Екатерина
03.07.2009, 16:29
Работнику вручили Уведомление о сокращении, предложили др.должность.
Читать ответы (1)
Работник отработал 4 года в организации водителем работодатель официально его не устроил а сейчас сказал на работу не выходи имеет ли работник право на получение пособия по сокращению штата и должен ли работодатель уведомлять работника о сокращении штата, а также какая ответственность у работодателя?
Если вы официально не были трудоустроены, то какие выплаты вы ждете по сокращению штатов? Обращайтесь в трудовую инспекцию или суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация