Право работника посещать планерки в нерабочее время - взгляд скорой помощи на подстанции
Я работаю на скорой помощи на подстанции и мой заведующий сказал мне быть на комиссии которые проходят у нас во вторник каждую неделю из за того что я не хожу на планерки в нерабочее время те после смены.. смена заканчивается в 8 утра а планерка в 8 30...имею ли я право и где это прописано в тоудовом кодексе не посещать планерки в нерабочее время.
Здравствуйте. Это регламентируется трудовым договором, должностной инструкцией, правилами внутреннего распорядка дня организации.
СпроситьТакого положения "не посещать планерки в нерабочее время" не может содержаться в ТК РФ.
В кодексе установлено, что работник обязан выполнять должностные обязанности в установленное ему ПВТР или графиком рабочее время.
Всё !!!
Если у вас в ТД указано, что ваше рабочее время ненормированное, и вы получаете за это доплату или дополнительные дни к отпуску, то на эти планёрки ходить придется.
СпроситьЕсли вам не установлен режим ненормированного рабочего дня, то по окончании рабочего времени , предусмотренного правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором, начинается время отдыха (междусменный отдых), которое вы имеете право использовать по своему усмотрению, так как свободны от исполнения трудовых обязанностей в силу закона. Ст. 106, 107 ТК РФ. Привлечение к работе за пределами ежедневной продолжительности рабочего времени (сверхурочная работа) возможно только с согласия работника (ст. 99 ТК РФ ).
СпроситьПосле ночной смены заведующий подстанции скорой помощи начинает проводить планёрку. Начало планерки за 10 мин до окончания смены, длительность может достигать 30-40 минут. Имеет ли он право задерживать после ночной смены. Я работаю врачом на скорой помощи.
Возможность оставить работника без отчета о работе за ночную смену обсуждается на планерке отделения
По должностной инструкции на планерке отделения нужно отчитаться о работе за ночную смену. Планерка начинается в 8.30 и смена заканчивается в 8.30.Имеют ли право меня оставить.
Планерка проводится в другом городе в 8 часов утра. Мой рабочий день начинается в 9 утра. Могу я не посещать планерку, т.к. это сопряжено с трудностями - утром я отвожу ребенка в сад, также мне трудно добираться в другой город и обратно (после планерки я должна быть на работе, заменить меня некому).
Я работаю воспитателем в доу. наш методист и заведующий проводят еженедельные планерки причём время проведения выбирают когда смена отработана планерка длится час полтора могу ли не ходить? Спасибо.
Работаю регистратором Каждый четверг у нас планерка сотрудников всей поликлиники. В трудовом договоре не написано посещать планерку. Обязаны ли работающие по вторую смену приходить с утра на планерку? Руководитель заставляет писать объяснительные. Обязаны ли мы писать?
Я работаю в мед. сестрой сутки через трое. Моя рабочая смена-с 8-30 до 8-30. а планерка начинается в 8-45 и заканчивается в 9-00. в месяц получается 4 часа не оплачиваемых я нахожусь на работе. В праве ли я не посещать планерку, если моя рабочая смена закончилась. Мне грозят накозанием. Спасибо.
Работаю на станции скорой медицинской помощи. Перед и после каждой смены проводится планерка на которой подводятся итоги прошедшей смены. Обязательное посещение ее не прописано ни в трудовом договоре ни в коллективном договоре. Однажды я пропустил планерку и после этого главврач требует с меня объяснительную в письменном виде по поводу отсутствия на ней. Вопрос заключается в следующем: в праве ли главврач требовать с меня объяснительную и что обще делать в такой ситуации?
Я работаю посменно. День ночь 48. Смена начинается с 8 утра и ночная с 20 часов. Начальник заставляет приезжать на планерку в 7.20 в дневную смену и в 19.20 в ночную для прохождения целевого инструктажа. Я не хочу ходить на планерку. Т.к. мне оплачивают время с 8:00 и с 20:00...как быть?
Работаю по сменам. Могут ли меня в нерабочее время привлечь для:
1. сдачи экзамена на допуск к работе
2. проведения дня охраны труда
3. проведения субботника
4.проведения планерки после рабочей смены.
Работаю на заводе с графиком 5/2 (с утра смены), мастер в мою же смену, отправляет помогать работать смене с графиком 3/2 (с утра, вторник, среда, четверг именно с утреннюю смену) работа почти таже что и у меня. Могу ли я отказаться выходить помогать другой смене. Ичто писать для отказа? Мастер говорит, Я сказал, а ты делай.