Мария
03.08.2014, 21:28
Имеет ли работодатель право заставить работника работать без выходных три недели и как обязан оплатить сверхурочное время?
Читать ответы (1)
У меня вопрос по трудовому кодексу: на моем преприятии, на моей должности два сотрудника-я и напарник. У нас сменный график работы 2/2. С середины месяца напарник идет в очередной отпуск и мне придется работать 14 дней до конца месяца без выходных дней. Рабочая смена длится 7 часов. Вопрос: имеет ли работодатель право просить меня работать без отдыха две недели? Заранее СПАСИБО!
Здравствуйте! Нет,не имеет права.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация