Как работодатель может повлиять на отработку и выдачу трудовой на испытательном сроке

• г. Партизанск

Находясь на испытательном сроке, я написала заявление на увольнение, вправе ли работодатель заставлять меня отрабатывать 14 дней и не отдавать мне мою трудовую.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да, вправе. Вы приняты на работу с оформлением трудового договора?

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7