Как избежать налоговых проблем, когда работаю неофициально у мужа, который имеет ИП?
Муж оформлен как Ип, я работаю у него не официально. Сегодня пришла налоговая и узнала что я тут работаю, попались хорошие ребята и написали у себя что оформлена и просто в следующий раз показать документ. Есть ли выход из этой ситуации что бы не платил муж налог?! Пришла налоговая, и я подписала документ, что работник, что теперь будет? Будет ли штраф? И как выйти из это йситуации?
Смотря какую бумагу подписывали. Скорее всего ничего, потому что не их компетенция, за трудовыми отношениями осуществляет надзор инспекция по труду. Если налоговая инспекция будет взаимодействовать с инспекцией по труду то могут вызвать к себе, выдать предписание. Вы выйдете из такой ситуации если оформите официально трудовые отношения.
СпроситьМуж оформлен как Ип, я работаю у него не официально. Сегодня пришла налоговая и узнала что я тут работаю, попались хорошие ребята и написали у себя что оформлена и просто в следующий раз показать документ. Есть ли выход из этой ситуации что бы не платил муж налог?!
Муж оформлен как Ип, я работаю у него не официально. Сегодня пришла налоговая и узнала что я тут работаю, попались хорошие ребята и написали у себя что оформлена и просто в следующий раз показать документ. Есть ли выход из этой ситуации что бы не платил муж налог?! Срочно нужна ваша помощь.
Есть ли выход из этой ситуации что бы не платил муж налог?! Есть если в момент проверки вы работаете первый день с уважением.
СпроситьНалоговая узнала, что не официально оформлен работник. Что делать?
Здравствуйте. С мужем открыли бизнес, девушка работала не официально. Пришла налоговая, она рассказала об этом. Попались хорошие ребята, и написали в своих бумагах, что девушка работает официально, и написали что зп 11000. Просто сказали что бы составить договор и в случае проверки, показывать его. Что делать теперь? Какие бумаги составлять и куда их нужно нести? Будет ли штраф? И что вообще делать?. Есть ли такой вариант, что бы оформить как-то девочку что она у нас на испытательном сроке, а потом расторгунть договор и буду работать я сама (директор) Благодарю за ответ. Хотелось бы услышать разумные ответы.
Какие разумные ответы вы хотите услышать? О том, что вы нарушаете трудовые права человека и активно пользуетесь его безысходностью? Что значит потом расторгнуть договор и будете работать сами? Работник вам вещь что ли? При желании этот работник может сдать вас в инспекцию по труду со всеми вытекающими отсюда последствиями.
Трудовой договор-это по сути сделка двух сторон. Добровольная. Условия оговаривайте со второй стороной.
СпроситьДоброго времени суток! Даже если девочка на испытательном сроке, вы обязаны выплачивать ей зарплату согласно трудового договора. Если у вас ИП, то обязаны зарегистрироваться как работодатель в Пенсионном фонде и фонде социального страхования и платить взносы с зарплаты работника.
СпроситьЯ продавец попались с продажей алкоголя, руководитель попросил взять на себя вину, т.к. не первый раз попалась. Обещала отплатить штраф сама, но как пришли бумаги на 30000 тысяч, отказалась платить и выгнала. Официально я была не оформлена, могу ли я что то предпринять.
Я работаю официально 2,5 года, я многодетная мама, полный рабочий день. Недавно узнала, что оформлена на пол ставки, все остальные работники оформлены на полную ставку. Что это значит
?И ЧЕМ МНЕ ЭТО ВРЕДИТ?
Уважаемая Надежда г. Симферополь!
Из вашего вопроса НЕ совсем понятно как это вы проработав 2,5 года только сейчас узнали, что оформлены на пол ставки?
Т.К.
Основанием для возникновения трудовых правоотношений являются (ст.68 ТК РФ):
1)Трудовой договор;
2)Приказ "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
Также:
Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ:
Трудовая книжка установленного образца является ОСНОВНЫМ документом о трудовой деятельности и трудовом стаже Работника.
В Трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 06.04.2018 г.
СпроситьВы имеете право также обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы за фактически отработанное время.
СпроситьЯ не знала что они оформили меня на пол ставки. При оформлении мне этого не сказали. Как я теперь могу это изменить? И зачем они так сделали?
СпроситьОни не могли вам не сказать, что вы оформлены на полставки. Информация об этом должна быть указана в приказе о приеме на работу и в трудовом договоре, пункт об оплате труда работника. Если в трудовом договоре и приказе указана конкретная сумма оплаты вашего труда в рублях, значит вы сами согласились на это. Исключение может быть, если ваша зарплата ниже установленного законом МРОТ. В этом случае или время труда должно быть уменьшено пропорционально или размер оплаты должен быть доведен до МРОТ.
