Фсс прямые выплаты больничный лист - 208 советов адвокатов и юристов

ФСС выявил поддельный больничный лист и выплату по нему. Вручение листа и получение выплаты по нему состоялись в июне-июле 2020.

Нарушение закона по ст. УК РФ 327 ч 3 и 159.2 ч 1 были выявлены только в 2023 году в процессе проверки ФСС.

Согласно ст 24 УПК РФ истек срок давности.

Вопросы:

1)Будет ли заведено УД в отношении лица? Или будет отказ о возбуждении УД за истечением срока давности?

2) Нужно ли являться к следователю, чтобы дать согласие на закрытие УД за истечением срока давности в данном случае?

3) Касаемо выплаты, если ФСС будет выставлять претензию на возврат неоснованного обогащения, выплата этих денег является фактом того, что есть соглашение с тем, что согласен с тем, что совершил преступление.

В августе 2020 отправили на 2 недели сидеть дома по контакту с болеющим ковидом, я была в отпуске. На работу прислали бумагу о том, что я находилась в контакте и должна держать 2 недели карантина. Когда вышла из отпуска потребовали результаты анализов. Анализы сдала. Выдали больничный, который оплатили и продлили отпуск. Сейчас ФСС вызывает директора в суд и грозят штрафомов, а я обязана выплаченные по больничному деньги вернуть. Подскажите пожалуйста, по закону ли поступает ФСС и если нет, то на какое постановление или статью ссылаться в суде директору и мне.

Я виновник аварии при дтп. Страховой полис оформлен. Был пострадавший пассажир, он находился на больничном 5 месяцев. ФСС оплатила пассажиру больничный. Теперь ФСС подало на меня в суд возместить им сумму больничного. На какие статьи можно сослаться в суде, чтобы суд отказал фсс и с меня не взыскивали сумму. Ведь у меня был оформлен ОСАГО, пусть выплачивает страховая. Либо работодатель ведь делал ежемесячные отчисления на работника, с них и выплатили сумму больничного.

Какой механизм удержания по испонительным листам с выплат фсс больничных. Спрашиваю, т. к. на карте также висит исполнительный, боюсь как-бы не было задвоения удержания.

Арест банковского счета!

Здравствуйте уважаемые юристы скажите пожалуйста вот у меня арестовали банковский счёт приставы мне пришла из ФСС выплата по временной нетрудоспособности банк эту сумму арестовал и перевёл приставам позвонил в банку знал то что это выплата пришла под кодом 01 то есть 50% сняли правомерно ли действия банка или ФСС вообще могут ли это выплату списывать арестовывать ведь она же социальная

Добрый вечер! Мой внук в частном дет. саду упал с турника 17.08.2017 и получил травму: компрессионный перелом 8,9,10 позвонков. Мама сотрудник этого садика (помощник воспитателя) находится с этой даты на больничном по уходу за ребенком (она мать одиночка) Работодатель выплату по больничному листу не произвел на сегодняшний день. Говорит пусть тебе ФСС ПЛАТИТ и ссылается на то, что я выбрала больничный и когда мне оплатит ФСС ей всеравно. Более того в договоре на ребенка указано обязательное страхование, но страховки нет и заведующая говорит, что она не обязана дочери возмещать страхование. Правильно ли то, что происходит и что делать? Спасибо!

Работаю по основному месту больше 5 лет, по внешнему совместительству 5 месяцев. Как должен рассчитываться больничный лист? Мне отказываются оплатить больничный по совместительству.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

15.07.14 г. я получила многочисленную травму ноги, руки в ДТП в рабочее время, предприятие уведомило ФСС, сейчас больничный лист ФСС не принимает для оплаты, т.к открыто уголовное дело по этому ДТП, больничный лист выплачивает предприяти, правильно ли это?

Работаю воспитателем в детском саду. Была на больничном с ребенком. Принесла в бух. больничный, через два дня мне сказали, что я должна заполнить какое-то заявление, а как и где поищи в интернете. А если не правильно заполню. То через 5 дней вернут и так далее пока правильно не заполню. Что делать?

Я хотела бы узнать на Счёт алиментов. У меня бывший муж на больничном мне перечисляют только с работы его алименты. А страховая нет что делать в этом случае.

ФСС отказал в выплате больничных по беременности и родам в связи с тем, что беременная сотрудница была принята на работу не задолго до выхода в декрет. Кроме того, в договоре, который был заключен с сотрудником, которого приняли на её место было ошибочно не указано, что он принимается временно. Законно ли отказали?

