Можно ли взять еще дополнительный отпуск при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работе неполный рабочий день?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (внуком) до 1,5 лет. Работаю ежедневно неполный рабочий день (7,45 часов). Имею ли я право при этом пойти в очередной и дополнительный отпуск?
Добрый день. В двух отпусках одновременно быть нельзя. Поэтому пока Вы в отпуске по уходу за ребенком - права на остальные отпуска у Вас нет
Спросить
Здравствуйте.Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (внуком) до 1,5 лет. Работаю ежедневно неполный рабочий день (7,45 часов). Отпуск по уходу за ребенком оформлен с 21.01.2016г. по 21.07.2017г. Скажите, пожалуйста, за какой период после окончания отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет я могу пойти в очередной отпуск?
Спросить
Ответить конкретно на ваш вопрос не предоставляется возможным. Отпуска предоставляются за рабочий год (у каждого свой и берет отсчет с даты приема). Нам не известно , за какие рабочие годы (включая текущий) вами уже использованы отпуска. Однозначно можно сказать, что период отпуска по уходу за ребенком не включается в стаж, дающий право на отпуск (ст. 121 ТК РФ. ), за исключением периода, когда работник работал в период такого отпуска в режиме неполного рабочего времени (как у вашем случае). При этом гарантии по предоставлению внеочередных отпусков сразу после отпуска по уходу за ребенком распространяются только на матерей (ст. 260 ТК РФ ). Вам отпуск (если положен за текущий или прошедший рабочий год ) может быть предоставлен либо в соответствии с графиком отпусков (ст. 136 ТК РФ ) , либо на усмотрение работодателя .
СпроситьНахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, при этом работаю неполный рабочий день, на работе заставляют уйти в очередной оплачиваемый отпуск, прервав отпуск по уходу, я против этого, имею ли я право пойти в отпуск после того как ребенку исполнить 1,5 года.
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (внуком) до 1,5 лет. Работаю ежедневно неполный рабочий день (7,45 часов). Отпуск по уходу за ребенком оформлен с 21.01.2016 г. по 21.07.2017 г. Дата приема на работу 1.01.2006 года. Последний очередной отпуск использован за период с 1.01.2015 по 31.012.2015 г. По графику отпусков очередной отпуск за период с 1.01.2016 г. по 31.12.2016 г. - предоставляется с 1.06.2016 г. Скажите, пожалуйста, положен ли мне очередной и дополнительный отпуск, за какой период и когда?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, и работаю в этой же организации неполный рабочий день. (7 часов), с 2017 у меня остались не отгуленные 22 дня отпуска, могу ли я пойти в очередной оплачиваемый отпуск? Если надо для этого прервать отпуск по уходу за ребенком, то интересует как будут начислять пособия когда я после отпуска опять напишу заявление в декрет и заявление на работу на неполный рабочий день.
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенкомдо 1,5 лет, но работаю по 6 часов в день (неполный рабочий день). Положен ли мне отпуск за очередной год?
Можно ли получить ежегодный оплачиваемый отпуск при уходе за ребенком в отпуске по уходу за ним?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, при этом работаю неполный рабочий день. Имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работаю неполный рабочий день. Имею ли я право на очередной отпуск по месту работы и сколько дней?
Работница, находясь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, использовала право на неполный рабочий день с 01.09.2014 по 30.06.2015 г. В период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет она очередной отпуск за этот период работы не брала. Сейчас она вышла на полный рабочий день, отпуск по уходу до 1,5 лет закончился. Имеет ли работница право на очередной отпуск за то время, когда она работала неполный рабочий день, и если да, как этот период обозначить в приказе? Во время отпуска по уходу за ребёнком заявление на очередной отпуск не писалось.
Я работаю неполный рабочий день и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком имею ли я право на ежегодный отпуск.
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком и работаю неполный рабочий день. С января ушла в очередной отпуск. Должны ли мне выплачивать детское пособие во время отпуска? И чем регламентировано? Спасибо.
