Вопрос оплаты дней болезни работников за границей
Работаю в организации, направляющей своих работников для работы заграницей. При этом организация страхует работников, как выезжающих заграницу. Период работы - год. При этом в трудовом договоре прописана оплата дней болезни - 3 дня (как в договоре с иностранным заказчиком), в табеле эти дни ставятся как рабочие. Остальные дни не оплачиваются. Хотя с зарплаты в ФСС перчисляются взносы. Как в этом случае должны оплачиваться дни болезни, ведь местные лечебные учреждения не оформляют наш больничный листок?
В данном случае больничный за границей оплачивается согласно условиям договора, уточняйте у работодателя. В данном случае работодатель должен страховать вас по ДМС.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация
Новосибирск - онлайн услуги юристов
Обязательство сотрудников выполнять работы для организации в субподряде - основания и условия
Неоплаченные первые 3 дня больничного - что будет с выплатой из ФСС?
Если в трудовом договоре не прописаны праздничные дни, как они должны оплачиваться? Я работаю в частной организации.
