Должна ли быть должностная инструкция у директора - 321 советов адвокатов и юристов
Если этого нет по условиям вашего договора, то не обязаны.
А в объяснительно как раз и напишите - не обязана.
С уважением. Ничего не должны, если не входит в обязанности, так и напишите ей. Здравствуйте. Объяснительную работодатель вправе запросить, но наказать за отказ в участии в конференции нет (см. должностную инструкцию). Я учитель. ОБЯЗАНА ли я создавать работу на городскую/ школьную научно-практическую конференцию против своей воли, если такая деятельность (внеурочная) мне не протарифицирована? И должна ли я писать об'яснительную директору, почему я не предоставила работу на конференцию?
Если этого нет по условиям вашего договора, то не обязаны.
А в объяснительно как раз и напишите - не обязана.
С уважением.
Спросить
Здравствуйте. Объяснительную работодатель вправе запросить, но наказать за отказ в участии в конференции нет (см. должностную инструкцию).
СпроситьЗдравствуйте, директор вправе проявлять нейтралитет и согласно ст. 51 Конституции РФ не свидетельствовать против себя самого и близких родственников. Глупый вопрос - никого директор клуба защищать не должен. Дракой будут заниматься правоохранительные органы.
А права и обязанности директора клуба изложены в его должностной Инструкции. Помогите прояснить ситуацию. Произошла драка в клубе, между мужчинами. Должен ли директор учреждения культуры соблюдать нейтралитет, не защищая ни одну из сторон, если к примеру, одна из сторон ее родственники, либо те, кто этого ио директора постоянно защищает? Какая ответственность возложена на ИО директора, его права и обязанности. Спасибо.
Здравствуйте, директор вправе проявлять нейтралитет и согласно ст. 51 Конституции РФ не свидетельствовать против себя самого и близких родственников.
СпроситьТатьяна! Уж я не знаю, что там у Вас происходит на самом деле, но по-моему, это НЕЗАКОННО. :sm_bw:
Прочитайте -- в Вашей должностной инструкции есть обязанность осуществлять поквартирные обходы или нет. :sm_ad:
Если нет, то за дополнительные трудовые функции Вам должны ДОПЛАЧИВАТЬ. Подайте коллективную жалобу в прокуратуру;
когда обращаются все учителя, то не будут всех "преследовать" и оказыват давление;
всех же не уволишь; Директор школы заставляет делать поквартирный обход домов, которые находятся на территории школы. В свободное от уроков время, я не классный руководитель, не социальный педагог. Обычный учитель с нагрузкой 20 час в неделю, пенсионер. Ссылаются на методический день и необходимость. Ребенок, находящийся на домашнем обучении, покончил с собой. На основании этого учителя всех школ города должны осуществлять поквартирный обход.
Татьяна! Уж я не знаю, что там у Вас происходит на самом деле, но по-моему, это НЕЗАКОННО. 
Прочитайте -- в Вашей должностной инструкции есть обязанность осуществлять поквартирные обходы или нет. 
Если нет, то за дополнительные трудовые функции Вам должны ДОПЛАЧИВАТЬ.
Спросить
Подайте коллективную жалобу в прокуратуру;
когда обращаются все учителя, то не будут всех "преследовать" и оказыват давление;
всех же не уволишь;
СпроситьУ вас должно быть прописано в должностной инструкции, что вы можете, а что нет. В зависимости какие полномочия у вас есть в должностной инструкции. Я являюсь генеральным директором ООО, но учредителем является другой человек, могу ли я оформить кредит на фирму как ген директор без ведома учредителя?
