Прием на работу

8717 ответов адвокатов и юристов

Мезужок Наталия Владимировна
Подписчиков 527
01.06.2021, 09:06
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 234.4к

Мошенники стали обманывать россиян при «приеме на работу»

Отмечается, что ищущие работу пользователи обращают внимание на объявление о вакансии, где прописаны привлекательные условия работы. После этого соискатели вступают в переписку с мошенниками и предлагают свою кандидатуру.
Подробнее
0
0 комментариев
Злотникова Любовь Геннадьевна
Подписчиков 49454
31.05.2021, 18:37
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 84.9М

Раскрыта новая схема мошенников с «приёмом на работу»

Источник: Life.ru Предлагают большую зарплату и не требуют навыков. В летний период новый способ обмана граждан особенно популярен, учитывая, что много студентов ищут подработку на каникулах. Очередная мошенническая схема появилась в России.
Подробнее
-1
4 комментария
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3481041
31.05.2021, 11:15

Россиян предупредили о схеме мошенничества при «приеме на работу»

О новой схеме мошенничества при приеме на работу предупредила специализирующаяся на кибербезопасности дочерняя компания Сбербанка Bi.Zone. В частности, преступники предлагают высокооплачиваемую работу, а затем обманом выводят денежные средства с личных счетов жертв.
Подробнее
11 комментариев
Елисеенко Максим Александрович
Подписчиков 6315
31.05.2021, 09:37
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8761

Мошенники стали обманывать россиян при «приеме на работу»

Мошенники предлагают людям высокооплачиваемую работу, не требующую специальных навыков, после чего обманом выводят средства с личных счетов жертв, сообщил «РИА Новости» в понедельник, 31 мая, директор по противодействию мошенничеству BI.
Подробнее
-1
1 комментарий
Елена
Подписчиков 604
12.04.2021, 16:06
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 23.2к

Оформление и прием на работу гражданина Узбекистана

Прием на работу гражданина Узбекистана — идеальный способ для российского работодателя получить дешевую рабочую силу. Как правило, такие сотрудники соглашаются на труд, который среди самих россиян не слишком востребован.
Подробнее
0 комментариев
Злотникова Любовь Геннадьевна
Подписчиков 49454
04.04.2021, 19:26
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 84.9М

В Госдуме выступили за ужесточение правил приема таксистов на работу

Источник: Известия Первый зампред комитета Госдумы по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству Сергей Калашников считает, что в России необходимо создать регламент приема таксистов на работу.
Подробнее
0
9 комментариев
Яковлева Анастасия Николаевна
Подписчиков 217
26.03.2021, 06:33

Отказ в приеме на работу не поможет работодателю избежать расходов!

Анализ судебной практики показал, что на работодателя возлагается обязанность нести расходы по медосмотрам работников. Вашему вниманию предлагаю актуальное решение вопроса путем рассмотрения реального дела по данному вопросу (Апелляционное определение суда ХМАО-Югры от 11.
Подробнее
0
5 комментариев
Беззубова Наталья Викторовна
Подписчиков 2117
22.03.2021, 23:01
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 2502

Испытательный срок при приеме на работу: что нужно знать

При приеме на работу нового сотрудника работодатель имеет право установить испытательный срок. Делается это только с целью получения представления о деловых качествах сотрудника. В трудовом договоре должно быть указано, что сотрудник принимается на работу с испытательным сроком.
Подробнее
-2
6 комментариев
ООО "МЕГА СИТИ"
Подписчиков 171
14.03.2021, 12:29

Для кого не устанавливается испытание при приеме на работу

Согласно ст. 70 ТК РФ Испытание при приеме на работу не устанавливается для: лиц, избранных по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами,
Подробнее
0 комментариев
Зачесов Антон Николаевич
Подписчиков 739
21.02.2021, 16:06
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1

Прием на работу. Порядок, документы при приеме на работу

Процесс приема состоит из следующих элементов: 1) получение согласия лица, поступающего на работу, на обработку персональных данных. Во избежание проблем рекомендуем всегда оформлять письменное согласие на обработку персональных данных,
Подробнее
0 комментариев
Башанова Юлия Анатольевна
Подписчиков 86
09.02.2021, 14:55

Прием на работу. Основные моменты при трудоустройстве

С данным вопросом обратимся к Трудовому кодексу РФ, а именно к статье 65. При приеме на работу, если быть точным, то при заключении трудового договора, будущий работник должен предъявить следующие документы:
Подробнее
-1
8 комментариев
Самарина Анна Алексеевна
Подписчиков 1541
04.02.2021, 23:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 3252

Полиграф при приеме на работу

Полиграф сейчас это уже не какой-то “чудо прибор”, а вполне обычное устройство для установления “истины”, часто используемый и для развлечения и для отбора новых сотрудников. Он применяется и в правоохранительной деятельности,
Подробнее
-2
59 комментариев
Владимир
Подписчиков 2535
04.02.2021, 11:36
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 4925

Последствия неправомерного отказа в приеме на работу

В соответствии с частью шестой ст. 64 ТК РФ отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд. Часть четвертая ст. 3 ТК РФ указывает на право лиц, считающих, что они подверглись дискриминации в сфере труда,
Подробнее
0
7 комментариев
Владимир
Подписчиков 2535
04.02.2021, 08:19
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 4925

Отказ в приеме на работу

Необоснованный отказ в заключении трудового договора запрещается (часть первая ст. 64 ТК РФ). Согласно части четвертой ст. 64 ТК РФ запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя,
Подробнее
0
4 комментария
Владимир
Подписчиков 2535
04.02.2021, 06:11
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 4925

Оценка деловых качеств кандидата при приеме на работу

В соответствии с частью второй ст. 64 ТК РФ какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола,
Подробнее
0
7 комментариев
Пяткина Лилия Раульевна
Подписчиков 875
26.01.2021, 16:04
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 20.1к

Что делать если отказали в приеме на работу

Часто соискатели вакансий недоумевают почему работодатель может отказать в приеме на работу и насколько это законно, ведь по образованию, квалификации и всем остальным параметрам вопросов нет. При этом,
Подробнее
0
4 комментария
Ирина
Подписчиков 7309
25.01.2021, 21:28
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 44.2М

Возраст - помеха в приеме на работу!

В теории, человек старой закалки - это, на самом деле, очень ответственный человек, знает свое дело... Но возраст, как камень преткновения, после 35 и тебя уже не хотят брать! И это очень странно! И когда провели пенсионную реформу,
Подробнее
-1
4 комментария
Елисеенко Максим Александрович
Подписчиков 6315
25.12.2020, 14:10
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8761

Как правильно оценить стоимость своего труда при приёме на работу?

Для удовлетворения личных потребностей, самореализации и обеспеченной жизни важно найти работу с хорошим окладом. До собеседования, на этапе написания резюме необходимо адекватно оценить размер потенциальной заработной платы.
Подробнее
0
0 комментариев
Подкопаев Михаил Васильевич
Подписчиков 324
11.12.2020, 10:57
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 7

Что делать, если отказали в приеме на работу по возрасту?

На сайте Роструда задан вопрос: На "рынке" есть множество вакансий разных организаций, однако персонал по подбору кадров часто даёт устный отказ по телефону (и не только) из-за возраста. Вопрос: как правильно предлагать свою кандидатуру на позицию, чтобы проще было пресечь подобную дискриминацию?
Подробнее
-1
0 комментариев
Sergi
Подписчиков 72
25.11.2020, 01:06

Ограничения при приеме на работу

В соотвествии с Трудовым Кодексом РФ запрещается необоснованный отказ при приеме на работу. Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при приеме на работу в зависимости от пола,
Подробнее
0 комментариев
Джавлах Сергей Николаевич
Подписчиков 1251
19.11.2020, 17:12
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 778.2к

Должен ли работодатель предоставить в письменной форме отказ в приеме на работу?

В соответствии со статьей 64 Трудового кодекса Российской Федерации запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Так, по письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора,
Подробнее
0
0 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских