Надбавки к окладу за стаж / Трудовое право - 2493 советов адвокатов и юристов

Включает ли в себя стаж работы по спеиальности бухгалтер период работы в ФНС? данный вопрос интере сует с елью выбора кандидата при сокращении. Спасибо.

Служба в мвд 19 л. 7 мес служба в гуфсин 4 года срок службы в льготном исчислении 21 г 3 месяца. Сколько положено окладов?

Мне 38 лет. Разведена. Маленький ребенок 3,6 л. Работаю в ооо. Из ПФР выписке мой стаж, учтенный для целей назначения пенсии = 16 г 8 мес 15 дней. ИЗ них: 1995-2001 государственная служба 6 г 4 мес.. потом промежуток не госсл 6 мес.. а ДАЛЕЕ снова 2003-2006 ГГ государственная служба 2 г 6 м 9 дн и далее стаж не госсл.. Вопрос: Могу я сейчас, в 38 лет УЖЕ получать пенсию за выслугу лет вкл госслужбу?!

Я имею 19 лет муниципального стажа, но в связи с ликвидацией муниципалитета могу ли я в последствии (до пенсии 5 лет, в течении которых я не буду работать в муниципальной службе) претендовать на муниципальную пенсию.

Начну с предыстории. В ноябре 2014 года в МЧС в связи с оргштатными мероприятиями прошла волна массовых сокращений. Тогда мне удалось ее избежать, согласившись на нижестоящую должность. Но вот новая волна сокращений и меня уже с этой нижестоящей должности сокращают с 30.04.2015. Не прошло и 5 месяцев! Знал бы что так будет – сам ушел бы на пенсию по старому окладу. Вопрос: Имеется ли возможность уйти на пенсию по сокращению с окладом, который был мне назначен в первую волну сокращений (с 30.11.2014). Выслуга на сегодняшний день – 21 год и 7 месяцев в календарном исчислении.

У меня возникает вопрос: в настоящее время у меня общая выслуга лет 21 год. Ранее я проходил службу в системе МИНЮСТ УИН, затем в системе МВД, далее в ФССП 7 лет до 2016 года. После этого я восстановился в МВД и прохожу службу в настоящее время, но МВД незасчитывают стаж в ФССП 7 лет хотя стаж в МИНЮСТ УИН засчитывают. ФССП так же входит в систему МИНЮСТ, то есть сами себе противоречат. Судебная практика показывает, что в случае судебных разбирательств стаж в ФССП включают в стаж МВД. Подскажите пожалуйста как мне поступить?

Сколько рабочих смен необходимо отработать для получения очередной северной надбавки (полярки) при работе вахтовым методом и чем это регламентируется? У нас раньше считали 305 дней, с недавнего времени 365, а почему так, все молчат.

Работаю фельдшером выездной бригады в отделении скорой помощи при Марксовской районной больнице, обслуживаю 18 сел с населеним 8 тыс. человек, администрация отказывается платить 25% надбавку за работу в сельской местности. Правомерно ли это?

Входит ли в стаж муниципальной или государственной службы период работы в районном комитете комсомола Астраханской области (период с 1980 г. по 1992 г.)? Спасибо.

Сколько окладов должны выплатить при уходе на пенсию в мчс, стаж в льготном исчисление 20 лет (минимальная пенсия).

И подскажите где это все прописано?

Недавно наше предприятие перешло с 15 дневной вахты на 30 дневную. Дни залета на вату получились с 5 по 5 и с 23 по 23. На предприятии у каждого сотрудника оклад. По действующей на предприятии системе оплаты я зарабатываю полные зарплаты за период с 5 (23) по 30 и с 1 по 5 (23). Все бы хорошо было бы если не метеозадержки. Так если я не прилечу на вахту 5 а допустим 6 то получу на 1/25 меньше зарплату (и в этом ничего страшного нет), но вот люди попавшие в трудную ситуацию, летающие 23, теряют за каждый день 1/7 а в феврале еще больше. Тоже самое получится же если человека (5-5) вывезут с территории вахтового поселка допустим 30 числа то он не сможет отработать 5 дней в конце вахты и не получит за месяц ничего. Бухгалтера говорят что так все и должно быть потому что у нас оклады. Скажите так должно быть или что то наши бухгалтера упустили?

Дайте пож-та совет в сложившейся ситуации: я жена военнослужащего, мужа перевел служить в другую местность, я уволилась с работы с соответствующей отметкой в труд. Книжке, собрали все справки на получение выходного пособия жене военнослужащего в связи с увольнением по переводу мужа. Все справки в полном объеме, но вот возникла какая проблема: при расчитывании среднемесячного заработка по справке 2 ндфл, они почему то не берут в учет очень много сумм дохода, а именно код дохода 2003, 2012, 2760. если я правильно понимаю, то при рассчете среднего заработка материальная помощь и отпускные (а это коды 2012 и 2760) не учитываются. Но вот ничего не могу понять по поводу кода 2003. разъясните мне пож-та нужно его учитывать при подсчете среднемесячной зарплаты или нет? заранее спасибо.

челябинской области с 1981 по 2006 год?

учителем в средней общеобразовательной школе; 2) заместителем директора по учебно-воспитательной работе в средней общеобразовательной школе; 3) экономистом в отделе государственной статистики; 4) работа в отделе государствненой статистики в период Всероссийской переписи населения 2002 года п срочному договору; 5) работа во внештатной службе по подготовке и проведению Всероссийской сельскохозяйственной переписи 2006 года при Ростовстате уполномоченным по впоросам переписи; 6) корректором газеты?

Подлежит ли включению в стаж гос. службы период работы с 1978-1981 г. в УВД облисполкома на должности регистратора адресного бюро? В архивной выписке из приказа начальника УВД указано, что адресное бюро - подразделение, непосредственно подчиненное УВД; специальное звание /категория персонала/ у регистратора - служащий.

Сотрудница 45 лет устраивается на работу в РКС, с рождения проживает в РКС. Общий стаж работы с 2009 г. по 2017 г. 2 года 10 мес., на каждом месте отработала 3 мес. Имеет ли она право получать 80% полярной надбавки.

Ведущий специалист-эксперт по экономике отдела экономики администрации района подал в комиссию по установлению стажа заявление на включение в муниципальный стаж периодов работы в АО "Россельхозбанке" в качестве кассира. Аргументирует, что работа там была необходима для выполнения своих должностных обязанностей сейчас. Можно или нельзя засчитать этот стаж?

Начисление северной надбавки.

Работаю в данный момент в регионе с максимальным северным коэфициентом 8.

У меня уже есть 4 полярки. Планирую прописаться на севере в хмао, где максимум 5 полярок. Будут ли начисляться ускоренно полярки до 8 или только до 5 полярок, а дальше будут обычно идти одна в год.

Входит ли срочная служба в армии в стаж выслуги лет в мвд? Если входит, то соотношение срочной службы (365 дней) эквивалентно 365 дням работы в мвд? Слышал в армии один день срочки = два дня контрактной службы.

Засчитывается ли стаж работы в госслужбу, работа в госэнергонадзоре? С 1998 года работал инспектором в госэнергодадзоре, в 2005 году переименовали в ростехнадзор, стаж работы в госслужбе стали исчислять с данного года. А предыдущие 7 лет не входят в госслужбу? Может есть судебная практика?

Скажите если в штате всего 3 водителя т е 3 ставки, а занимают 2 ставки водителя то третью ставку делят на двух водителей. Табелируют в такое за январь 369 ф. часов из них ночи и праздники. Получается они дежурят в двоем сутки через сутки. Бухгалтерия предлагает третью ставку не по ф.ч. платить а в совмещение перевести 50% от основного оклада водителя. То есть с 369 ф.часов по факту вынуть третью ставку что они делят по часам на двоих. Я считаю это не правомерно. Люди уже отработали по факту за 3 ставку водителя. Если бы третий водитель был они бы дежурил и сутки через двое. А так по факту сутки через сутки.

До 2022 года работала вольнонаемной в УИС, с 2022 года аттестовалась. Для ухода на пенсию входит ли вольнонаймный стаж работы в УИС?

Работаю в МЧС с 1998 г. в 2002 году сбил человека на пешеходном переходе. Пешеход получил повреждения средней тяжести (сломал две ноги), компенсировал ему ущерб материально. Был суд, на суде уголовное дело закрыли за примирением сторон, заплатил вроде только штраф, что не пропустил пешехода. Сейчас это дело нарыли и хотят уволить из МЧС (я в погонах), правомерны ли действия моих работодателей? И вечный вопрос, что делать чтоб остаться на работе? P.S. В МЧС не на плохом щиту.

Применяется ли северная надбавка и районный коэффициент при начисления сверхкрочных, если работа осуществляется на Крайнем севере?

У меня возникла такая ситуация, 1 октября 2014 года я ушла в декретный отпуск по беременности. С 2009 по 2013 год училась на очной форме обучения в медицинском колледже, во время учебы подрабатывала санитаркой в больнице (с 2010 по ноябрь 2012 г). после окончания устроилась на работу фельдшером на станцию скорой помощи. Стаж моей работы составил 2013 год - 4 месяца, 2014 год - 9 месяцев. Итого: 1 год 3 месяца. Выплаты по больничному листу по беременности и родам насчитали по минимальному, мотивируя тем, что берется в расчет только 2012-2013 год (без учета 2014), стаж работы за 2013 год составил три месяца. Правильно ли мне произвели расчет?

На работе написал заявление на отпуск по уходу за ребенком, спустя два дня меня уволили задним числом (просто пригласив в кабинет и сказав, что я уволен), руководитель отказался подписать заявление, как и секретарь в офисе, сказали что мы не обязаны принимать заявления от уволенных сотрудников. Также не было выплачено единовременное пособие при рождении ребенка, хотя все справки были предоставлены в бухгалтерию. Также не была выплачена черная часть ЗП (50% белая, 50% черная). При устройстве на работу заставили написать заявление на увольнение по собственному желанию без даты. Отработал в фирме полтора года.

Можно ли отказаться от персональной надбавки. Внесена по доп соглашению и имеет временный характер.

Как это сделать и нужно ли ждать 14 дней или вводиться в действие с даты отказа?

Я работаю в школе с 2001 года, в 2013 году назначена директором. Подскажите пожалуйста, может ли стажевая надбавка входить в стимулирующую выплату?

Я работаю в в/ч с 2007 г на гражданской должности при приеме на работу мне был назначен отпуск 43 д за стаж 3 г добаляется 1 д за 5 лет 2 дн Как яузнал недавно так вот в 2010 мне не дали этот день В 2011 тоже в 2012 через 5 лет также в 2013 на 6 год добавили 2 дн итого:6 дн в 2014 г когда я собрался в отпуск мне сообщили что уменя осталось из 46 дн только 39 т.к. 7 д. не положено по должности (7 д за ненормир.) хотя график работы не изменялся. Подскажите мне пожалуста как мне истребовать эти 13 дн и оплату за них. По тел.88005059265 ваш оператор не отвечает и сбрасывает вызов.

Имею ли ли право на северные надбавки, если я проработал в Якутии от московской организации-12 месяцев. Справка мне нужна, так как я переезжаю в Якутск на постоянное жительство. Работал вахтой. Как должна выглядеть справка? Кадровик не знает. Положены ли мне 20%?

Мне 46 лет, работник МВД, выслуга составляет 13 лет и гражданский стаж 15 лет, хочу идти на пенсию, но перед этим сходить в отпуск за 2009 год (по графику в августе) и с последующим увольнением на пенсию. Как правильно написать рапорт и должны ли мне выплатить материальную помощь (2 оклада) и санаторно-курортные, а также что мне еще полагается дополнительно (пособие, отпуск и т.д) Прошу вас также указать на какой закон Вы опираетесь. Сколько % будет мне пенсия? Заранее благодарю.

С уважением к Вам! Немного расширю свой вопрос. В положении по оплате труда творческих работников АУ "Гос. театр оперы и балета Саха (Якутия) установлен единый базовый оклад (минимальный должностной оклад по структурному подразделению (в данном случае - творческих работников). Далее идут повышающие коэффициенты по категориям, выслуга лет, звания и т.д. В фиксированный должностной оклад входят все доплаты кроме компенсационных и стимулирующих, а в базовый - голая сумма, которая на данный момент почтив 2 раза ниже МРОТ. При расчете заработной платы работы в праздничный или выходной день, добавлю и сверхурочные (ст.153 ТК РФ) какой применяется должностной оклад базовый или фиксированный? И желательно ссылка на нормативы. Спасибо.

Порядок решения такого вопроса. Жена работает педагогом доп. образования почти 9 лет в одной и той же бюджетной организации: с 2007 г. по 2 сентября 2013 г. - по совместительству, с 3 сентября 2013 г. по настоящее время - как на основном месте работы. Бухгалтер отказывается расчитывать надбавку за непрерывный стаж работы, ссылаясь на его отсутствие. (?) Где искать правду?

Супруг сотрудник полиции, отправлен в командировку на Кавказ. Находясь в командировке имеет дополнительную надбавку к заработной плате - особые условия. Должны ли взыскиваться алименты с данной надбавки. Она носит не постоянный характер?

Как мне доказать бухгалтеру, что с вахтовой надбавки не выплачиваются алименты? Я работаю вахтовым методом, работодатель выплачивает вместо суточных вахтовую надбавку.

Работаю фельдшером скорой помощи 12 лет, имею высшую категорию. Судя по плученным уведомлениям я буду получать зарплату на 8000 тыс меньше'так как нет добавки за стаж (колесные) и ночные 25%

У меня вахта 1,5 месяца, заехал на вахту на крайнем севере 10 февраля. Из за коронавируса оставили на вахте до 1 Июня, пологается ли мне доплата к зарплате за переработку.

Я работаю в бюджетной сфере-воспитатель д/сада, в дополнении к окладу (8200 руб.) получаю доплаты: за бюджетный стаж, за результативность (баллы за хорошую работу) и иногда премию. Скажите, теперь с повышением МРОТ эти доплаты будут приплюсовываться к МРОТу или же МРОТ их "съест"?

Выход на пенсию СОТРУДНИКА МВД по смешанному стажу 20 лет (из них 18,5 лет службы в органах, 3 года обучения в техникуме). Сколько окладов положено: 2 или 7? и на основании чего. Помогите разобраться, пожалуйста.

В МВД работала с января 2000 года до мая 2011 года, в условиях Крайнего Севера. Пенсионер МВД. В настоящее время работаю ведущим юрисконсультом в области здравоохранения. Работая в МВД я получала ежемесячную надбавку за юридический стаж. Имею ли я право в настоящее время получать такую надбавку, на какой документ я могу ссылаться. Спасибо.

Работала 6 лет в нефтяной компании в здравпункте заведующим здравпунктом-фельдшером, здравпункт имеет лицензию на медицинскую деятельность и имею диплом «лечебное дело», а так же сертификат, который продлевала на курсах повышения квалификации через каждые 5 лет. Уволилась в январе 2022 года и устроилась в городскую больницу, доплаты за непрерывный медицинский стаж нет. Как восстановить медицинский стаж?

Доплата к военной пенсии за службу в войсках РХБЗ-СКОЛЬКО ЛЕТ НУЖНО ОТСЛУЖИТЬ? У меня выслуга 13 лет в РХБЗ, общий военный стаж 31 год. Увольнение в 2008 г, служба в РХБЗ С 1987-2000 г. У ходил на пенсию с другого рода войск.

Здравствчтвуйте! Являюсь пенсионером фсин в настоящее время, во время службы не получил многих выплат, хотя приказы на них были. Например выплаты за работу с туберкулезными больными, в моем случае перевозка и конвоирование! В других регионах знаю точно, что людям выплачивают! У нас нет.

Работала медсестрой в детской больнице переводом перешла медсестрой в санаторный детский дом медсестрой проработала 3 года медсестрой потом детский дом закрыли и снова перешла переводом медсестрой в городскую больницу, при подстчёте на выслугу сказали что эти три года невходят в медстаж правы они или нет.

Что будет являться основанием для начисления доплаты за расширенный объем работы работнику учреждения культуры? Достаточно ли будет согласования сторон (работника и работодателя) или нужен документ и какой?

Сотрудник 1978 г.р. работал с 15.12.2016 по 18.09.2017 РКС вахтовым методом, нужно выдать справку о северных надбавках, следует ли учитывать межвахтовый отдых для расчета северного стажа?

5 лет заочного обучения в институте МВД, до поступления на службу в полицию и 18 лет выслуги в ОВД, сколько окладов положено выходного пособия при увольнении на пенсию по смешанному стажу?

Уволилась из МВД по п.4 ч.2 ст.82 342-ФЗ (по выслуге лет, дающей право на пенсию). Выслуга составляет 17 лет 7 месяцев календарных и 2 года 6 месяцев учебы в ВУЗе. Т.е. общая выслуга составляет 20 лет 1 месяц. Сколько окладов мне должны выплатить? В приказе на увольнение написано 2 оклада.

Положенна ли доплата к пенсии за специальный медицинский стаж работы и какие условия этой доплаты?

Прочитала о доплате за специальный стаж в статье юриста от 16.02.22 г.:5 важных выплат в 2022 году, которые положены пенсионерам помимо пенсии, но о них никогда не подскажут в Пенсионном фонде.