Как обратиться, если нарушается закон по оплате заработной платы?

• г. Белогорск

Если нарушается закон по оплате заработной платы: №376-ФЗ от 14.12.2015 г. МРОТ должен составлять 6204 руб. а выплаты за январь МРОТ 5800 руб. куда обратиться?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, обращайтесь в государственную инспекцию труда по Амурской области. http://git28.rostrud.ru/

Спросить
Марина
27.07.2016, 06:57

Изменение МРОТ в 2016 году - справедливо ли снижение?

Ранее в 2015 году, когда МРОТ составлял 5965 рублей*90% (районные 40%+север 50%)=11333 рублей. Заработная плата была не ниже 11333 руб. А с 01 января 2016 года МРОТ установлен в размере 6204 руб. По региональному соглашению также установлен МРОТ 6204 рублей. По данному соглашению в МРОТ включены все надбавки: стимулирующие, компенсационные выплаты и выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями, т.е в 6204 рублей включены районные 40%, северные 50%. По сравнению с 2015 годом МРОТ понижен. Правомерно ли это?
Читать ответы (3)
Юрий
29.01.2015, 15:01

Работодатель не выплатил зарплату - куда обратиться?

Работадатель 29 января 2015 года всем сотрудникам медицинской организации за первую половину месяца выплатил зароботную плату по 500 руб, пояснил что денег на выплату зароботной платы нет. Подскажите пожайлуста куда обратится?
Читать ответы (1)
Екатерина
16.04.2016, 13:49

Сознательное недоиспользование МРОТа в парикмахерских Москвы вызывает вопросы о законности выплаты

Я работаю в парикмахерской в Москве на полную ставку. Моя заработная плата официально составляет 6500 р. На все доводы о том, что МРОТ по Москве с 1.01.2016 составляет 17300 руб. руководство утверждает, что у них все законно и они имеют право сами устанавливать размер выплаты, главное, чтобы она не была ниже МРОТа по стране (6204 руб.). Подскажите, пожалуйста, насколько законна такая выплата заработной платы в размере 6500 р.?
Читать ответы (1)
Ольга Александровна
07.04.2014, 18:44

Как поступить, если работнику регулярно задерживают выплату заработной платы на протяжении 2012-2013 года?

Что делать если на протяжении всего года 2012-2013 работнику по срочному трудовому договору в котором указаны четкие сроки выплаты заработной платы постоянно нарушаются кратковременными задержками не составляющими более 2-х месяцев выплат заработной платы?
Читать ответы (1)
Юлия Владимировна
16.03.2015, 13:10

Должен ли РК начисляться на МРОТ, или ставка заработной платы + РК должен составлять МРОТ. Заранее благодарна.

Должен ли РК начисляться на МРОТ, или ставка заработной платы + РК должен составлять МРОТ. Заранее благодарна.
Читать ответы (1)
Татьяна
07.05.2015, 23:39

Зарплата сотрудников в 2014 году ниже МРОТ из-за вычета НДФЛ - нарушение закона или нет?

Зарплата сотрудников в 2014 году составляла 5800 руб., а МРОТ-5554 руб т.е. все законно?! Но если вычесть НДФЛ (5800-754=5046), то на руки работник получил меньше, чем МРОТ. Так нарушен закон или нет?
Читать ответы (1)
Людмила Александровна
26.06.2015, 09:52

Как и где подать жалобу на компанию, нарушившую закон о выплате больничных

Вопрос: Мой сын уволился по собственному желанию 14 января 2015 г.07 февраля он заболел. Находился на больничных 49 дней. За оплатой обратился в компанию из которой уволился 14 января. Компания зарегистрирована в г.Видное Московской области Работает компания в г.Красноярск.. В нарушение Закона № 255 ФЗ больничные оплатили из расчета МРОТ. по закону 60% от средней заработной платы Куда он должен обратиться с жалобой на компанию? Спасибо.
Читать ответы (1)