Отказ в оплате больничного по совместительству - правомерно или нет?

13.10.2016, 16:03

• г. Москва

С 2014 работаю на двух работах. Основное место и по совместительству. Ушла в декрет в сентябре, но больничный оплатил лишь работодатель по основному месту работы. Второй (по совместительству) отказывается оплачивать больничный. Объясняет это тем, что в 2014-2015 я была у них по договору подряда, в 2015 по срочному трудовому и только с 2016 по бессрочному трудовому. Правы они с отказом в выплате или нет?

Читать ответы (2)

Работа по совместительству
По совместительству
Место работы по совместительству

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Кашенцева С. В. 4.4

13.10.2016, 16:07,

г. Астрахань

Нет, работодатель не прав. Период работы по договору подряда в расчет не войдет, т.к. договор гражданский. А вот 2015 год должны учесть в выплатах.

Спросить

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.7

13.10.2016, 17:31,

г. Москва

Можно у вас уточнить, у вас два больничных листа по нетрудоспособности? Больничный лист оплачивается только по оригиналу документа. Период работы по гражданско-правовому договору не имеет отношения к трудовым отношениям по второму месту работы, так как вы не состояли с работодателем в трудовых отношениях, а лишь выполняли определенные работы за вознаграждение, которое не является оплатой труда в понимании трудового права. Если я полно ответил на ваш вопрос, то я рад вам помочь!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказ в оплате больничного по совместительству - правомерно или нет?

Москва - онлайн услуги юристов