Как поступить, если клининговая компания отказывается заключить трудовой договор - советы и рекомендации
Тема работы через клининговую компанию и отказ составить трудовой договор... Вы советуете подать жалобу в трудовую инспекцию на работодателя, но каким образом это сделать, если нет доказательства, что я там работала, нет договора? Компания берет на работу с испытательным сроком в 2 месяца, потом, якобы будет договор (в данном случае, компания предлагает работу от ЖЕУ-уборка подъездов). Работа нужна, но гарантии, что я получу обещанные деньги нет. Можете ли посоветовать, как правильно поступить в данной ситуации?
Здравствуйте! Испытательный срок может устанавливаться при заключении трудового договора.Без договора его не может быть.Требуйте выдачи Вам трудового договора,при отказе-жалобу в трудовую инспекцию.Привлекайте свидетелей Ваших трудовых отношений-сотрудников клининговой компании,представителей заказчика,любые документы,подтверждающие факт трудовой деятельности-пропуск,видеозапись,подписи на документах и т.д.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 430 Поиск Регистрация
Новосибирск - онлайн услуги юристов
Как правильно занести запись о работе в компании Б в трудовую книжку после увольнения с основного места в компании А?
Как защитить свои интересы при увольнении из компании без заключения трудового договора?
Отказ работодателя от расторжения трудового договора во время испытательного срока согласно записи в договоре
Будет ли такой договор являться подтверждением опыта работы при переходе на другую работу?
Как правильно оформить трудовой договор по совместительству при смене работы - опыт бухгалтера.
Невыплата зарплаты работнику в сфере обязательного пенсионного страхования - возможность обращения в суд и трудовую инспекцию
Могут ли меня уволить из-за некачественного исполнения работы при беременности?
Нарушения в работе и невыплата денег - Как обратиться в трудовую инспекцию и предупредить о недобросовестной компании