Здравствуйте, Виктория Викторовна. Обязанности работников изложены в их трудовых договорах и должностных инструкциях. Все требования директора, выходящие за пределы должностных обязанностей работников, являются незаконными, за редким исключением внезапно возникшей служебной необходимости. Ответ однозначный-не имеет. Даже из того, что указанные работники не обладают нужной квалификацией. В должностной инструкции коменданта указано, что он организовывает ремонт. Но организовать его можно тогда, когда есть рабочие - маляры, плотники, сантехники. А если их нет? Имеет ли право директор техникума обязать произвести ремонт в общежитии сотрудников общежития - коменданта, воспитателей и уборщиц?
Здравствуйте, Виктория Викторовна. Обязанности работников изложены в их трудовых договорах и должностных инструкциях. Все требования директора, выходящие за пределы должностных обязанностей работников, являются незаконными, за редким исключением внезапно возникшей служебной необходимости.
Спросить
Ответ однозначный-не имеет. Даже из того, что указанные работники не обладают нужной квалификацией.
Спросить
В должностной инструкции коменданта указано, что он организовывает ремонт. Но организовать его можно тогда, когда есть рабочие - маляры, плотники, сантехники. А если их нет?
Спросить
Направить письменный запрос собственнику общежития на предоставление материалов и рабочих. Трудовые обязанности будут считаться исполненными.
СпроситьУчитель обязан выполнять условия трудового договора, исполнять свою должностную инструкцию, а так же приказы директора оформленные в письменном виде с которыми он ознакомлен под роспись.
Если ни в одном из выше перечисленных документов за ним не числится обязанности посещения либо проведения родительских собраний — то он может на законных основаниях не посещать данные собрания. По закону должен ли учитель по требованию родителей приходить на родительское собрание, показывать тетради для контрольных работ?
Учитель обязан выполнять условия трудового договора, исполнять свою должностную инструкцию, а так же приказы директора оформленные в письменном виде с которыми он ознакомлен под роспись.
Если ни в одном из выше перечисленных документов за ним не числится обязанности посещения либо проведения родительских собраний — то он может на законных основаниях не посещать данные собрания.
СпроситьНезаконно, без вашего согласия и если это отсутствует в локальных актах: колдоговору, распорядке, правилах. Должностной инструкции. Директор ввнуждает работать не по своим прямым обязанностям, я учитель, в этом году учебная нагрузка 19 часов, администрация говорит этих часов мало для обязательного минимума отлаты труда, надо каждый день до уроков на входе измерять ученикам температуру и каждую перемену дежурить в столовой, а также выходить в субботы на проведение олимпиад, этл законно?
Незаконно, без вашего согласия и если это отсутствует в локальных актах: колдоговору, распорядке, правилах. Должностной инструкции.
Спросить
Семен, не подписывайте, если эта функция отсутствует в трудовом договоре, обратитесь с жалобой в Минское управление департамента государственной инспекции труда.
Г. Минск, пр-т Победителей, 23/3
Приемная: каб. 402
тел. (факс) +375 (17) 213-34-41
E-mail: minobldgit@mintrud.by Здравствуйте. Если договором не предусмотрено, обязать вас не могут. Добрый день! Семен, Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим тр. договором и должностной инструкцией. Вопрос ваш в чем заключается? Администрация магазина понуждает промоутеров отвечать на телефонные звонки инфоцентра. Хочет чтобы мы подписали это распоряжение директора.
Семен, не подписывайте, если эта функция отсутствует в трудовом договоре, обратитесь с жалобой в Минское управление департамента государственной инспекции труда.
Г. Минск, пр-т Победителей, 23/3
Приемная: каб. 402
тел. (факс) +375 (17) 213-34-41
E-mail: minobldgit@mintrud.by
Спросить
Добрый день! Семен, Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим тр. договором и должностной инструкцией.
Спросить
Нет, это не входит в ваши обязанности. Добрый вечер! Юлия, Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и рабочей инструкцией. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором предусмотрено ст. 20 ТК. Согласен с коллегой, Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и рабочей инструкцией. Судя по всему, нет.
См.ваш трудовой договор, лнпа. Нет конечно, это личная прихоть директора, скажете, что должностная инструкция не предусматривает. Я работаю, уборщицей в школе должна ли я мыть кружку директора.
Добрый вечер! Юлия, Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и рабочей инструкцией. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором предусмотрено ст. 20 ТК.
Спросить
Согласен с коллегой, Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и рабочей инструкцией.
Спросить
Нет конечно, это личная прихоть директора, скажете, что должностная инструкция не предусматривает.
СпроситьНужно ознакомиться с контрактом и Вашей должностной инструкцией для ответа на данный вопрос.
Универсальный совет, требуйте письменного распоряжения директора о необходимости Вашего участия в,, добровольном,, конкурсе. Добрый вечер! Анна, есть письменный приказ? Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и должностной инструкцией. Нужно видеть ваш трудовой договор, должностную инструкцию. Есть письменный приказ директора школы. Может ли директор школы в приказном порялке заставить учителя участвовать в конкурсе методических разработок урока?
Нужно ознакомиться с контрактом и Вашей должностной инструкцией для ответа на данный вопрос.
Универсальный совет, требуйте письменного распоряжения директора о необходимости Вашего участия в,, добровольном,, конкурсе.
СпроситьДобрый вечер! Анна, есть письменный приказ? Вы должны выполнять только те обязанности, которые предусмотрены Вашим трудовым договором и должностной инструкцией.
СпроситьА это в трудовом договоре или должностной инструкции должно быть указано. Это работодатель уже сам решает, а не кто-то со стороны. У нас в школе 2 корпуса в одном Зам директора по АХЧ а во втором корпусе завхоз, хотелось бы узнать разницу в должностных обязаностях так как в зарплате значительная разница.
А это в трудовом договоре или должностной инструкции должно быть указано. Это работодатель уже сам решает, а не кто-то со стороны.
СпроситьЯ думаю, что надо смотреть ненормативные акты учебного заведения, где Вы работаете, а также Вашу должностную инструкцию, трудовой договор. Обычно там пишут и иные обязанности.
Прежде всего надо пытаться договориться с директором, коллегами - учителями. Я учитель начальных классов. Должна ли я ждать свой класс и выводить их после последнего урока, если последние уроки ведут другие учителя. Спасибо.
Я думаю, что надо смотреть ненормативные акты учебного заведения, где Вы работаете, а также Вашу должностную инструкцию, трудовой договор. Обычно там пишут и иные обязанности.
Прежде всего надо пытаться договориться с директором, коллегами - учителями.
СпроситьЗдравствуйте. Он должен действовать так, как прописано в должностной инструкции. Скорее всего это распоряжение руководства школы.
Обратитесь к директору, потом в Управление образования. Имеют ли право закрывать школу до начала уроков? Если нет, то куда можно пожаловаться? Имеет ли право охранник закрывать школу до начала уроков?
Здравствуйте. Он должен действовать так, как прописано в должностной инструкции.
Спросить
Скорее всего это распоряжение руководства школы.
Обратитесь к директору, потом в Управление образования.
СпроситьЗаниматься должен тот, у кого эта обязанность записана в должностной инструкции. Поэтому застявлять Вас не имеют права. В школе обязывают заниматься Антитеррористической безопасностью, в должностной инструкции нет такого. Должность заведующий хозяйством. Есть еще заместитель директора по АХР. Кто все таки должен этим заниматься?
Заниматься должен тот, у кого эта обязанность записана в должностной инструкции. Поэтому застявлять Вас не имеют права.
СпроситьВы должны пользоваться своими инструкциями и подчиняться вашему руководителю. Запросите эту инструкцию, если вы понимаете о какой инструкции идет речь, то вы обязаны подчиняться высшему руководству и внутренним документам. Ответ должен быть в Вашей должностной инструкции. Если там бухгалтер указан как лицо, которому Вы по работе подчиняетесь, то Вы должны следовать его указаниям. Если нет, то не должны, а должны написать служебную записку на имя директора и бухгалтера. Указания бухгалтера не исполнять до ответа на записку; Я заведующий складом, главный бухгалтер распорядился не выдавать данные по остаткам ТМЦ на складах, подотчетным лицам. Говорит, что руководствуются инструкцией. Законно ли это?
Запросите эту инструкцию, если вы понимаете о какой инструкции идет речь, то вы обязаны подчиняться высшему руководству и внутренним документам.
Спросить
Ответ должен быть в Вашей должностной инструкции. Если там бухгалтер указан как лицо, которому Вы по работе подчиняетесь, то Вы должны следовать его указаниям. Если нет, то не должны, а должны написать служебную записку на имя директора и бухгалтера. Указания бухгалтера не исполнять до ответа на записку;
СпроситьЕсли вы считаете, что ничего не должны, то и платить не обязаны. В такой ситуации спор решает суд по иску заинтересованной стороны. А должностную инструкцию и другие внутренние документы Вы подписывали?
Договор трудовой у Вас есть? Есть пункт об ответственности в договоре? Если я зам директора, написала заявление на увольнение по собственному желанию, а директор ООО заставляет платить недостачу, а я не подписывала договор о материальной ответственности.
Если вы считаете, что ничего не должны, то и платить не обязаны. В такой ситуации спор решает суд по иску заинтересованной стороны.
СпроситьОльга вы задаете очень странный вопрос. Чтобы изменить график работы ОФИЦИАЛЬНО, директор школы должен изменить УСТАВ ШКОЛЫ, внести изменения и коллективный договор, внести изменения в трудовые договора сотрудников и в их должностные инструкции. Все эти изменения должны пройти согласование руководства отдела образования. При этом нормы выработки часов не должны быть нарушены. Эти действия были проведены директором или он действует на свой страх и риск? Если нет, то в случае проверки прокуратурой или иными надзирающими органами, может возникнуть ряд вопросов.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. У меня такой вопрос, в школе 6 дневка, чтоб нам не работать в субботу, директор раскинул суббоние часы на 5 дней. И теперь мы работаем до пятницы и 2 выходных. Раньше у нас был 6 ч рабочий день, а теперь мы работаем 7.5 ч. Мы не знаем, есть ли в летний период 5 дневный рабочий день? Или это на усмотрение директора, как он поставит дни и часы?
Ольга вы задаете очень странный вопрос. Чтобы изменить график работы ОФИЦИАЛЬНО, директор школы должен изменить УСТАВ ШКОЛЫ, внести изменения и коллективный договор, внести изменения в трудовые договора сотрудников и в их должностные инструкции. Все эти изменения должны пройти согласование руководства отдела образования. При этом нормы выработки часов не должны быть нарушены. Эти действия были проведены директором или он действует на свой страх и риск? Если нет, то в случае проверки прокуратурой или иными надзирающими органами, может возникнуть ряд вопросов.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьЗдравствуйте. Надо смотреть условия вашего трудового договора, должностной инструкции и внутренние локальные акты. Здравствуйте. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Ваша трудовая функция зафиксирована в трудовом договоре. Если вы работаете в СП, то должно быть доп соглашение. Добрый день, Елена, в вашем случае действия директора неправомерны, вы вправе обратиться с жалобой в Министерство либо Департамент образования, а также в Трудовую Инспекцию. Работаю в школе учителем-логопедом. При школе есть структурное подразделение Детский сад. Директор давала ставку логопеда для работы со школьниками, а теперь выясняется, что и СП сюда относится. Является это правомерным? И вообще с нас требуют, чтобы школьные сотрудники тоже работали в СП. Как разобраться в данной ситуации?
Здравствуйте. Надо смотреть условия вашего трудового договора, должностной инструкции и внутренние локальные акты.
Спросить
Здравствуйте. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Ваша трудовая функция зафиксирована в трудовом договоре. Если вы работаете в СП, то должно быть доп соглашение.