СпроситьЗдравствуйте! Могу посоветовать только одно - обратиться или в прокуратуру или к трудовому инспектору, вас фактически обманули, если вы работали полное рабочее время, а платят половину. При трудоустройстве с вами должны были заключить трудовой договор
Сейчас недоначисленную зарплату взыскивайте в суд.
СпроситьВозникла такая ситуация. На мне оформлен Земельный участок, на этом участке работает мой сын занимается ремонтом Машин, он оформил ИП. Но данные гаражи не оформлены, а оформлен просто земельный участок. Как сейчас лучше поступить в данной ситуации? Т.к пришли с проверкой, и мне сейчас прийдет штраф. Должны гаражи быть оформлены, дается полгода на оформление.
Доброе утро, Анастасия, оформляйте гаражи, иначе придется платить штрафы постоянно. А в последствии их могут снести. В течение полугода вы вполне можете успеть.
СпроситьДобрый день.
Тут скорее всего дело не в оформлении гаражей, а в целевом использовании земельного участка. Если у вас вид разрешенного использования для эксплуатации гаражей, а вы фактически размещаете автосервис, то налицо не целевое использование. Нужно смотреть, что у вас указано в акте обследования земельного участка, какое предписание вам выдали.
СпроситьСкажите пожалуйста! Я ИП, у меня работал работник, не оформлен официально. Я его уволила. А он написал на меня жалобу в трудовую инспекцию, что работал неофициально, что я не плачу за него налоги. Грозит ли мне это чем-нибудь? Штраф, проверка и тд.?
Да, грозит, и штраф, и проверка.
Статья 5.27 КоАП РФ. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
(в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
2. Фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (не заключает с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей.
3. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
4. Совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей.
5. Совершение административных правонарушений, предусмотренных частью 2 или 3 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере пяти тысяч рублей; на должностных лиц - дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей.
СпроситьКак поступить в этой ситуации. Мы приобрели участок но оформлен он был на тещю. Сейчас спустя несколько лет она хочет продать этот участок. Деньги за участок внесли мы, но оформленно это официально небыло. Как поступить в этой ситуации. На участке были проведены комуникации газ и вода. Документы на них оформленны на нас. Построин летний дом и заложен фундамент под основной дом на наши деньги но документально это не оформленно. Разрешение на строительство оформленно на тещю. Можем ли мы претендовать на вожмещение затраченных нами средств и каким образом.
Сергей! Вы совершили большую ошибку, за которую сейчас расплачиваетесь. Доказать ваше право собственности на землю очень сложно, практически невозможно. Так как у вас нет никаких письменных доказательств. Конечно, нужно смотреть документы, но в любом случае за каким-либо возмещением нужно будет обращаться в суд. С уважением, адвокат Калинина А.А.
СпроситьПри покупки квартиры, взяли ипотеку. Квартира оформлена 1/2 на мужа и 1/2 на меня! Муж работает и оформлен официально, я работаю, но не оформлена официально! Скажите пожалуйста, каким образом мне можно получить подоходный налог на 13% от квартиры?
Здравствуйте!
К сожалению, если Вы не имеете доходов. облагаемых по ставке 13%, то и имущественный вычет Вы получить не можете. Если бы вы с мужем оформили квартиру в общую совместную собственность, то могли бы распределить свою часть имущественного налогового вычета на мужа.
При оформлении квартиры в общую долевую собственность, каждый из совладельцев может воспользоваться имущественным налоговым вычетом исходя из его доли в указанном имуществе.
Право передать имущественный налоговый вычет в этом случае одним из совладельцев другому налоговым законодательством не предусмотрено.
СпроситьЯ работаю в детском саду кухонным работником и дворником в этом же садике. Как кухонный работник оформлена официально, но не дворником, так как на месте дворника официально оформлен другой человек. Совмещать две эти работы кухня и двор садика мне сложно, особенно зимой, так как зимой кучи снега, а осенью листва. Прошу заведующую найти дворника, а мне выполнять миссию кухонного работника, так как узнала, что она не выплачивает мне должую сумму за работу, то есть за работу дворником зарплату она приносит мне на руки 4000 тыс, а получает больше (официально оформлен брат заведующей). Уйти не могу, так как двое детей в этом саду и она грозит, что если уйду я, то забираю и детей, а кухонный работник без совместительстаа дворника ей не нужен. Либо просит найти самой человека, который будет исполнять обязанности дворника, но на такую зарплату никто не хочет, и ссылаются, что за такую работу в ЖКХ будут явно получать не 4 тыс, а больше. Подскажите, как мне выйти из этой ситуации, и на что имею право как работник?
Вы имеете право обратиться в трудовую инспекцию. После проверки такого директора могут и уволить.
Спросить