
Какая дата увольнения будет учитываться при сокращении должности - дата изначального увольнения или дата выхода с больничного?
Какая дата увольнения будет в случае временной нетрудоспособности на момент увольнения по инициативе работодателя при сокращении должности: дата изначального увольнения или дата выхода с больничного после увольнения?
Дата выхода с больничного.
СпроситьТ.е. дата увольнения в труд.книжке будет дата выхода с больничного?
СпроситьДа. Все верно, т.к. работодатель не имеет право по собственной инициативе уволить работника в период нахождения его на больничном.
ст. 81 ТК РФ.
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