Спросить
Добрый день, Елена, в вашем случае действия директора неправомерны, вы вправе обратиться с жалобой в Министерство либо Департамент образования, а также в Трудовую Инспекцию.
СпроситьДля кого именно?
С уважением. Евгений, здравствуйте.
Нет, не является. Но и постороннему человеку данная инструкция не должна предъявляться, так как она к нему не относится. Является ли конфиденциальной информацией должностная инструкция заместителя директора управляющей организации?
Евгений, здравствуйте.
Нет, не является. Но и постороннему человеку данная инструкция не должна предъявляться, так как она к нему не относится.
СпроситьНет, такая деятельность возможна только с согласия родителей ученика. Учитель также не обязан этого делать, так эта работа не обусловлена трудовым договором. Здравствуйте. Это не законно. Обращайтесь в ваш местный отдел образования. В должностной инструкции все написано, что вы должны делать. Вполне. Есть Правила внутреннего распорядка учреждения. Письменно докладную подайте. Как мне это донести до руководства? Может ли директор школы заставить работать на пришк. Участке уч.нач. кл надомн. Обуч.
Нет, такая деятельность возможна только с согласия родителей ученика. Учитель также не обязан этого делать, так эта работа не обусловлена трудовым договором.
СпроситьЗдравствуйте. Это не законно. Обращайтесь в ваш местный отдел образования. В должностной инструкции все написано, что вы должны делать.
Спросить
Никак не донесёте! Читайте локальные (внутренние) НПА школы, там прописана практика на приусадебном школьном участке, и никакого согласия родителей и вашего, не требуется ОДНОЗНАЧНО! Поскольку Администрация школы организацию образовательного процесса в школе определяет самостоятельно
СпроситьТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
ТК РФ Статья 379. Формы самозащиты
В целях самозащиты трудовых прав работник, известив работодателя или своего непосредственного руководителя либо иного представителя работодателя в письменной форме, может отказаться от выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором, а также отказаться от выполнения работы, которая непосредственно угрожает его жизни и здоровью, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. На время отказа от указанной работы за работником сохраняются все права, предусмотренные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права.
СпроситьНужно следовать должностной инструкции организации. Обратитесь в Государственную инспекцию труда (Роструд). Обращение обязательно должно быть составлено в письменной форме (лучше также продублировать его по почте), и его стоит отнести лично в соответствующий отдел Роструда. По вашему заявлению инспекция должна инициировать проверку. Если выявят нарушения, работодатель получит штраф. Чтобы не быть уволенной "по принуждению", достаточно просто не увольняться по собственному желанию, ибо увольнение по собственному желанию, в силу статьи 80 ТК РФ - следствие волеизъявления самого работника, а не работодателя. Поддадитесь на давление и подпишете такое заявление - 90%, что потом в суде никому ничего не докажете. Производить видеозаписи недовольства и не нарушать распорядок дня. И.о. директора предирается к любой выполненной работе, внешнему виду и вынуждает на увольнение.
Обратитесь в Государственную инспекцию труда (Роструд). Обращение обязательно должно быть составлено в письменной форме (лучше также продублировать его по почте), и его стоит отнести лично в соответствующий отдел Роструда. По вашему заявлению инспекция должна инициировать проверку. Если выявят нарушения, работодатель получит штраф.
Спросить
Чтобы не быть уволенной "по принуждению", достаточно просто не увольняться по собственному желанию, ибо увольнение по собственному желанию, в силу статьи 80 ТК РФ - следствие волеизъявления самого работника, а не работодателя. Поддадитесь на давление и подпишете такое заявление - 90%, что потом в суде никому ничего не докажете.
Спросить
Здравствуйте, Юлия, полномочия лиц должны быть закреплены в должностных инструкциях. Здравствуйте.
Полномочия ио директора прописываются в приказе о назначении ио директора. Попросите в отделе кадров показать вам этот приказ. Если есть приказ об исполнении обязанностей и. о. директора, то и.о. имеет те же полномочия, что и директор. Проверить это может трудовая инспекция по жалобе или суд, если будет соответствующий иск. Отстранена от работы. Приказ подписан и.о. директора, являющийся заместителем директора. Как проверить полномочия и.о. директора? В каких документах должны быть прописаны полномочия и.о. директора на подпись кадровых приказов?
Здравствуйте, Юлия, полномочия лиц должны быть закреплены в должностных инструкциях.
Спросить
Здравствуйте.
Полномочия ио директора прописываются в приказе о назначении ио директора. Попросите в отделе кадров показать вам этот приказ.
СпроситьЕсли есть приказ об исполнении обязанностей и. о. директора, то и.о. имеет те же полномочия, что и директор. Проверить это может трудовая инспекция по жалобе или суд, если будет соответствующий иск.
СпроситьДаже с подписью и печатью - не означает, что вы должны выполнять это распоряжение без вашего письменного согласия.
С уважением. Добрый день! Данные обязанности должны быть закреплены в Вашей должностной инструкции на основании приказа генерального директора. Меня зовут Виктор я работаю охранником на АЗС по трудовому договору 12 с смена обход территории осуществлялся через 2 часа теперь руководство АЗС требует через каждые 30 минут ссылаясь на письмо. Генерального директора без подписи и печати.
Даже с подписью и печатью - не означает, что вы должны выполнять это распоряжение без вашего письменного согласия.
С уважением.
Спросить
Добрый день! Данные обязанности должны быть закреплены в Вашей должностной инструкции на основании приказа генерального директора.
СпроситьЗдравствуйте. Нужно смотреть должностную инструкцию, а также все совмещения и дополнительная работа выражается письменном виде и с согласия работника. Здравствуйте. Ваш директор должен внести должность - системного администратора. Вы не должны делать лишнюю работу. Работаю в школе учителем математики. Директор отдал часы по информатике мне, но я так же работаю со школьным сайтом и соцсетями.
Должна ли я работать со школьным сайтом, если у нас по штату нет системного администратора и учителя информатики.
Здравствуйте. Нужно смотреть должностную инструкцию, а также все совмещения и дополнительная работа выражается письменном виде и с согласия работника.
Спросить
Здравствуйте. Ваш директор должен внести должность - системного администратора. Вы не должны делать лишнюю работу.
СпроситьКонечно можете отказаться от незаконного требования директора. Добрый день, Виктория.
Разумеется можете отказаться. Круг ваших обязанностей определен должностной инструкцией и трудовым договором, и требовать от вас выполнения работы, совершения действий, не предусмотренных этими документами директор не вправе. Возьмите копию должностной инструкции в отделе кадров, ткните директора носом. Отказ от выполнения неправомерных требований работодателя - не является дисциплинарным проступком. Желаю удачи! Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Конечно можете, так как не обязаны отправлять смс руководителю, это полный бред. А что директор хотела бы этим добиться, как Вы считаете? Я работаю в ночь. Ночь через ночь уже 17 лет младшим воспитателем в детском интернате,, директор недавно решила что я должна ей отправлять смс каждый час, при этом никаких документов на подпись она мне не давала, могу ли я отказаться от её прихоти? Это капитально действует на мою психику.
Добрый день, Виктория.
Разумеется можете отказаться. Круг ваших обязанностей определен должностной инструкцией и трудовым договором, и требовать от вас выполнения работы, совершения действий, не предусмотренных этими документами директор не вправе. Возьмите копию должностной инструкции в отделе кадров, ткните директора носом. Отказ от выполнения неправомерных требований работодателя - не является дисциплинарным проступком. Желаю удачи!
Спросить
Конечно можете, так как не обязаны отправлять смс руководителю, это полный бред.
Спросить
