Дмитрий
12.05.2017, 07:54
Правомерность понижения в должности и возможность обращения к вышестоящему руководителю в связи с изменением условий
Читать ответы (1)
Первый раз за 3 года безупречной работы была на больничном 15 дней. Руководитель угрожает из-за этого уволить или перевести на другую должность. Подскажите мои действия, заранее благодарю.
Здравствуйте! Ничего он сделать не сможет. Если все таки вынесет соответствующий приказ - его можно будет обжаловать в суде
СпроситьДобрый день, Анна. Работодатель не может ни уволить Вас , ни перевести на другую должность из-за больничного. Это незаконно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 431 Поиск Регистрация