Екатерина
07.03.2014, 13:53
Вопрос о переводе на полную ставку при внешнем совместительстве - необходимость или возможность?
Читать ответы (1)
При оформлении на работу, работодатель отказался принимать меня на 0,25 ставки на основное место работы, обосновывая тем, что необходимо работать на 1 ставку, чтобы сделать запись в трудовой как об основном месте работы-в противном случае это совместительство. Правомерно ли это?
Добрый день. Работа на часть ставки не всегда является совместительством, поэтому в этом плане Ваш работодатель ошибается
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 430 Поиск Регистрация
