Декрет и уведомление о сокращении - почему мне нужно ходить в ЦЗ каждые 2 недели?
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Сейчас мне вручили уведомление о сокращении в связи с ликвидацией организации. Организация находится в районе крайнего Севера. Мне надо вывести ребёнка на лето в отпуск, но, чтобы получать выплаты в течение 6 месяцев я должна встать на учёт в ЦЗ не позднее месяца после дня увольнения и ходить потом туда каждые 2 недели отмечаться, что я не устроилась на работу, из-за этого уехать я не могу. Вопрос такой, зачем ходить в ЦЗ каждые 2 недели, если я не могу выйти на работу, тк нахожусь в декрете?
Здравствуйте! абсолютно верно такой необходимости нет.
СпроситьСпасибо, значит, правильно я понимаю, что не обязательно ходить каждые 2 недели в ЦЗ, при этом я могу рассчитывать на выплаты
Спроситьздравствуйте!
Вам нужно будет ходить и отмечаться в центр занятости . А если вашему ребенку менее 1, 5 лет вас и на учет не поставят. Так как вы в отпуске. Кроме того - пока вы в отпуске по уходу за ребенком вас НЕ ИМЕЛИ права сократить
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 429 Поиск Регистрация
Мурманск - онлайн услуги юристов
Срок для вступления на учет в центре занятости после увольнения в связи с ликвидацией организации в районе крайнего
Правила трудового отпуска и возможность устройства на другую работу в районе крайнего севера с льготами и бюджетными организациями
Как получить компенсации при увольнении с работы в связи с ликвидацией организации, находясь в отпуске по уходу за ребенком?
Какие выплаты и права имеет работник находящийся в отпуске по уходу за ребенком, когда организация объявляет себя банкротом?
Возможность пораньше выйти из отпуска по уходу за ребенком после сокращения отдела
Уведомление о сокращении штата по прерыванию отпуска по уходу за ребёнком - мои права и возможности
Сколько дней отпуска мне положено взять перед уходом в декрет и с какого числа его начать?
