Ошибки в работе и несправедливые требования - Как поступить при угрозе увольнения?
Работаю в компании 9 месяцев, замещая работника в декрете. За время работы было сделано 2 ошибки, на что руководство не сделало никаких замечаний и после разрешило выйти в отпуск на 2 недели. После возвращения из отпуска в 1 рабочий день меня пригласили на разговор и попросили написать псж, разрешив доработать ещё 2 месяца. На моё предложение отработать 3 месяца и уйти ответили отказом и сказали, что если я не пишу псж, то меня закидывают работой, делают выговоры и увольняют за несоответствие должностным обязанностям.
Как мне лучше поступить в данной ситуации?
на Ваше усмотрение, действия незаконны
Спроситьну пусть все это делают. В любой момент можете же написать заявление и уйти..
СпроситьДобрый день. Можете отказаться, если не согласны увольняться
СпроситьВыбирать Вам, можете жалобу в трудовую инспекцию подать, можете принять предложение работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 429 Поиск Регистрация