3 июля сдал больничный лист работодателю, сегодня 18 июля, а перечислений на счет не поступило. Как быть, где узнать. На работе сказали, что в течении 14 дней будет перечисление?

Работаю у ИП. Трудоустроена официально. С 12 марта нахожусь на больничном по беременности и родам. Работодатель не оплатил мне больничный лист, ссылаясь на то, что у него нет средств. Отправил с документами в ФСС за выплатой. ФСС после проверки счетов работодателя в выплате мне отказал. Направил обратно к работодателю. Работодатель собирается подать в суд на ФСС и разбираться, либо предложил мне написать заявление об уходе по собственному желанию, утверждая, что тогда ФСС сразу выплатит мне больничный лист и я не потеряю ничего, кроме стажа. Скажите, пожалуйста, действительно ли это так? Стоит ли увольняться и какие выплаты я потеряю, если уволюсь..?

Отдала больничный лист в отдел кадров, заподозрили, что он поддельный. Просила знакомую, чтобы она мне помогла его взять (через знакомого) тк я не ходила в больницу (тяжелое было состояние) а выговор за пропуски не хочется получать. Подозреваю, что он на самом деле поддельный, хотя я не знала об этом! Могу ли я прийти в отдел кадров и забрать этот лист и отказаться от выплат? Пока дело не дошло до более серьезных органов.

Я отнесла на работу поддельный больничный. Страховая выявила факт подделки (отправила официальный запрос в поликлинику). Отдел кадров требует объяснительную. Что нужно написать в объяснительной записке? Если работодатель не обратиться в полицию будет ли заведено дело?

Работаю на пол ставки. Ушла в декрет и по больничному листу по беременности мне выплатили ровно половину от суммы полной ставки.

Читала, что работникам с неполным рабочим временем, чей заработок в расчетном периоде был мал или отсутствовал, пособие рассчитывают исходя из среднего заработка, равного МРОТ, без его уменьшения пропорционально установленной продолжительности рабочего времени. Поэтому формула для расчета МРОТ х 24: 730 должна применяться и при неполном рабочем времени. Для этого доказательства есть постановление Арбитражного суда (27.12.2019 № Ф 01-7428/2019), хотя в ФСС настаивают на том, что МРОТ корректируется на ставку рабочего времени (этот подход поддерживается в программах 1 С)

У меня, соответственно, при работе на 0.5 зарплата ниже МРОТ. Подскажите, пожалуйста, правильно ли мне выплатили?

С 5.07.17 по 4.09.17 находилась на больничном. Первый больничный лист сдала 28.07.17 г.до сих пор не оплачен, висит в Фсс 4 недели. Бухгалтер на работе допустила ошибку и видимо исправлять не собирается т.к.я несколько раз звонила на работу и говорила им исправить ошибку. Так же первые 3 дня больничных работодатель не намерен мне выплачивать.4.09.17 я сдала остальные больничные листы,7.09.17 позвонила в Фсс узнать оформили ли мне эти листы, работодатель даже и не подумал этого сделать. Подскажите что мне делать в этой ситуации.

, если я являюсь внешним совместителем, а показала больничный лист только по основному месту работы. На второй работе я находилась на рабочем месте в этот период.

Я работаю вахтовым методом на Чукотке у меня был открыт больничный лист так как у прежнего работодателя я не смог взять справку формы 182 н для оплаты больничного листа я сделал выписку из гос услуг индивидуально лицевого счета сам и предоставил её работодателю о работодатель сылаеться на то что я должен написать заявления чтоб работодатель сделал офицальный запрос в пенсионный фонд так ка от работника не имеет права принимать такие документы прав ли работодатель и как правильно обосновать работодателю исходя из буквы закона рассчитали мрот по чукотскому округу для оплаты б/л.

На 28-30 неделе беременности, когда выдается больничный лист по беременности и родам я была безработной. На 32 неделе беременности мне удалось устроиться на работу (работаю аналитиком дистанционно, оформлена в фирме официально), но предъявить больничный на выплату пособия по беременности и родам не смогла, так как отказалась от него 2 мя неделями раньше. После родов случайно узнала, что ЖК обязана была мне выписать больничный по требованию в любой момент до родов. Выплату соответственно мне не сделали. Могу ли я сейчас потребовать от Женской Консультации больничный лист чтобы получить Пособие по беременности и родам? Работодатель не против выплатить, но ему для компенсации от ФСС нужен Больничный лист. А после родов прошел уже 1 месяц.

Муж попал в дтп. Уже 2,5 месяца лежит в больнице в коме. Работал у ИП офицально. Начальник умер. Кто должен оплатить больничный лист?

Уволился 3 июля 2023 года, 25 июля я заболел. Мне открыли больничный лист по 7 августа, сегодня врач мне открыл продление больничного листа с 8 по 11 августа, то есть продолжение листа открытого 25 июля.

Оплатят ли мне этот лист продления?

Что делать? Ребенок заболел, пришлось взять больничный, и сидеть лечить его дома. По истечению, закрытию больничного принес его на работу отдал бухгалтеру. Бухгалтер его приняла, сказала что как у не будет время она мне его подсчитает. Прошла неделя она его даже не собирается оформлять. Сказала, что как много у не их накопиться, так и оформит все сразу. А пока сказала ждите дней как минимум десять. Это какой то беспредел. В нашей фирме.

Умерла супруга. Пропустили 4 месячный срок для получения больничного пособия из ФСС, пособие пошло в наследственную массу. Я супруг - единственный наследник. На наследство подал в 6 месячный срок. Нотариус говорит, что нужно выделять супружескую долю из больничного пособия, и остальную 1/2 долю наследовать. Это верно? Ведь я пропустил срок получения больничного и ФСС никакую долю мне не выплачивал. Имею ли я право не выделять супружескую долю из больничного пособия (которое не было перечислено умершей, а находится на счетах ФСС) и просто получить св-во о наследстве на всю сумму больничного?

Я военнослужащий (ст. мичман, стою на старшинской должности, 7 разряд), с выслугой 19 календарных лет. 5 мая получено заболевание инфаркт миокарда, в Бурденко признали д-не годен к военной службе, заболевание получено в период прохождения военной службы. Получил 3 группу инвалидности (по которой получил страховую выплату). на данный момент ещё не уволен, жду получения квартиры. Какие ещё выплаты мне положены при увольнении по болезни и после увольнения. Должны ли мне платить пенсию по инвалидности, если я не уволен.

Работаю с 26.11.2020 года понастоящее время. С 5 января 2022 года ухожу в декрет. Хотелось бы узнать примерную выплату декретных получаю 35000 в месяц.

Какие выплаты положены при рождении рождении 3 го ребёнка. Где оформить землю многодетной семье? Ежемесячное пособие на третьего ребенка до трех лет, сейчас выплачивают и какие условия выплат? Если оба родителя работают, выплачивают? Пожалуйста ответ не законами, а понятно.

В отпуске и ушел на больничный. Выход с отпуска 14 окт, больничный по 5 ноя. пишу заявление о продлении. На работу вышел 14 ноя. в табеле проставлено "Б" с 14 окт до конца месяца. Больничный предоставил 5 ноя. итоге в аванс за ноя. оплачивают с 14 до конца месяца рабочие дни + больничный, а в зарпл. Вычли насчитанную работу 14.10-30.10.16, еще должен 2 т. руб.

Сотрудник МВД находился в отпуске, во время отпуска находился на больничном, однако больничный был с нарушением режима, т.к. сотрудник не явился на прием к врачу в назначенный день (в назначенный день находился на отдыхе по купленной туристической путевке за 2 месяца до болезни), Имеет ли право отдел кадров не продлевать отпуск по листку нетрудоспособности в котором указано на нарушение режима? Каким нормативным документом регламентируются действия ОК в данном случае?

Прошу прокоментировать описаную ниже ситуацию и обьяснить кто прав а кто нет и можно ли аспорить действия.

И так есть гос. организация. Относящаяся к транспорту в москве.

Было отсранение после больничного в связи с тем что не были предоставлен мед. отвод. Мед. отвод поликлиника выдала позже. Через две-3 недели после больничного слег на операцию в стационар. Когда стало лучше принес больничные и медотвод который выдвавали, однако кадрыотказались принимать больничный и медотвод ссылаясь что мед отвод за предыдущее время. (медотвод с 14 сентября по 13 октября) Больничный начинаеться с 9 октября.

По итогу вопрос не врабочих днях а должны ли кадры принять больничный и оплатить или нет или действтельно могут не принять?

Я работаю по срочному трудовому договору с 15 июня 2017 г по 31 декабря 2017 г 6 в этот период я ухожу на больничный, при расчете больничного мне не берут в расчет выходные дни. Правильно это?

Я с 18 по 31 августа должна была находиться в отпуске, но так получилось что я с 11 августа ушла на больничный, а 12 августа мне поступил расчёт за август + отпускные. Бухгалтерия не оплачивает больничный т.к. удержали за ранее излишне выплаченную зарплату. У меня вопрос: правомерно ли? Должны ли были уведомить работника о том что у него удержали? И как они могли начислять зарплату если табель рабочего времени они получают в конце месяца. Что они нарушили? Или может я не права?

На работу мужу отнесла решение суда о взыскании алиментов. Теперь он ещё получает пенсию что сделать чтобы с пенсии тоже приходили алименты, и с больничного так, как теперь идут прямые выплаты с ФСС.

У меня пришел больничный на счет зарплатный, с которого судпристав снял 50%.При чем снял деньги за иполнительный лист, за который я еще в июне расчиталась. Скажите мне пожалуйста, как мне эти деньги вернуть и куда написать жалобу на судприставав за его халатность? Спасибо.

Работаю в метро инспектором досмотровой зоны. Находясь на работе получил травму (перелом одной из костей левого плеча), и мне грозит операция. Работодатель говорит, что больничный оплатит частично, так как работаю только 1.5 года. Законно ли это и могу ли расчитывать на компенсацию лечения?

Сын получил травму на производстве 7 сентября этого года. Первый больничный был из реанимации 1,5 месяца. Оплатили всего 13000 руб. Ему предстоит длительная реабилитация. Нужны огромные деньги, потому что все лекарства дорогие. Влияет ли акт Н 1 на страховые выплаты. Какие выплаты по закону дожны выплачиваться предприятием.

Так получилось, что дата выхода на больничный совпадает с рабочим днем, при попытке сдать больничный работадателю, тот сказал идти переделывать, чтоб дата выхода была поставлена следующим днем.

С 14 декабря я ушел на больничный и был на больничном до 3 января. В итоге у меня 3 больничных листка. На работу я вышел 11 января и сдал больничные листки в бухгалтерию на работе. Сегодня уже 9 февраля, а я получил только выплату по одному больничному листку, за 10 дней больничного. Еще 11 дней до сих пор мне не оплатили. Говорят все документы отправили в страховую и ждите. Сколько мне ждать больничных? Без денег сижу с 14 декабря. Работадатель снимает с себя ответственность и ссылается на фсс.

Я на вахте упал со второго яруса кровати, получил ушибы, и было сотрясение головного мозга, лежал в больнице по месту работы две недели, далее меня выписали и закрыли больничный лист производвенную травму, отправили домой на амбулаторное лечение по распоряжении врача до лечится по месту жительства, было расследование, теперь организация, по какому-то акту, переквалифицировала лист больничный по форме-2, на бытовую, и заставляет меня, чтобы я сделал дубликат в больнице: Вопрос, имеют ли они на это право, и что мне делать, подать в прокуратуру? Один лист я уже переделал, тот,что дома лечился.

Работник выходил на работу и работал. Мы ему ставили явку. Но позже выяснилось что он был на больничном. Но об этом он никому не сказал. И присутствовал на работе. Как быть в такой ситуации.

Я работаю вахтовым методом на севере, сейчас нахожусь на межвахте (март, апрель), я в отпуске до 14 апреля и сообщила о том, что я увольняюсь (заявление я еще не писала), и при этом я открыла больничный лист, подскажите каким образом мне оплатят больничный? И как будет происходить процедура увольнения в связи с этим?

Беременная жена за последний месяц 3 раза была в больнице, у нее плохое здоровье. Сын 1 год 9 месяцев болеет, в детский сад отдать нельзя, да и там мест нет. За сыном жена ухаживать не в состоянии. Могу ли я взять больничный чтобы ухаживать за сыном?

Моему брату, работает составителем поездов на железной дороге, отрезало локомотивом руку. Был в смену. Говорят якобы был с употреблением алкоголя. Что в этом случае делать? Начальство будет стораться все свалить на него. Интересует вопрос по страховым выплатам и оформлению пенсии по инвалидности. Какие трудности могут возникнуть если действительно было употребление алкоголя? Хотя врач скорой помощи говорит ни запаха ни чего такого не проявлялось. Заранее блаодарю за помощь. Василий.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение