Выплата зарплаты уволенного / Трудовое право - 5526 советов адвокатов и юристов

У меня такая ситуация: уволили по ст.77 п. 4, не объяснив причин и без отработки, трудовую книжку выдали в этот же день, и справку 2-НДФЛ (в справке указана зарплата в размере 3450 с РК 15%, что ниже прожиточного уровня.) Зарплату не выдали, компенсации не выплатили, сейчас в стране кризис, проблемно найти работу. Объясните, что я имею право потребовать с бывшего работадателя, какие получить выплаты?

Какие выплаты при сокращении по ТК? 2 месяца работаешь, получаю зарплату. И потом еще 3 выплаты? Если работодатель предлагает по соглашению сторон 4 оклада. То лучше выбрать сокращение? Все же по закону.

Прошу консультации. Я работала в издательской фирме. Одновременно решила создать собственное дело и во время работы на фирме зарегистрировала предприятие издательского направления. Официально свою деятельность должна была начать с нового года. На работе об этом узнали и вынудили меня уволиться по соглашению сторон. Зарплату за последние полтора месяца не выплатили, и не собираются на основании того, что я своей деятельностью создала им конкуренцию, и если буду качать права они на меня сами в суд подадут.

Есть ли шансы получить зарплату? В моем труд договоре не указано, что я не имею право являться учредителем другого предприятия, за сохранение коммерческой тайны не расписывалась, и вообще моя деятельность на фирме не совпадает с той деятельностью, которую я собираюсь вести на собств предприятии.

Я оформлена по трудовой.

Зарплата у меня 10 числа.

Я написала заявление на увольнение последняя моя смена должна быть 12 числа и потом должен быть расчет.

Будет ли мне зарплата 10 числа или уже будет только расчет?,

Меня могут уволить? Я в декрете до 3 лет - до 27 марта 2023. Организация признанный банкрот (ещё в 2020 г.) Юрист давит, чтобы я быстрее уволилась по согл. Сторон с 2 окладами, объясняя тем, что все равно уволят т.к компания банкрот. Это правомерно?

Меня поставили в известность о предстоящем увольнении на основании статья 81 часть 1. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, какие выплаты мне положены? Заранее спасибо!

Предприятие не отчисляло приставам 4 месяца. Белую зарплату выдавало мне 50%. теперь я уволился. Кто должен перечислить эти деньги приставам?

Я работаю преподавателем в ВУЗе, где трудовой договор заключается на один год. ВУЗ лишили аккредитации, 16.09 позвонили с работы и сказали, что с нами со всеми не продлили трудовой договор, что мы уволены с 31.08 и 19.09 привезут трудовые книжки из головного ВУЗа (я работаю в филиале). Законно ли уволить преподавателя в августе и передать трудовые в середине сентября? Должны ли мы получить компенсацию какую-либо за этот период? Еще у ВУЗа есть перед нами задолженность по заработной плате (за почасовку, т.е. то, что в прошлом году превысило ставку). Когда должен быть произведен полный расчет? Если не отдадут все деньги 19.09 куда обращаться?

Мой работодатель в тайне, что-бы не платить налоги уволил меня. Я ни каких приказов и заявлений не подписывал (в трудовой книжке записи об увольнении нет). Я случайно узнаю об этом (перечислений в пенсионный фонд ни делалось) естественно я не согласен с таким положением дел. Как мне быть и как наказать работодателя?

Какие выплаты работодатель обязан сделать при увольнении сотрудника? (часть оклада, больничный, отпуск)... обязан ли он выплатить все в последний день работы сотрудника?

Я 4 месяца проработал в организации без трудового договора. В итоге меня уволили без выплаты зарплаты за ноябрь и декабрь. Что делать?

В сентябре этого года, был уволен по ст. 185 (в связи с ликвидацией). Заработную плату не выплатили за 5 месяцев и расчет до настоящего времени не произвели. Обратился в арбитражный суд с иском о взыскании и суд вынес определение об объединении моего иска с остальными крупными кредиторами (компаниями). Так сказать-"поставили в очередь". Законно ли это? И могу ли я сделать так, чтобы мой иск рассматривался отдельно и быть первым в очереди на полную выплату?

Положены ли выплаты при сокращении с 0.65 ставки на 0.5 ставки. Я многодетная мать. Имеют ли вообще сокращать на 0,15 ставки в детском саду воспитателем.

Меня уволили с работы и последний день 11 января. Какой срок выплаты увольнительных. Какой срок выплаты увольнительных денег.

Работала в магазине 2 года, произошёл переучёт 13 июня, за этот день зарплату не оплатили. Сказали что всё получите в премии за переучёт.Я уволилась 25 июля, в отделе кадров сказали, что деньги за переучёт придут на магазин и мне позвонят. Теперь получается, что выплату за переучёт уже произвели 1 октября, а мне сказали что так как я уволилась, то мне не чего не положено. Законно ли это и могу ли я потребовать оплату за переучёт?

Работал я одной некомерческой компании, а вот 21 03 2016 г я уволился за то-что большая задержка зарплаты меня до сих пор не расчитывает по разным причинам общая задолжность по времении 9 месяцев в сумме 560.000 тысячь рублей сам я ветеран боевых действии россиянин за свои заслуги мне обидно когда сегодня сомной не справедливо поступают просьба вам помогите пожалуйста живу я в Москве снимаю квартиру своего жилья не имею государство обещало до сих пор ничего не получил 25-лет служил гоударству и ничего заранее вам блогодарен.

Меня уволили с переводом на другую организацию по соглашению работодателей по собственному желанию, не отгуленных дней отпуска составил 31 день, Но по факту работаю в двух организациях! Зарплата рассчитывается с двух организациях! Причитается ли мне компенсация за отпуск? Руководитель уволивший в другую организации объясняет что дни отпуска переходят в другую организацию! И объясняет тем что это одна и та же организация, которая Входит в холдинг компании с которой уволили. Заявление на увольнение не подписывать, прошу помочь разобраться в сложной для меня ситуации. Спасибо.

Вопрос такойя отработал на частное лицо 1.5 месяца а потом она меня уволила без всяких причин и не заплатила. Я был не оформлен подскажите что делать. Зарание спасибо.

С ноября прошлого года мне не платили зарплату. С нового года меня вообще не вызывали на работу (работаю прорабом, объектов не было), но простой не оформляли.

Две недели назад я подал иск в суд о невыплате.

А сегодня узнал, что был уволен задним числом, уволен якобы давно, уже видимо в этом году, без всяких процедур (во всяком случае с моим участием).

Трудовую книжку мне, по словам ген. директора не моей фирмы, а фирмы учредителя, выслана по почте.

Но я ничего не получал. И уволен там наверное по статье, ведь заявление никакое я не писал.

Что теперь можно предпринять?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трех лет. Организация в которой я работаю, ликвидируется. Подскажите пожалуйста, какие выплаты мне положены и на что мне нужно обратить внимание. Заранее благодарю.

Я проработала в торговой компании 5 лет и 3 мес, сейчас увольняюсь по соглашению сторон, какие выплаты и компенсации мне положены и за какой срок?

Уволена по сокращению штата, район приравнен к Крайнему Северу. Выплатили выходное пособие за 1 месяц. Сейчас закончился 2 месяц без работы, предоставила трудовую книжку для начисления сред. Зар. за 2-й месяц. В какой срок после этого будут выплачены деньги? Сразу или в дни когда обычно на предприятии выплачивают аванс или зарплату?

Организация в которой я работаю, выдала всем уведомления о сокращении (за 2 месяца до даты сокращения). Если я уволюсь по собственному желанию до указанной даты сокращения, какие мне положены выплаты?

Новый начальник не взлюбил меня и за истекший период 2012 года издал 5 приказов о моем дисциплинарном наказании. Две недели провел аттестацию в отношении меня, итог... меня уволили решением комиссии. Вопрос: реально ли восстановиться и какова процедура? Второй вопрос: положены ли мне какие либо выплаты по результатам ВВК как уволенному сотруднику по отрицательным мотивам? Заранее спасибо.

30 марта я приболела и позвонила на работу с просьбой дать мне 1 день выходной, на следующий день я вышла на работу и продолжала работать до 5 апреля, ни у кого ко мне ни каких вопросов не возникало, но 5 апреля я поругалась со своей непосредственной начальницей, после чего пошла домой, по дороге мне стало плохо, вызывали скорую, сейчас нахожусь на больничном, Мои коллеги сообщили мне что меня уволии пео статье, за прогул 30.03 Как мне быть?

Я работала поваром будучи беременной на 4 месяце (работала по 13 часов), директор сказал трудоустройство официальное, меня положили чтобы сохранить беременность. Директор меня уволил и не выплатил заработную плату. Я отправила ему письмо с уведомлением о вручении и о выплате заработной плате, он позвонил и как всегда обещает выплатить в итоге отключает телефон. Могу ли я подать на него в суд?

Мне предложили в начале февраля написать в ОК заявление об увольнении переводом из одной компании в другую в рамках одной группы компаний, в связи с реорганизацией. Меня уволили, но не приняли переводом и скрыли этот факт. Прошло 1,5 месяца. Я исправно хожу на работу, но не получил зарплату за февраль. Имеет ли право руководство уволить работника, но не принять его переводом на новое место? Заявление об увольнении переводом попросили написать без даты.

Какие выплаты положены при увольнении из ОВД по состоянию здоровья (Опорно-двигательный аппарат, осложнения после ковида), выслуга 10 лет. Порядок увольнения.

Так получилось, что меня уволили т.е. сократили, но чтобы не выплачиват выходное пособие, заставили написать заявление по собственнму желанию. Все это произошло 29 декабря 2008 г. 30 декабря мне выдали трудовую книжку, часть расчета: заработную плату за декабрь и премию. Остаток ден. средств (компенсация за неиспользованный отпуск) мне так и не была выплачена, хотя в расчетном листе, который выдали при увольнении все выплаты стоят 30 декабря 2008 г. Задержку в выплате объясняют тем, что в кассе нет денег заказывать в банке их будут только на 15 января, после чего будет выплата. Правомерно ли они поступают и как мне быть?

Скажите пожалуйста, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работодатель уведомил о моем сокращении, какие выплаты мне положены в данном случае?

Моя жена находиться в декретном отпуске, а ООО, в котором она работала, ликвидируют и сотрудников сокращают. Положены ли ей выплаты по сокращению?

Спасибо за ответ.

Владимир.

Здравствуйте. В нашей организации должно быть сокращение, а я нахожусь в декретном отпуске до 1.5 лет. Но по истечении этого срока я бы хотела чтобы меня сократили. Какие выплаты мне полагаются?

Добрый вечер, у меня у мужа на работе сокращение, так как организация развалилась, сегодня им отдали трудовые книжки, где официально сокращены с 14 декабря, на какие выплаты от организации мы можем расчитывать и будет ли нам биржа что то выплачивать?

Какие нибудь выплаты мне положены будут?

Здравствуйте, я нахожусь в декретном отпуске выходить мне 7.08.2016 г.на работу, но сегодня позвонили с отдел кадров и говорят, что нужно подьехать написать по собственному желанию т.к завод ликвидировали, хотя его просто переименовали и люди там так же работают. Я спросила а переводом нельзя на что мне сказали что нет, т.к завода не существует, мы и так держали вас до последнего. Какие нибудь выплаты мне положены будут, если они напишут мне в трудовой что была ликвидация или сокращение? Если последнии выплаты были по 50 руб.?

Моего отца уволили по сокращению штата, без каких-либо выплат, и не выплатили заработную плату за 6 месяцев. В день увольнения выдали трудовую книжку на руки и расчетный лист, со словами денег сейчас нет, когда будут не знают... Подскажите, пожалуйста, куда обратиться и как быть?! Отец пенсионер-афганец. Г.Домодедово.

Нужно ли выплачивать выходное пособие работнику при ликвидации предприятия, если сотрудник устроился на следующий день на работу по срочному трудовому договору на 3 месяца.

При увольнении с места работы менеджер порвал мою часть агентского договора (Я по своей глупости ему позволил). Уже 2 месяца не могу получить зарплату. И еще: Месяц назад компания, в которой я работал изменила название, юр.адрес, учредителя в общем все. Остался тот же офис и те же работники но формально компания уже другая. Есть ли у меня шансы получить зарплату.

У нашего ИП 2 небольших магазинчика, один из них (в котором я работаю) закрывается, по причине своей нерентабельности. Новое место работы предприниматель не предоставляет. Закрытие планируется на конец месяца, известили нас в начале этой недели (так получается, что известили за 2 недели до закрытия). Какие выплаты предприниматель должен продавцу? На каких основаниях? В какие сроки производятся выплаты?

Добрый день. Работал в компании 4 года, без договора (оформлен не был) в штате порядка 10 человек, также не оформлены. На днях уволили одним днём, без объяснения причины. Зарплату за отработанные дни выплатили. На днях узнал, что уволили по двум статьям 1. Частые пропуски 2. Не выполнение поставленных задач, хотя в теории такого не было. Работой моей всегда были довольны. Хочу обратиться к 178 статье и взыскать 2 оклада. Документы подтверждающие мою связь с компанией имеются (бейджик, документы на пользование карпоративным транспортом на мое имя с печатью компании, переводы аванса на карту, отчёты, переписка на почте и в мессенджерах на телефоне) .

Какие выплаты причитаются при мене собственника и сокращении штата? В какие сроки работодатель обязан уведомить работника о сокращении?

Меня выкинули с работы узнав что я беременная, обращалась в прокуратуру не помогло говорят что я там не работала, а я сидела за кассой, с кем я работала отказывается дать показания, боятся потерять работу, а мне как быть? На что должна жить.

Я устроилась в организацию диспетчером не. Сначала стажировалась 2 недели, потом мне сказали выходить на смену. Отработала 2 смены и ушла на 2 выходных, когда заканчивался мой второй выходной мне позвонили и сказали, что во мне больше не нуждаются. Т.е. меня уволили. Ни какого договора о приёме на работу я не потписывала. Хотела бы узнать какие выплаты мне положены и в какие сроки мне должны их выплатить?

Уволили с работы за плохую инвентаризацию. Сказали не уйдёшь по собственному, уволим по статье. Я ушла. Сейчас говорят, что засудят меня.

Меня уволили с работы по истечению срока договора, пока я была на больничным. Мне выдали только на руки трудовую книгу. Должны ли быть выплаты со стороны предприятия где я работала, и могу ли встать на биржу трудоустройство и какие документы мне должны предоставить с бывшей работы.

Я работала в Сбербанке 8 лет, последние 2 года работала по срочному трудовому договору на должности декретного сотрудника. В данный момент нахожусь сама в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Успела получить пособие за октябрь и ноябрь по 16 000 руб. 09 декабря меня уволили в связи с выходом из отпуска до 1,5 лет основного сотрудника. У меня 3 вопроса:

1) в каком размере мне положено пособие до 1,5 лет после увольнения? Поскольку я теперь безработная я обратилась в отдел соцзащиты, мне сказали что теперь будут выплачивать только минималу, т.е 2700...

2) Если со следующего месяца я устроюсь на неполный рабочий день, то мне в будущем будут платить пособие только 2700?

3) Возможно ли переоформить декретный отпуск на мужа со следующего месяца с переводом его на неполный рабочий день? 7-ми часовой?

Заранее огромное спасибо!

Меня уволили с должности сторожа не поставив меня в известность. Три месяца я работал не зная об этом. За последний месяц со мной хозяин не расчитался, говорит, что нет денег. Что мне делать?

Если военнослужащему присвоили инвалидность 2 группу, какие выплаты ему положены и какая пенсия ему полагается если он отслужил по льготе 20 лет.

Хочу уволиться с работы. Подскажите пожалуйста какие выплаты положены на бирже и какая сумма? Проработала 2 года, з.п 15000. Спасибо.

Скажите пожалуйста. Работников сокращают с закрытием организации. Как им должны выплатить компенсации. Им сказали, что после сокращения в течении 14 дней они должны встать на биржу труда иначе им не будут осуществлены.

Выплаты. Так ли это? И как это должно все происходить?