Сокращение на госслужбе / Трудовое право - 245 советов адвокатов и юристов

Аспирант кафедры трудового права юридического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова считает, что при сокращении работников, в частности, совместителей - им должно быть выплачено как выходное пособие, так и сохранен средний месячный заработок на период трудоустройства. А другой юрист считает, что при сокращении совместителей есть один нюанс: за ним не сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства. Уважаемые юристы, разъясните, кто прав? Спасибо!

Меня хотят сократить с должности госслужбы (стаж 15 лет), думаю без сохранения работы в госслужбе. У меня сын до 14 лет и я недавно развелась. На что я могу расчитывать?

Спасибо!

Являюсь гос. служащим с декабря 2003 года. Работаю в Нижнем Новгороде. В соответствии с законом НО от 24.06.2003 № 48-З (с изменениями от 28.11.2016 № 153-З) пенсия за выслугу лет продлевается (постепенно, ежегодно увеличивается на 6 мес. ) до 20 лет в 2026. Означает ли это, что, если ничего нового не примут, в декабре 2020 (будет необходимый стаж - 17 лет) у меня будет право на установление пенсии за выслугу лет гос. служащего.

Наш директор санатория Марьино объявил о том, что сотрудники уходят на простой с 13 апреля по 1 июня с оплатой 2 /3 от оклада. Оклады у нас 6300 р. Но получаем по 13 000 рублей. К окладу идут стажевые, совмещение. Но сейчас нам объявили, что будем получать около 4 000 р. Все законно или есть нарушения у работодателя?

Я федеральный госслужащий. 5 декабря меня увольняют по сокращению штата. Мне будет на эту дату 58 лет 11 месяцев. Стаж госслужбы 19 лет. Как мне уйти на досрочную пенсию?

Моему мужу 65 лет. В организации где он работал, было сокращение штатов. Его должность сократили. Теперь ему отказывают в работе, ссылаясь на некое Постановление правительства, в котором говориться, что 65+ не допускаются к работе.

Существует ли действительно такое постановление?

Я госслужащая, работаю в налоговой инспекции. У меня есть ребенок в возрасте 2,5 года. В настоящий момент я работаю. В инспекции идет реорганизация в форме присоединения к другой инспекции, находящейся в другом городе (100 км. от нашего). Мне вручили уведомление о сокращении моей должности. Могут ли меня сократить до достжения ребенком возраста 3-х лет? Должна ли буду я согласиться на предлагаемую должность в другом городе? В нашей инспекции остаются две должности, имею ли я льготное право претендовать на них? Обязан ли работодатель оставить мне мою должность или меня могут понизить?

Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Мой муж уволился с работы по собственному желанию в марте 2013 года отработав на предприятии 35 лет в должности директора, сразу зарегистрировался в центре занятости, работу ему не предлагают, его возраст 58 лет 10 мес. имеет ли он право на досрочную пенсию.

Увольняют с госслужбы по сокращению штата. После увольнения хочу зарегистрировать ИП. Обязан ли сообщать бывшему работодателю о своём новом месте работы?

На работе сокращение штата. Мне как кадровику в какой пропорциональности предлагать должности сокращённым. Кто должен идти в первую очередь переводом на другую должность.

После назначения досрочной пенсии выплата доплаты за выслугу лет по гос. службе начнётся одновременно с выплатой страховой пенсии? Спасибо. Если возможно, ответ прошу отправить на эл. адрес msokna@mail.ru

Мне 47 лет, имею выслугу в таможне 21 год. При переводе с госслужбы под погоны в октябре 2020 г весть пост перевели под погоны, а мне отказали в службе по контракту по ФЗ № 114 и предложили продолжить службу по ФЗ № 79. Причину отказа не предоставили, ни каких ограничений и запретов в отношения меня выявлено не было. Вместе с тем на мою должность взяли другого сотрудника. А меня подвели под сокращение. Прошло уже 8 месяцев. В течении этого срока я подавал документы в другие таможни региона, но везде тянут лямку, никаких уведомлений о причинах отказа не предоставляют. По телефону сообщают разные аргументы, например "идет проверка", "нет должностей" и т.п. Могу ли я надеяться, что меня возьмут на службу под погоны или обратиться в суд?

Возьмут ли в полицию, прокуратуру или иные службы если закончит специальность Уголовного права процесса и криминалистики. Но я не был в армии и имею 3 группу инвалидности полностью обслужен и внешне состоятелен.

Служащий стаж работы 18 лет! Проходит комиссию! Какие льготы и выплаты положенно ему? Оформляет пенсию!

Я старший лейтенант ВМФ, перенёс заболевание связанное с почками, и мне присвоили негодность к плавсоставу. Я собираюсь отказываться от должностей, которые мне будут предлагать, чтобы уйти по ОШМ. Моя должность была 12 тарифного разряда. Какие правильные действия для этого я должен совершить, и как не ошибиться с рапортом?

Мне 58 лет стаж работы на федеральной государственной службе 27 лет до настоящего времени. Получу я пенсию за выслуге лет при увольнении по собственному желанию сразу или по сокращению.

Я работника одного из министерств нашей республики. На данный момент я в декретном отпуске. Наше министерство преобразовали и его функции разделили передали 3 министерствам. Наш министр стал министром одного из этих трех министерств, также в этом же министерстве остались отдел кадров и общий отдел. Я числилась в отделе кадров. Как я теперь узнаю меня без моего ведома перекинули в другое министерстао и тепеть собираются предложить должность ниже чем у меня была. Имеют ли они на это право?

Работаю на госслужбе на испытательном сроке. Решила уволиться. В кадрах сказали, что придется отрабатывать 2 недели. После того, как указала на ч.4 ст. 71 ТК РФ и ч.10 ст.27 ФЗ о госслужбе, сказали, что не успеют меня уволить за 3 дня, нужно отработать "хотя бы неделю". Что делать в последний день работы, если не будет указа об увольнении? Придется выходить на работу на следующий день? И в каких днях - календарных или рабочих - указан срок в 3 дня? подавать заявление собираюсь в пятницу, какой будет последний день работы? Понедельник или среда?

Дд! Являюсь госслужащей, нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. В настоящее время мной подписано уведомление об упразднении гос. органа. Идти на работу в новую структуру не желаю. Хочу подпасть под увольнение в связи с упразднением органа и отказом от предлагаемой должности. Отдел кадров ссылается на наличие ребёнка до 3 лет и предлагает только уволить по собственному желанию. Какие аргументы можно привести с юридической точки зрения?

Статус госслужащего Неужели из всех хвалёных юристов никто вот уже который день не может ответить на вопрос: может ли человек, проработавший 9 лет в центральном аппарате союзного министерства (1974-1984 гг.),а затем переведённый (переводом) в подведомственную организацию и проработавший там ещё 6 лет до сокращения штата этой огранизации, считаться госслужащим со всеми вытекающими отсюда последствиями по начислению пенсии? Неужели это такой сложный для маститых юристов вопрос?

Добрый день. Работаю на работе 1 год! Пол года назад у меня был суд по делу 159 часть 1. Наказание у меня лишение свободы, не покидать город. И отмечается! Могут ли сотрудники где я отмечаюсь придти на работу и сообщить о моем наказании и какая у меня статья. И могут ли за это меня уволить с работы?

Я государственная гражданская федеральная служащая. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Мою должность сократили. Имеют ли право не предоставить мне другую должность? В кадрах сказали, что Москва спустила указание не перемещать и не принимать на работу никого с 1 августа. Мне выходить в сентябре.

Госслужащий. Получил уведомление об увольнении в связи с окончанием срока служебного контракта. Естественно без всяких компенсаций. В контракте же (который я увидел только при получении уведомления и он мной даже не подписан) срок прописан: до проведения конкурса на замещение...) занимаемой мной должности. Конкурс был объявлен но не состоялся за отсутствием желающих.

Могу ли, при этих условиях, требовать какой-либо компенсации? Спасибо.

Как так может быть. Получаю заказное письмо 29 января 2020 г отправленное индекс 800866 москва 24 января 2020 г... от судебного участка номер 2 Октябрьского района г.Барнаула Алтайского края что судья Середа 24 декабря 2019 года вынес в отношении меня судебный приказ и решил взыскать с меня в пользу ооо кредит инкасо рус 90000₽ по кредитному договору от 2014 г с отп банком, которому я уже не плачу с января 2015 г... КАК ТАКОЕ МОЖЕТ БЫТЬ?

Могу ли я уйти на пенсию по смешанному стажу, общий срок 25 лет, 12.5 гос службы и 12.5 полиции, сейчас действующий сотрудник полиции, мне 42 года.

Ситуация такая: служу в УФСИН на сержантской должности, заключил контракт на 3 года. Через 1,5 года появился вариант получить офицерскую должность в полиции, прошёл мед. комиссию, проверки в итоге ждут на службу. В УФСИН узнали про увольнение, пригрозили увольнением по несоблюдению контракта, взысканий, выговоров не имею. Законно ли увольнение по данной статье? Имеют ли право отказать о принятии на службу в полиции?

Я федеральный госслужащий. За 2 месяца, нас троих человек предупредили о сокращении должностей, мы подписали бумаги, с нами провели аттестацию, мы её все прошли, а должность сократили только одну (не мою - этот человек уходит по оргштатным). Я написал заявление на увольнение по оргштатным, а мне говорят что я могу уволится только по собственному желанию. Могу ли я уволится по оргштатным мероприятиям?

Работаю в суде 3 года секретарем судебного заседания, собираюсь выйти замуж за ранее судимого по ст. 228. (срок был дан ему условно пол года, т.е судимость давно погашена) это было 5 лет назад.

Уволят ли меня с работы?

У меня вопрос по теме. В 2013 году у нас в части прошли оргштатные мероприятия и я, в связи с этим, был, понижен в должности. До проведения данных мероприятий я был на подполковничьей должности. В Данный момент у меня майорская должность. Как правильно написать рапорт о восстановлении в должности, в которой я состоял до проведения оргштатных мероприятий?

Я осуждена по статья 264 часть 1 ук повторное нарушение в состоянии алк. . Может ли работодатель уволить меня по статье ТК за аморальный поступок?

Я госслужащая, и в апреле этого года истекает срок моего служебного контракта. Есть опасения, что его не продлят. На этот момент мне исполнится 53 г. 6 мес. Могу ли я (успею ли) получить надбавку за выслугу лет, которая назначается госслужащим. 01 июля т.г. меняется законод.

Работаю на госслужбе в настоящее время идут сокращения и мне вручили уведомление. У меня малолетний ребенок в возрасте 1-го года, супруга в дикретном отпуске по уходу за ребенком. Хочу узнать законно ли меня сокращают?

Может ли пенсионер, уволенный с госслужбы по сокращению штата, обратиться на биржу труда и получить предусмотренные выплаты.

Работала на госслужбе, пока была в декрете, произошла реорганизация. При выходе с декретного отпуска, предложили должность с понижением и меньшей зарплатой. Меня сократили. Ребенку 1.5 года Это законно и что делать?

В браке не состою, имею 17 летнего ребенка. Состою на госслужбе. Имеют ли право меня сократить в моем положении и при наличии в отделе еще одной такой же ставки на которой состоит человек предпенсионного возраста?

Прошло сокращение штатного расписания на госслужбе в связи с упразднением государственного органа, сократили с нарушением, если через суд восстанавливаться то в какую организацию в ту где прошло сокращение или в новую.

В данный момент идет сокращение на госслужбе у нас в организации. Меня интересует вопрос имеют ли право сократить меня сейчас, если я была уже сокращена и переведена в мае 2015 года?

Работаю на госслужбе. В связи с реорганизацией должность сокращают. Предложили пойти в отпуск с последующим сокращением. Могу ли я устроится на вакантное место в другой организации (тоже госслужба) по договору во время отпуска ли начать работу в коммерческой организации?

Работаю в госслужбе, в данное время сижу по уходу за ребенком до 1,5 лет, вручили уведомление о сокращении, без предоставления места, мой отдел передали в другую структуру, какую должность должны были мне предложить, в данное время являюсь зам рук, могут ли мне предложить более низшую должность?

Какая статья тк если при сокращении на госслужбе перехожу на другую вакансию и подписано увольнение но на новой работе обязанности несоответствуют профессии и квалификации.

Работал на госслужбе, попал под сокращение. Как встать на биржу труда? Какие при этом нужны документы? И что может гарантировать биржа труда?

На работе (госслужба) увольняют по сокращению, уведомление получил сегодня. Как может повлиять на выплату компенсации по увольнению полученный за оставшиеся два месяца выговор? Спасибо.

Месяц назад получила уведомление о сокращении (госслужба) с 01.05.2015 г. теперь возможно мне предложат другую должность и я скорее соглашусь. Положена ли мне компенсация.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение