Статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: назначения на должность или утверждения в должности; судебного решения о заключении трудового договора; признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя запрещается.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

Кредит выдан на основании справки по форме банка, но возникают проблемы - банк требует справку 2 НДФЛ. По какому основанию?

Читать ответы (1)

Возможные риски и последствия для нас и нашего работодателя при официальном подтверждении справки без наличия официальной работы

Белгород - онлайн услуги юристов

Как получить кредит при недостоверных справках о доходах и какие последствия могут быть

Получение кредита без официальной занятости - возможные последствия для работодателя и заемщика

Как получить справку по форме банка для мужа и взять ипотеку, учитывая различные источники дохода семьи

Кредит выдан на основании справки по форме банка, но возникают проблемы - банк требует справку 2 НДФЛ. По какому основанию?

Возможна ли получить ипотечный кредит при неофициальной работе и использовании справки о доходах от ООО?

Опасность завышения дохода в свободной форме справки банка

Последствия предоставления фальшивых документов в банк и отказ в кредите - что ожидает заемщика?

Способ проверки формы банка налоговой - требуется справка для ипотеки на строительство

Получение кредита с неофициальным статусом у ИП - как это может повлиять на работодателя и проверку справки банком?

Препятствие в получении кредита из-за декретного отпуска - как решить ситуацию?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59