Работник принят на работу по основному месту работы на 0,5 ставки сторожем, а по внутреннему на ставку уборщиком. Как платится МРОТ по стороже или уборщика?

Добрый день. МРОТ должен быть в совокупности по обеим должностям при условии работы полный рабочий день в соответствии с ПВТР

Оплата МРОТ - сторож или уборщик?

Перевод совместителя на основную работу - юридическая оценка назначения временного сторожа и постоянного уборщика

Сотрудник был принят сторожем на основную работу временно (на период отсутствия основного работника), через неделю его приняли еще на 0,5 совместительства уборщиком территорий постоянно... при увольнении сторожа, можно ли перевести уборщика совместителя на основную работу на 1 ставку? Правильно ли составлены приказы? Можно ли так прописывать основная работа временно, а совместительство постоянно.

Читать ответы (1)

Возможно ли принять пожарника на смену в школу по совместительству?

Могу ли я принять на работу сторожем в школу на полную ставку по совместительству, если работник по основному месту работы работает пожарником на селе по сменно сутки через трое.

Читать ответы (1)

Возможно ли работать сторожем по совместительству на ставку 0,75, если смены не совпадают с основным местом работы?

Можно ли принять сторожа по совместительству на 0,75 ставки, если по основному месту работы он работает сторожем и смены не совпадают?

Читать ответы (1)

Возможно ли внутреннее совместительство для сторожа-вахтера и как будет оплачиваться работа по отдельному трудовому договору?

Сторож –вахтер работает на 1 ставку по основному месту работы. Может ли он работать еще по внутреннему совместительству на 0,5 ставки так же сторожем-вахтером на время отпуска своего напарника по отдельному трудовому договору с формулировкой «На время отпуска работника» Как ему оплатят эти смены – обязан ли работодатель доводить оплату до МРОТ? В бухгалтерии сказали, что из-за почасовой оплаты сторожа-вахтера оплата часов, отработанных по совместительству доводиться до МРОТ не будет, а рассчитается от оклада (оклад 4300 руб). Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Как изменить должность работника без увольнения?

Работник оформлен по основному месту работы на 0,5 ставки по одной должности и по внутреннему совместительству на 0,5 ставки по другой должности. Как оформить сотрудника без увольнения на 1 ставку по совершенно другой должности по основному месту работы.

Читать ответы (1)

Организация работы сторожей в ДОУ - возможность заключения трудового договора с учетом совместительства

В ДОУ в штатном расписании 3,25 ставок сторожа. 3 сторожа работают постоянно на 1 ставку по графику и в день и в ночь, данная работа для них является основной. 4-ый сторож принят на работу по совместительству (женщина) на 0,25 ставки. Можно ли с ней заключить трудовой договор как со сторожем дневного дежурства? И как правильно составить ей график работы?

Читать ответы (3)

Возможно ли принять сторожом внешнего совместителя на 0,93 ставки при его основной работе с 8-17 часов?

Можно ли принять на работу сторожом внешнего совместителя на 0,93 ставки при условии что он работает на основном месте на 1 ставку с 8-17 ч. (40 ч в нед)

Читать ответы (1)

Нужно ли издавать приказ об увольнении бухгалтера при изменении должности?

Работник занимает две должности: 0,5 ставки по основному месту работы экономистом, 0,5 ставки по совместительству бухгалтером. Работник изъявляет желание работать по основному месту работы экономистом на полную ставку (0,1). Нужно ли издавать приказ об увольнении с должности бухгалтера (0,5 ставки) по совместительству или достаточно подписать доп. соглашение и издать приказ о переводе на основное место работы на полную ставку?

Читать ответы (3)

Вопросы о принятии дворника на 1,5 ставки и норме часов работы

Хотим принять дворника на 1,5 ставки. Это надо будет сделать на 1 ставку по основному месту работы и отдельно на 0,5 ставки по внутреннему совместительству или можно сразу принять на 1,5 ставки? И какая норма часов будет у человека?

Читать ответы (3)

Перевод основного работника школы на должность кочегара и совместительство сторожа

Основной работник (школа) работает сторожем на полную ставку, в связи с началом отопительного сезона (с его письменного согласия) он переводится на ставку кочегара и на 0.5 ставки сторожа (по внутреннему совместительству). Как правильно оформить приказ и трудовой договор? Спасибо!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата МРОТ - сторож или уборщик?

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов