Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ от работы и несоблюдение выплат - что делать, когда ресторан закрывается на ремонт без официальных приказов и предлагает писать заявление на отпуск на свой счет?

16.10.2016, 15:50
• г. Челябинск

С сентября по октябрь этого года не работа в ресторане ввиду производимого в нем ремонта. Издания приказа о простое не было. Вместо положенной выплаты, меня попросили написать заявление на отпуск "за свой счет", но я его не написала. Что делать в данной ситуации?

Читать ответы (1)
Написать заявление на отпуск за свой счет Заявление на отпуск за свой счет Заявление отпуск за свой счет Попросили написать заявление Написать заявление на отпуск
Ответы на вопрос (1):

Обращайтесь в трудовую инспекцию или в суд. Должны оплатить 2/3 среднего заработка.

ТК РФ, Статья 157. Оплата времени простоя

""Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей "средней заработной платы" работника.

""Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Геннадий
28.09.2011, 09:37

Прошу уволить по собственному желанию 30 сентября) что можно сделать в этой ситуации?

Я написал заявление о отпуске, после отпуска мне сказали что отпуск был за свой счет.14 дней отпуска не оплатили. Уволен 30 сентября этого года. Трудовая книжка на руках. (написал заявление 16 сентября. Прошу уволить по собственному желанию 30 сентября) что можно сделать в этой ситуации?
Читать ответы (2)
Зара
02.04.2020, 20:27

Как защитить себя от неоплачиваемого отпуска и потери зарплаты во время карантина в ресторанной индустрии?

Я работаю в ресторане официантом и меня попросили писать заявления не оплачиваемый отпуск за свой счёт с 28-марта по 5-апреля! Что делать если работодатель откажется выплатить мне зарплату! Имею ввиду сегодня продлили же карантин.
Читать ответы (1)
Рената
21.06.2018, 06:01

Окончание работы по ИП - что можете ожидать без выплат компенсации

Ип прекратило свою работу я там работала официально, есть договор и меня попросили написать заявление по собственному желанию, я написала, теперь мне ни каких выплат компенсации не ждать? Была в бс выплаты за отпуск были.
Читать ответы (1)
Галина
29.01.2018, 01:06

Возможность использования будущего отпуска дней \nдля временно работающих сотрудников

Здравствуйте! Я работаю временно с сентября того года, по октябрь этого года т.е 11 месяцев отработаных у меня будет в августе, и положенный отпуск. Имею ли я право взять дни за счет будующего отпуска?
Читать ответы (1)
Татьяна
12.09.2019, 10:05

Правомерно ли вызывать сотрудника на работу во время отпуска по причине болезни другого сотрудника?

Я написала заявление на отпуск за 2 недели. 2 сентября должен быть первый день отпуска. Мне позвонили с работы 1 сентября и попросили выйти на работу со 2 сентября на время болезни сотрудницы на неопределённый срок. (сотрудница болела 7 дней) . Приказа на отзыв с отпуска не было т.к отдел кадров утверждает, что меня вызвали до отпуска. Это правомерно? Спасибо.
Читать ответы (4)
Рада
13.04.2020, 19:30

Какие права сотрудника при запросе на отпуск за свой счет в связи с коронавирусом?

Всвязи с коронавирусом попросили написать заявление на отпуск за свой счёт до сентября. Имеет ли компания сейчас на это право? Если нет, то что делать в этой ситуации?
Читать ответы (3)
Валентина
27.07.2020, 18:29

Как влияет преждевременный отпуск на размер декретных выплат

Я работаю в школе. Декретный отпуск у меня начинается в конце октября. Если я возьму отпуск за свой счёт на 2 месяца (сентябрь, октябрь), чтобы не выходить на работу до декрета, мне заплатят декретный как положено или меньше из-за того что я была в отпуске два месяца за свой счёт?
Читать ответы (1)
Евгений
23.06.2016, 18:43

Работодатель отказывается выплатить отпускные - что делать в данной ситуации?

Работал с 1 октября 2015 года по трудовому договору, в начале этого месяца взял отпуск (заявления на предоставления отпуска и приказа не было, никто из сотрудников организации никогда их не видел при выходе в отпуск) после окончания отпуска взял больничный и по его окончанию написал заявление на увольнение без отработки. На что мне сказали что отпускные мне не будут выплачены. Заработная плата в организации черная. По трудовому договору она составляет 4000 рублей. Несколько вопросов. Имеет ли право работодатель не выдать мне отпускные? Как я понимаю отпуск был проставлен просто нерабочими днями которые скорее всего поменяют на прогул. Если не было не заявления и приказа на отпуск как обычного так и за свой счет по факту отпуска у меня не было? Как наказать работодателя и куда лучше обратиться?
Читать ответы (1)
Татьяна
17.06.2016, 00:45

Вопрос о праве на отпуск за свой счет после декретного отпуска и перевода на новую должность

1 апреля 2015 года вышла с декретного отпуска. По настоятельной просьбе директор попросил уйти в отпуск за свой счёт.С 1 сентября 2015 г вышла на работу в должности учитель. Сегодня 16.06.16 г попросили написать отпуск за свой счёт с 10 августа по 23 августа. Объяснив что у меня меньше отпуск из за того, что был отпуск за свой счёт.И что я проработала 10 месяцев с сентября по июнь. Правы ли они, мне кажется здесь что-то нечистое.
Читать ответы (4)
Pip
23.09.2020, 23:57

Как получить оплачиваемый отпуск после двух учебных отпусков - опыт сотрудницы

Я устроена официально с апреля 2019 года и по сегодняшний день трудоустроена, за эти полтора года я ни разу не ходила в оплачиваемый ежегодный положенный отпуск Но два раза уходила в учебный отпуск В сеНтябре 2019 года И в январе 2020 года, сейчас у меня последний курс и мне не хотят предоставлять учебный отпуск, если я ни разу не была в положенном оплачиваемом ежегодном отпуске, могу ли я в октябре 2020 года написать заявление на ежегодный оплачиваемы отпуск на 17 дней? Вместо 14?
Читать ответы (1)