
Александр
06.02.2015, 13:55
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Читать ответы (2)
Ситуация такая: меня оповестили, что закроют офис, следовательно останусь без работы... Уведомление о сокращении штата мне не вручали, но по соглашению сторон я не хочу подписывать бумаги. Могу ли я требовать уволить меня по сокращению штата?
И какие компенсационные выплаты мне положены? Последний раз в отпуск уходила 4 месяца назад.
Заранее благодарю за помощь)
Если закрывают обязаны уволить по сокращению или по ликвидации. Можете конечно уволиться по соглашению сторон с получением компенсации например--5 окладов исходя из ст.178 и 180ткрф--изучите и требуйте.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 431 Поиск Регистрация
