ У НЕГО ДВА ВЫХОДНЫХ ДНЯ.

ВОПРОС - СКОЛЬКО ДНЕЙ ДОЛЖЕН ЕМУ РАБОТОДАТЕЛЬ И СКОЛЬКО ИЗ НИХ РАБОЧИХ: ПОНЕДЕЛЬНИК-ПЯТНИЦА.

СПАСИБО.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не пишите капс локом. 1. Читать такой текст не удобно. 2. Читающий воспринимает эти слова как крик. 3. Это просто неуважение.

Отпуск оплачивается по календарным дням. Рабочие дни вообще не при чем. Оплатить должны 7 дней.

Выбрать для отпуска сотрудник может любые дни, даже выходные и праздники.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Гатчина - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги