Какую запись в трудовой книжке можно сделать, чтобы трудовой стаж не прерывался?

• г. Санкт-Петербург

Моему ребенку почти 3 г. Сейчас я работаю, но через месяц хочу уволиться, и седеть дома с ребенком. Какую запись в трудовой книжке можно сделать, чтобы трудовой стаж не прерывался?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Света!

В трудовой следует сделать запись о том, что Вы уволены по собственному желанию на основании ст. 80 ТК РФ в связи с уходом за ребенком до 14 лет. В этом случае, если Вы затем снова поступите на работу до достижения ребенком возраста 14 лет, стаж не будет прерван.

С уважением,

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Наталья
05.10.2001, 17:52

Как сохранить трудовой стаж при увольнении для ухода за ребенком после достижения им 14 лет - вопрос о записи в трудовой книжке.

Хотела бы уволиться для ухода за ребенком по достижении им 14 лет. Какую запись необходимо сделать в трудовой книжке, чтобы общий трудовой стаж не прерывался. Благодарю за ответ.
Читать ответы (1)
Ирина
12.09.2003, 10:14

Как сохранить трудовой стаж при уходе за ребенком - нужная статья в трудовой книжке

Помогите, пожалуйста, разобраться. Я хочу уволиться по собственному желанию в связи с уходом за ребенком до 14 лет. Какую статью мне должны написать в трудовой книжке, чтобы у меня не прерывался трудовой стаж? Спасибо.
Читать ответы (1)
Любовь
28.02.2014, 09:02

Вопрос о возможности записи в трудовую книжку отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет - кто делает запись

Такой вопрос: я сейчас ни где не работаю, с последнего места работы уволилась 5 месяцев назад. Ребенку ещё не исполнилось 3 года. Можно ли сделать запись в трудовой книжке, что я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х летнего возраста (чтобы стаж не прерывался и чтобы учитывался при рассчете общего стажа работы). Кто делает эту запись? Прежний работодатель или новый?
Читать ответы (1)
Вера
27.04.2015, 04:40

Необходимость записи ухода за отцом в трудовую книжку для учёта страхового стажа и сроки обращения в пенсионный фонд

Моему отцу через месяц исполнится 82 года, т.е. уже почти 2 года я оформлен по уходу за ним. Скажите, пожалуйста, в течении какого периода надо обращаться в пенсионный фонд для того, чтобы сделали соответствующую запись в мою трудовую книжку для учёта страхового стажа и обязательно ли вообще эту запись в книжке делать? Будет ли в дальнейшем период ухода учитываться в страховой стаж без записи в трудовой книжке?
Читать ответы (2)
Соколова
15.10.2002, 14:10

Раньше писали, что "уволена по собственному желанию (по уходу за ребенком)" и стаж не прерывался, вернее сохранялся.

ВОПРОС ТРУДОВОГО ПРАВА У женщины-учительницы ребенок 3,5 лет. Ребенок часто болеет (не инвалид) и не ходит в детсад. Сидеть с ним дома некому. Женщина желает уволиться с работы, чтобы сидеть с ребенком дома. По какой статье ТК РФ ее можно уволить и как сделать так, чтобы ее педагогический стаж не прервался и какая формулировка записи в трудовой книжки женщины в этом случае должна быть. Раньше писали, что "уволена по собственному желанию (по уходу за ребенком)" и стаж не прерывался, вернее сохранялся. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Ирина
14.10.2016, 13:53

Как оформить увольнение сотрудницы, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, из-за необходимости трудовой книжки

Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, хочет уволиться, т.к. ей нужна трудовая книжка. Подскажите, какую запись сделать в приказе и в трудовой книжке трудовой книжке при увольнении. Спасибо!
Читать ответы (2)
Елена
14.02.2020, 13:11

Как сохранить медицинский стаж при работе на другой должности?

Я проработала 17 лет мед. сестрой, при уходе с работы, так как пережали в другой город, в трудовой книжки была запись по уходу за ребёнком до 14 лет. В другом городе по специальности устроится не получилось и проработала 2 года на фарм складе комплектовщицей. Сейчас снова работаю мед. сестрой. Трудовой стаж не прерывался, а вот мед стаж говорят, что прирвался, так ли это?
Читать ответы (1)
Ирина
21.07.2015, 19:02

Восстановление трудовой книжки работника - возможно ли использовать бланк российской книжки вместо украинской?

Проконсультируйте пожалуйста. В 2011 году человек устроился к нам на работу. Первую запись в трудовой книжке делала наша организация. Потом этот сотрудник уволился, работал еще на нескольких работах, потом книжку утерял. Сейчас он трудовоую книжку стал восстанавливать, пришел к нам. Трудовая книжка была украинская, теперь он принес российскую и просит в нее сделать записи. Украинских книжек естветсвенно у нас в Крыму в продаже уже нет. Я правильно понимаю, что мы совершенно свободно можем начать восстанавливать бывшему сотруднику трудовую книжку, несмотря на то, что бланк трудовой книжки российский? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
14.03.2014, 19:59

Как получить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул?

В трудовой книжке (вкладыше) имеется запись об увольнении по ст. 81 (прогул). Через суд муж был восстановлен на работе, а затем уволился по собственному желанию. В трудовой книжке только исправили записи. Книжку в день увольнения получил на руки. Но затем я узнал, что можно запросить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул. Как мне это сейчас сделать?
Читать ответы (2)