Отправка трудовой книжки по почте / Трудовое право - 189 советов адвокатов и юристов

Если в трудовую книжку запись не сделали, то у вас нет такой сотрудницы. Если сделали, то надо сделать следующее: 1. комиссионно составить акт о прогулах, 2. направить этот акт заказным письмом этой сотруднице и предложить дать объяснения. Через два рабочих дня издать приказ об увльнении, 3. направить приказ сотруднице и предложить забрать трудовую книжку или дать согласие на отправку трудовой книжки по почте. Сотрудница принесла документы на оформление на работу, но трудовой договор с ней не успели составить. Сотрудница на работу выходила первые два дня с опозданием, на третий день, когда трудовой договор был составлен, но не подписан со стороны сотрудницы, сотрудница на работу не вышла. На звонки не отвечала. В это же день прислала смс о том, что вызывала скорую помощь и выйти на работу не сможет в связи с болезнью. Прошла неделя, сотрудницы нет, больничный не предоставлен. Подскажите пожалуйста алгоритм дальнейших действий.

Доброго дня! Прошло еще не очень много времени, возможно, Ваша трудовая книжка в пути. Уточните у бывшего работодателя, когда она была выслана, пусть сообщат Вам номер отправления, по которому можно будет отследить ее перемещение на сайте почты. Пусть Вам сообщат какой номер почтового идентификатора на почтовой квитанции по отправке бандероли с трудовой книжкой. Затем на сайте почты России можно узнать где находится бандероль. Я уволился 07.10.2016 г. , место где я работал находится в Карелии, но отдел кадров куда высылаются все документы при трудоустоистве находится в г.Пенза. Я написал при увольнении согласие на доставку трудовой книжки по почте. И до сих пор её нет. Что мне делать и как правильно подойти к этому вопросу?

[quote]Запрос планирую отправить заказным письмом с уведомлением по почте. Запрос составлю в произвольной форме с указанием примерных сроков и тогдашних названий мест моей работы. Так же приложу ксерокопию паспорта и снилс.

Мест и сроков моей работы

примерных сроков и точных названий предприятий.[/quote]--да все правильно делаете. Мне нужно восстановить трудовую книжку для оформления пенсии по достижении 55 лет. книжка утеряна. В ней указаны места моей работы в период с 1980 по 1988 год, т е до получения снилса... правильно ли я поступаю делая запрос в Новосибирский государственный архив? (место моего тогдашнего проживания) сейчас я проживаю в Новороссийске. Запрос планирую отправить заказным письмом с уведомлением по почте. Запрос составлю в произвольной форме с указанием примерных сроков и тогдашних названий мест моей работы. Так же приложу ксерокопию паспорта и снилс.

Мест и сроков моей работы примерных сроков и точных названий предприятий.

Здравствуйте! Не имеет права не выслать Вам документы.Если работодатель задерживает выдачу трудовой книжки, работник может потребовать возмещения материального ущерба (ст. 234 ТК РФ).Кроме того,работодатель обязан возместить работнику не полученный им за все время задержки заработок. При увольнение мои документы отправили по почте я звонила начальнице а она сказала что не дошли до офиса ещё позвонит Она может не прислать документы мне.

Да, может. Удачи Вам Добрый день. Может, если Вы ему предоставите свое письменное согласие с отправкой ТК почтой Может, если Вы направите ему заявление с просьбой отправить трудовую книжку по почте на указанный Вами адрес. Может, но при вашем письменном согласии Может ли работодатель прислать по почте трудовую если живем в одном городе. Но нет возможности придти забрать лично.

ЗДравствуйтеЮ отправьте заявление об увольнение ценным письмом с описью, с момента его получения ( это может будет отследить по идентефикатору на сайте почта россии) он будет считаться уведомленным и срок ( две недели) начнет идти. Заявление на увольнение можете отправить и почтой. И [b]если работодатель [u]получит[/u] его не менее чем за две недели [/b]до желаемой даты увольнения в нем указанной, то обязан в день увольнения (последний рабочий день) издать приказ об увольнении , выдать Расчет и трудовую книжку. А пот в отпуске имеет право отказать, за исключением случая, когда он совпадает с датами по графику отпусков. Ст. 127, 80 ТК РФ . Здравствуйте! Отправляйте письмо по почте с уведомлением и описью вложения Работодатель не подписывает заявление на отпуск с последующим увольнением. Как можно уволиться, слышала, что можно где-то зарегистрировать заявление и отправить заказным письмом. Как это сделать, как уволиться?

С момента отправки Вам письма о выдаче трудовой книжки либо даче согласия на пересылку ее почтой с работодателя снимается ответственность за задержку трудовой книжки. Если по приказу Вас уволили 14.09.2016 - это и будет дата увольнения. Увидомление под сокращение получила на 17 09 2016 г. Заевление (по собственнному желанию) написано с 15 09 2016 гсо слов отдела кадров. А уволили с 14 09 2016 г. 23 09 2016 г прислали из саратова (Управление Приволжской жд)письмо на получение трудовой книжки или отправить почтой согласие дала. С какого числа должны уволить меня. Мне не выдали трудовую и не прислали. Как мне поступить?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Напишите заявление об отправке трудовой книжки почтой Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х. трудовая книжка у работодателя. Узнала что их признали банкротами. От них письма нет и не было. Как мне получить трудовую книжку? Организация находится в другом городе.

Дайте письменное согласие на отправку документа по почте --получите трудовой. Если закончилась трудовая книжка, а вкладыш отсутствует, работник уволился и уехал, что должен сделать работодатель в этом случае. Как работник может получить трудовую книжку?

---Здравствуйте, только по статье. или договаривайтесь с работодателем об увольнении отослав ему письменное заявление. просите переслать трудовую книжку. Удачи Вам и всего хорошего. В таких случаях отправляют заявление почтой с уведомлением и описью вложения с тем расчётом , чтобы оно попало к работодателю не менее чем за две недели до желаемой даты увольнения, указанной в нем. Ст. 80 ТК РФ .

В день увольнения Согласно ст. 84.1 ТК РФ работодатель обязан издать приказ об увольнении , перечислить расчетные в банк по вашим реквизитам , указанным в заявлении, а также выслать трудовую книжку , если вы дали письменное согласие на её отправку по адресу места проживания. Как уволиться с работы, получить трудовую и расчетные, если находишься в другом городе, и нет возможности приехать?

Документы и расчет обязаны выдать в последний рабочий день В последний рабочий день. Но в Вашем случае, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Пишите заявление об отправке трудовой почтой и отправляйте работодателю. Трудовую книжку Вам вышлют по почте. После увольнения, в какой срок должен работодатель отдать трудовую книжку, если отдел кадров находится в другом городе?

Здравствуйте, можете. Если она до сих пор там хранится, то должны выслать, если нет - укажут куда обратиться за ее получением. Вероятность того, что Ваша трудовая книжка уже давно затерялась высока, но стоит попробовать запросить. В случае, если же она все-таки утеряна, то Вам следует обратиться в Архив Курской области за справкой. На основании справки новый работодатель внесет запись о предыдущих местах работы. 2 года назад я при увольнении не забрала книжку трудовую с работы, могу ли я сейчас написать письмо на работу чтобы мне выслали трудовую по почте?

По почте в день увольнения Должны выдать в день увольнения на руки.Если напишите заявление , чтобы отправили по почте--тогда по почте отправят. У меня вопрос-как выдается трудовая книжка, если человек работает в филиале в другом городе: отсылается по почте в день увольнения или заранее? Спасибо.

Здравствуйте! Не имеет права.Обязан выдать в день увольнения.Можете взыскать компенсацию за лишение возможности трудиться. Здравствуйте. Расчет и выдача трудовой книжки производится в день увольнения. Можете с жалобой обратиться в трудовую инспекцию. Здравствуйте!

Раз идут по почте , значит не задерживает, у него будет штемпель с датой отправления в срок. Можете попросить номер почтового идентификатора, что бы отследить путь письма, если оно заказное. Если работодатель предоставит чек об отправке - он не виновен, если не предоставит - пишите жалобу в ГИТ Такой: нас уволили по оканчанию договора 15 июня, а трудовых книжек до сихпор нет, идут по почте. Сразу хотел встать на биржу труда, теперь уже не знаю когда. Скажите пожалуйста имеет ли работодатель задерживать тр.кн.и на сколько и что в таких случаях можно сделать.

Пишите жалобу в инспекцию труда. Они проверят отправляли или нет. Также можно в суд обратиться. Отправка трудовой книжки почтой допускается только с письменного согласия работника. Ст. 84.1 ТК РФ.

Если порядок нарушен, подавайте в суд на работодателя. Выясните у работодателя номер отправления и обратитесь в Почту России, чтобы выяснить, на каком этапе утрачена трудовая книжка. Я работала в мосэнергосбыте год как уволилась трудовую книжку выслали по по почте но она до меня не дошла на работе говорят отправили нпверно на почте потеряли там тоже нет что делать даже на биржу встать не могу.

---Здравствуйте,можете просить выслать трудовую почтой. но можете её потом не найти. Всего хорошего. Нахожусь в декрете, но по выходу, попаду под сокращение. За трудовой нужно будет ехать в другой город на поезде часов 20, за свой счет. Могу я отказаться ехать, а требовать чтобы выслали по почте. Для меня ехать за свой счет дорого.

Вы должны уведомить РД об увольнении за 2 недели--ст.80ткрф,в день подачи заявления можете уволиться только по соглашению сторон.

Дайте письменное согласие на отправку трудовой книжке по почте, Уведомление не подтверждает, что вы отправили именно заявление и больничный. Нужно отправлять ценное письмо с описью вложения и уведомлением с тем расчетом, чтобы работодатель получил ваше заявление не позднее чем за две недели до даты увольнения, указанной в заявлении. ст. 80 ТК РФ . За трудовой обязаны явиться в день увольнения, если он будет рабочим. Если в это время вы будете в отпуске или на больничном, то просите, чтобы выслали по почте по указанному адресу. Я хочу уволиться, отправив заявление и больничные лист заказным письмом с уведомлением. Хочу, чтоб трудовую книжку, так же почтой мне отправили. Как правильно сделать? Заранее спасибо!

В трудовую инспекцию с жалобой обратитесь. Жалобу в прокуратуру или трудовую инспекцию, Ирина. Ирина, если Вы уже уволились, то обращайтесь в трудовую инспекцию, прокуратуру, по факту нарушения Ваших трудовых прав.

Но лучше - сразу в суд с требованием о выдаче трудовой книжки и выплаты среднего заработка за вынужденный прогул, вызванный удержанием трудовой книжки у бывшего работодателя. Здравствуйте. Направьте работодателю заявление об отправке трудовой книжки в Ваш адрес ценной бандеролью по почте. Обязаны выслать. Можете с жалобой обратиться в трудовую инспекцию. Как забрать трудовую книжку у работадателя если он не отдает.

Здравствуйте!

Вы лучше просите, чтобы Вам её по почте направили ценным письмом. Здравствуйте. Отправьте заявление почтой, Вам перешлют трудовую заказным письмом по почте. Доверенность необходимо заверять у нотариуса. Трудовую книжку могут выдать только Вам.

Напишите письмо работодателю о том, что Вы даете согласие на отправку Вашей трудовой книжки по почте по Вашему адресу. Хочу поинтересоваться, я переехал с одного города в другой, с работы уволился, а трудовую книжку не забрал обратно ехать за ней нет возможности хочу составить доверенность на получение тр.книги другом. Вопрос обязательно ли ее заверять нотариусом? Спасибо.

Направьте работодателю письменное распоряжение с указанием отправить ее по адресу Написать заявление и дать согласие на отправку книжки почтой Как можно получить трудовую книжку не ходя на работу, например по почте?

Составляйте в простой письменной форме Нет в трудовом праве такого понятия как "отработка". В соответствии со ст. 80 ТК РФ, вы обязаны предупредить работодателя о своем увольнении за 2 недели. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. Для этого работодатель должен дать свое согласие. Нужно составить заявление на увольнение, без отработки по семейным, и что бы трудовую отправили по почте, заявление буду отправлять электроной почтой.

Здравствуйте. Отправьте заказным письмом с уведомлением по почте, квитанцию об отправке отставьте себе. Отправляйте заявление по почте ценным письмом с уведомлением и описью вложения работодателю с тем расчетом, чтобы работодатель получил его не позднее чем за две недели до даты увольнения , указанной в заявлении согласно ст. 80 ТК РФ . По истечении срока предупреждения имеете право прекратить работу, а работодатель обязан выдать вам в день увольнения полный расчет и трудовую книжку. Ст. . 84.1 ТК РФ Хочу уволится с вахты. Отправил на эл. почту заявление они сказали что надо подпись начальника, но это нереально т.к. он в тайге, что делать?

Здравствуйте. Лучше получите исполнительный лист, отнесите его приставам, и пусть приставы заберу трудовую книжку. Здравствуйте.

Вам нужно решение суда отнести и поставить отметку. Здравствуйте. Можете получить лично. Можете направить заявление, чтобы выслали по почте. Надо взять исполнительный лист в суде и отдать судебным приставам. Здравствуйте, вам нужно ее получить, или дать согласие на отправку по почте. Здравствуйте!

Самое надежное через судебных приставов! А то вдруг где нибудь потеряется На основании решения суда работодатель должен выдать мне мою трудовую книжку, которую не выдал в день моего увольнения. Мне самой нужно идти к работодателю и писать заявление на выдачу моей трудовой книжки, или работодатель сам мне вышлет по почте на адрес моей прописки? Спасибо.

Здравствуйте. Каким образом, если Вы письменного согласия на отправку почтой не дали? Нет. Либо получайте лично, либо дайте письменное согласие. С момента сдачи книжки на почту для пересылки, будет считаться, что работодатель Вам ее передал Написала заявление на увольнение. Юр адрес работодателя в др городе, моя трудовая книжка находится по месту юр адреса. Согласие на отправку трудовой по почте я не давала. Обязан ли работодатель выдать трудовую в день увольнения и каким образом если я хочу получить ее на руки лично по месту работы?

Добрый вечер! Действия работодателя незаконны. Если не хотите обращаться в суд, тогда обратитесь в трудовую инспекцию и он Вам быстро вернет книжку. также напишите требование о возврате книжке с указанием способа возврата и адреса для направления. Работодатель удерживает мою трудовую книжку после увольнения. Как побудить его к выдаче (лучше посылке почтой) моей трудовой книжки.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение