Елена
10.08.2017, 12:09
Что происходит с невостребованным дополнительным отпуском по статье 119 ТК РФ?
Читать ответы (5)
Можно ли в текущем году взять очередной отпуск и неиспользованный за предыдущий год (14 дней). на предприятии отпуск 28 дней и отдел кадров утверждает что более чем 28 дней в году отдых не положен.
Здравствуйте. Отпуск предоставляется по графику либо по согласованию с работодателем. Для понимания Вашей ситуации надо знать дату трудоустройства.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация

