Юлия
25.09.2007, 18:57
Что будет являться основанием для внесения таких изменений в существующее штатное расписание?
Читать ответы (1)
В штатном расписании установлен оклад больше положенного, должны ли и имеем ли мы право удержать разницу с сотрудника? И как правильно уменьшить оклад (поставить правильный)?
Добрый день! Только с согласия сотрудника
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация