Возмещение утраченного заработка при получении травмы на работе - положены ли выплаты новому работнику?
В соответствии с преамбулой ФЗ РФ от 24 июля 1998 года N125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных, случаев на производстве и профессиональных заболеваний» настоящий Федеральный закон определяет порядок возмещения, вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях.
Вследствие полученной травмы работник не работает и не получает, соответственно, заработную плату. Следовательно, возмещению подлежит утраченный заработок за все время нахождения работника на больничном (листке нетрудоспособности).
Положена ли мне выплата утраченного заработка, если я только устроилась на работу, получила травму, и нет предыдущего заработка?
ДА, конечно положена выплата.
СпроситьНужен средний заработок для расчёта выплаты утраченного заработка. А я же только устроилась?
СпроситьЕсли вы уже и ФЗ-125 изучили, то должны знать, что заработок в таких случаях исчисляется от оклада или ставки.
Только при каких делах ОСАГО?
СпроситьНу бывают какие -то непонятки, я бы не заметила, если бы вы не обратили внимание. Так я же писала , что только устроилась на работу . Т.е. брать в расчёт тот заработок, который я бы могла заработать в этом же месте, где и случилась травма?
СпроситьВ 2015 году у меня заработок был по гражданскому договору за период март, апрель, май. Летом я не работала. В ноябре устроилась поваром по вазтам и случилась травма. В этой ситуации средний заработок как должен быть определятся?
СпроситьВозмещение вреда работнику в соответствии с федеральным законом - ТК РФ статья 220
Возмещение вреда по ТК РФ - применимость ГК РФ в случае причинения вреда работнику
