Яна Подписчиков 1 11.12.2015, 05:55 Подписаться Оплата медкомиссии при приеме на работу - законность действий организации и права работника Читать ответы (1)
АНДРЕЙ 01.12.2015, 04:34 Подписаться Вопрос посвящен тому, сколько времени обязан работодатель ждать работника после подписания заявления на прием на Читать ответы (1)
Людоговский Владимир Александрович Подписчиков 1 25.11.2015, 11:01 Подписаться Оформление приема на работу и предоставление документов для исчисления северного трудового стажа при увольнении работника Читать ответы (1)
Галина 20.11.2015, 13:10 Подписаться Уволена ли я или сокращена? Рассмотрение ситуации при приеме на работу вместо работника в декрете Читать ответы (1)
Ольга 16.11.2015, 07:10 Подписаться Нужно ли посылать уведомление о приеме на работу ИГ, если работник проработал один день. Читать ответы (1)
Галина 07.11.2015, 19:34 Подписаться Возможность заключения нового трудового договора с работником с учетом предыдущего перевода и даты приема на работу Читать ответы (1)
Наталья Подписчиков 10 26.10.2015, 19:24 Подписаться Как рассчитать и начислить отпуск при приеме работника на работу в ноябре 2015 года, находящемся на больничном с марта 2015 года? Читать ответы (2)
Татьяна Борисовна 19.10.2015, 07:52 Подписаться Необходимость указания даты окончания работы в приказе о приеме на работу в период декретного отпуска основного работника Читать ответы (2)
Сергей 08.10.2015, 21:32 Подписаться Нарушение процедуры приема на работу работника - правомерность действий бухгалтерии завода Читать ответы (1)
Татьяна 01.10.2015, 12:39 Подписаться Имеет ли работник право на увольнение или сокращение, если он взял декретный отпуск после приема на работу? Читать ответы (1)
Надежда 29.09.2015, 17:21 Подписаться Как возможно не премировать нового работника, который в силу недавнего приёма на работу, премиальной выплаты ещё не наработал?! Читать ответы (1)
Наталья 22.09.2015, 07:07 Подписаться Предыдущий работодатель отказывается внести записи о работе в первую книжку. Читать ответы (1)
Светлана 18.09.2015, 08:12 Подписаться При приёме на работу водителя автобуса мед. справку или её копию я должна оставить в деле работника? Читать ответы (1)
Настя 15.09.2015, 17:08 Подписаться Как определяется рабочее время для несовершеннолетних работников?\n3. Читать ответы (1)
Ольга 07.09.2015, 12:43 Подписаться Необходимость свидетельства о регистрации при приеме на работу в Москве работника из Хабаровского края - последствия Читать ответы (1)
Ксения 30.08.2015, 15:01 Подписаться Как исправить ошибку в трудовой книжке при неправильной записи порядкового номера и числа организации при приеме Читать ответы (3)
Оксана 26.08.2015, 19:47 Подписаться Что грозит работодателю, принявшему работника на работу без заявления о приеме? Читать ответы (1)
Ольга 23.08.2015, 16:18 Подписаться Как отменить печать в трудовой книжке, если работник не подписал приказ о приеме на работу и трудовой договор? Читать ответы (2)
Игорь 29.07.2015, 14:23 Подписаться Скажите необходимо ли ознакамливать работника с Уставом акционерного общества при приеме на работу? Читать ответы (1)
Добронравова Анна Владимировна 27.07.2015, 16:18 Подписаться Отсутствие подписи работника в приказе о приеме на работу - возможности обжалования решения трудовой инспекции Читать ответы (1)
Нелли 16.07.2015, 20:45 Подписаться Изменения приема белорусов на работу с 2015 года - новые требования и последствия для работника Читать ответы (1)
Екатерина 09.07.2015, 09:03 Подписаться Возможность взять декретный отпуск после приема на работу (декретное место) и исполнения обязанностей отсутствующего работника Читать ответы (2)
Мария 08.07.2015, 07:42 Подписаться Работник обязан своевременно предоставить справку, полученную в установленном пор Читать ответы (3)
Анатолий 06.07.2015, 09:49 Подписаться Вносится ли запись в трудовую книжку при увольнении по инициативе работника в первые 5 дней испытательного срока Читать ответы (1)
Ольга 27.06.2015, 10:28 Подписаться Условие при приеме на работу и работа работников в отпуске - права и ограничения Читать ответы (1)