Уволена по статье за прогул - Что делать, если трудовая инспекция не нашла нарушения?

• г. Чита

Меня уволили по статье за прогул (я являюсь матерью одиночкой). Трудовая инспекция не нашла нарушения в моем увольнении. Я работала на основной работе и по совместительству (рабочее время в трудовых договорах указано одно и тоже, работу я тоже выполняла в то время, которое указано в договорах). На день так называемого прогула имеется справка подтверждения с работы по совместительству, которую трудовая инспекция не взяла в учет. Куда я могу обратиться?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Незаконное увольнение с работы можно обжаловать в суде, обратившись с иском о признании приказа об увольнении с работы незаконным и восстановлении на работе.

Спросить

Обращайтесь с иском в суд о восстановлении на работу, взыскании заработной платны за вынужденный прогул, не пропустите сроки обращения. Лучше обратиться к юристу.

Спросить

Чита - онлайн услуги юристов