Как оплачивать сверхурочные часы при сменном графике и суммированном учете рабочего времени.

• г. Барнаул

Как оплачивать сверхурочные часы при сменном графике и суммированном учете рабочего времени.

Читать ответы (0)

Барнаул - онлайн услуги юристов

Ирина
06.11.2006, 15:23

Как оплачивать сверхурочные часы при суммированном учете рабочего времени рабочим (сдельщикам, повременникам и окладникам)?

Как оплачивать сверхурочные часы при суммированном учете рабочего времени рабочим (сдельщикам, повременникам и окладникам)? Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Алексей
22.03.2016, 17:41

Оплата труда при сменном графике и суммированном учете рабочего времени

При сменном графике и суммированном учете рабочего времени получается, что фактически отработанные часы в месяц меньше нормы. Как в этом случае считать зарплату?
Читать ответы (1)
Галина
18.02.2016, 14:55

Работники на сумированном учете рабочего времени с выходными по скользящему графику

Директор издал приказ, работников на сумированном учете рабочего времени с предоставлением выходных по скользящему графику, сверхурочные часы оплачивать в конце года. Законно ли это?
Читать ответы (1)
НАТАЛЬЯ
15.01.2019, 11:30

Возможность составления графика сменной работы и оплата переработки при превышении нормы рабочего времени

Можно ли составить график сменной работы при суммированном учете рабочего времени в пределах месяца больше нормы рабочего времени по производственному календарю и оплатить эти часы как переработку?
Читать ответы (2)
Ася
06.09.2016, 16:14

Заголовок

Могу я написать заявление на перерасчет зарплаты работодателю, (не оплачиваются сверхурочные часы) Суммированный учет рабочего времени при сменном графике. Организация ООО, работают по ТК РФ.
Читать ответы (1)
Светлана
06.05.2016, 02:29

Формула учет рабочего времени

По какой формуле считают сверхурочные при суммированном учете рабочего времени.
Читать ответы (1)
Елена
25.08.2006, 12:48

Если сотрудник работает по графику: 12 часов работает, 24 часа отдыхает.

Если сотрудник работает по графику: 12 часов работает, 24 часа отдыхает. Посуммированнному учету рабочего времени в месяц у него получается на 1-2 часа больне нормативного времени за месяц. Нужно ли их оплачивать как сверхурочные? Если да то в какаом размере?
Читать ответы (1)
Ольга
30.01.2014, 08:35

Расчет сверхурочных и праздничных часов работы - правильное ли действие начальника цеха?

В январе 2014 года при работе по скользящему графику, у меня вышло 192 часа рабочего времени, в т.ч. 69,6 часов сверхурочных и 48 часов праздничных. Начальник цеха ставит в табеле сверхурочные часы за минусом часов праздничных т.е. 21,6 сач сверхурочных. Правли начальник цеха?.
Читать ответы (1)
Анна
03.02.2017, 13:56

Как правильно посчитать сверхурочные сторожей за год при суммированном учете рабочего времени (расчетный период - год)

Как правильно посчитать сверхурочные сторожей за год при суммированном учете рабочего времени (расчетный период - год)
Читать ответы (2)