Право на пособие по уходу за ребенком для военнослужащих по контракту ПУ ФСБ РФ при неполном рабочем дне и отпуске жены
Можно ли мне военнослужащему по контракту ПУ ФСБ РФ оформить пособие по уходу за ребенком до полутора лет, но при этом документально работать неполный рабочий день, а жена уйдет в отпуск за свой счет на полтора года и будет фактически ухаживать за ребенком?
Здравствуйте, Владимир!
Да, это работающая схема!
Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком (рожденным, усыновленным, принятым под опеку) до достижения им возраста полутора лет имеют: матери (отцы, усыновители, бабушки, дедушки, другие родственники или опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком), подлежащие государственному социальному страхованию.
При оформлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет лицу, фактически осуществляющему уход за ним вместо матери, нужно будет предоставить справку с места работы (учебы, службы) матери ребенка о том, что она не получает ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация