Светлана
13.05.2018, 11:20
Ответственность фирмы за увольнение работников при досрочном расторжении договора на уборку.
Читать ответы (20)
Работал в фирме, в которой есть несколько ИП в должности продавца. Работал на точке, где заключали договоры на того ИП, на которого я не был оформлен, как работник. После увольнения ИП, который находился на точке, где я работал, подал на меня заявление за присвоение денег, хотя я по договору у этого ИП не работал и ИП, с которым у меня был заключен договор, в этой точке не занимался деятельностью. Также при увольнении мне выдали не мою трудовую, а прямо при мне выписали новую, потому что мою потеряли. Как быть?
Подавайте жалобу в прокуратуру по факту отказа в возврате трудовой книжки. В случае утраты по вине работодателя, именно он обязан восстановить трудовую книжку.
Спросить