Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Когда можно прекратить работу в случае задержки заработной платы - условия и правила

14.03.2016, 19:20
• г. Санкт-Петербург

Почтой отправлено работодателю (конкурсному управляющему) ценное письмо с уведомлением о приостановке работы в связи задержкой заработной платы., Когда можно не выходить на работу?

1.На следующий день после отправки письмо почтой?

2.На следующий день после вручения письма почтальоном работодателю.?

3.После получения мной извещения с почты о вручении.?

Читать ответы (1)
Уведомление о приостановке работ Письмо о приостановке работ Задержка заработной платы Когда выходить на работу Конкурсный управляющий
Ответы на вопрос (1):

После получения уведомления о вручении!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
03.03.2010, 12:08

Как правильно известить руководство о невыходе на работу в связи с задержкой заработной платы по почте?

Как правильно известить руководство о невыходе на работу в связи с задержкой заработной платы по почте? Дело в том, что директор скрывается и не факт, что он подпишет моё заявление. Если я пошлю заказное письмо с описью и уведомлением, то когда я имею право не выходить на работу-на следующий день после отправки письма или на следующий день после получения уведомления о вручении?
Читать ответы (2)
Марина
04.06.2015, 11:38

Задержка заработной платы - Могу ли я не приходить на работу без уведомления о получении письма работодателем?

Работодатель 3 месяца задерживает заработную плату, я составила уведомление о приостановке работы с 03 июня 15 года и отправила его письмом с уведомлением, т.к. руководитель организации отказался его принять. Ранее было отправлено ценное письмо с описью вложения с аналогичным документом, но эти письма не доставляются курьерской службой почтового отделения, а работодатель не получает их ссылаясь за ненадобностью. Письмо (без описи) поступило 04.06.15 года курьерской службой почтового отделения. Уведомление о получении работодателем данного письма на руках пока нет, могу ли я с 05.06.15 не приходить на работу? Или стоит дождаться получение уведомления во вручении данного письма?
Читать ответы (2)
Надежда
30.05.2021, 16:24

Задержка зарплаты - Отправлено письмо о приостановке работ, но Работодатель отказывается получать

Заявление о приостановке работ в связи с задержкой зарплаты было направлено помимо того, что один экземпляр оставлен Работодателю, еще и заказным письмом. На почте сказали, что по трек-коду можно отслеживать прохождение письма. Последнее сообщение с почты: "Неудачная попытка вручения. " На почте объяснили, что письмо с уведомлением также вручается ароучателю на почте. И он его может взять, а может и отказаться от письма и не получать. Какой смысл тогда в "письме с увеомлением", если Получатель также не захочет расписываться и брать с почты это письмо. Является ли доказательством то, что сканированное Заявление было в тот же день отправлено по e-mail ? Потом созвонились с Работодателем, но беседа была без диктофона, просто были вопросы о невыплате зарплаты и Заявлении в связи с этим. Может ли Работодатель отказаться от письма и уволить за прогул, например? Сасибо!
Читать ответы (3)
Виктор
24.11.2017, 20:13

Дистанционный сотрудник направил заявление об увольнении с просьбой выйти 8 декабря. Вопрос о сроке окончания работы.

Работаю дистанционно. Увольняюсь. Написал заявление на увольнение с просьбой уволить меня 8 декабря. Отправил заявление письмом, с уведомлением о вручении. Когда мне можно будет не выходить на работу? С 9 декабря, или с момента вручения письма работодателю должно пройти 2 недели?
Читать ответы (9)
Валерий
11.07.2020, 20:52

Как получить доказательства уведомления работодателя о приостановке работы при задержке заработной платы?

Работодатель уклоняется от получения уведомления о приостановке работы в связи с задержкой заработной платы (ст 142) заказное письмо с описью и уведомлением лежит на почте сроки хранения сейчас увеличены до 2-х месяцев, у курьера письмо тоже не приняли, как получить доказательства письменного уведомления работодателя о приостановке?
Читать ответы (1)
Георгий
05.04.2015, 23:22

Нарушение Порядка приема и вручения заказных почтовых отправлений - куда обратиться?

Отправлено заказное письмо (претензая) с уведомлением на предприятие изготовитель продукции. На почте по месту назначения оно пролежало более месяца. Письмо возвращают обратно. Согласно Порядка приема и вручения внутренних регистрируемых почтовых отправлений Раздел 20. Доставка (вручение) РПО доставляются по указанным на них адресам (кроме дефектных почтовых отправлений и РПО с описью вложения) или выдаются на объектах почтовой связи. Доставке по адресу, указанному на почтовом отправлении подлежат: почтовые отправления и уведомления о вручении категории «Заказное» Уважаемые. Куда обращаться далее? В Роспотребнадзор, в суд на не соблюдение Порядка приема и вручения внутренних регистрируемых почтовых отправлений почтой по месту отправки письма или по месту назначения или что другое? Спасибо.
Читать ответы (1)
Николай
20.08.2014, 23:34

Как получить надлежащее подтверждение о невручении ценного письма от Почты России для использования в судебном процессе?

Ситуация простая для того, чтобы получить пеню по ЗОЗПП была отправлена претензия на продавца Почтой России с уведомлением о вручении ценным письмом. Юр. лицо проигнорировало письмо и не забрало его, сейчас письмо вернулось. Какие подтверждающие (по какой форме) НЕ вручение письма документы я могу получить от Почты России, чтобы это было достаточно для суда?
Читать ответы (3)
Пётр Викторович
29.04.2014, 13:29

Когда я могу не выходить на работу после отправки заявления о приостановлении работы по почте?

Хочу отправить работодателю заявление о приостановлении работы из-за невыплаты зарплаты по почте заказным письмом с уведомлением. Насколько я понимаю, с момента отправления до получения письма работодателем пройдёт какое-то время (примерно неделя). Когда я могу не выходить на работу: на следующий день после того, как я отправил письмо; или в тот день, когда письмо получит работодатель? С уважением Пётр.
Читать ответы (1)
Виктор
25.01.2019, 19:22

Определение момента расторжения договора страховки - с момента отправки заявления или вручения письма?

Отправил письмо с уведомлением о вручении, с заявлением на отказ от страховки, в период охлаждения. С какого момента договор будет считаться расторгнутым, с момента отправки заявления, или с момента вручения письма?
Читать ответы (2)
СЕРГЕЙ
14.02.2020, 17:08

Как определить, с какой даты работодатель считается уведомленным об увольнении сотрудника?

Не подписывают заявление на увольнение по собственному желанию на работе ни чем не объясняя. Отправил заказным письмом с уведомлением. Письмо долго ждало вручения на почте. С какой даты работодатель считается уведомленным? С даты получения уведомления или вручения письма?
Читать ответы (3)