
Неправомерные действия начальства и спор о возмещении ущерба - Как защитить свои права на работе со ссылкой на закон?
Работаю на Почте России уже почти год, за всё время работы в отношении меня - как работника, неоднократно нарушались права со стороны начальства, например, до сих пор не выдали трудовой договор, заработную плату начисляют не понятно как, и т.д. и т.п., но я на всё закрывал глаза до некоторого времени.
Недавно по моей вине потерялась бандероль с наложенным платежом в размере 3 000 рублей.
По идее я лицо полностью индивидуально-материально ответственное, но при трудоустройстве меня с договором о материальной ответственности не ознакамливали и на нём нет моей подписи, скажите, могу ли я на законном основании не платить за потерянную бандероль?
Если да, то на какую букву закона мне ссылаться в данном случае?
Заранее спасибо!
По тексту - не можете.
ТК РФ.
.
" Статья 241. Пределы материальной ответственности работника
За причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация
Благовещенск - онлайн услуги юристов


Отсутствие ознакомления с Договором о полной материальной ответственности
Ответственность за материальные ценности - договор о материальной ответственности или договор трудовой?
Ответственность за подпись инвентаризационной ведомости ИНВ-3 без договора полной материальной ответственности
Вопрос об ответственности за пропажу прибора в организации - кто должен нести материальную ответственность?
Материальная ответственность в трудовом договоре - положения и права работников
