Нормативный акт о запрете учета судимости родственников при трудоустройстве

Здравствуйте!

ТАКОГО закона не было. ЕСть специфические организации ( МВД, ФСБ ) - где этот фактор прямо влияет на решение о приеме на работу

УДАЧИ ВАМ

Здравствуйте!Может влиять при устройстве на госслужбу,некоторые коммерческие структуры.

Приказ МЧС РФ от 11 ноября 2009г. N626

"О порядке отбора граждан на службу (работу) в федеральную противопожарную службу"

Приказ МВД РФ от 19 мая 2009г. N386

"О порядке отбора граждан на службу (работу) в органы внутренних дел Российской Федерации"

В анкете и автобиографии нужно указывать о судимости.

Приказ Следственного комитета РФ от 4 мая 2011г. N75

"Об утверждении Положения о консультантах-наставниках Следственного комитета Российской Федерации"

п. 9 Кадровыми подразделениями совместно с подразделениями служебных проверок и обеспечения собственной безопасности проводится проверка сведений о кандидате в консультанты-наставники, о его близких родственниках, в том числе о наличии судимости. По окончании проверки готовится заключение о возможности привлечения его в качестве консультанта-наставника.

Здравствуйте.

Такого закона не было...

А если Вы про гос.службу... МВД, ФСБ, ПРОКУРАТУРА и пр..... то там все по прежнему... при устройстве на работу проверяют наличие или отсутствие судимостей и у вас и у ваших родственников.