Рабочий день врача с 8.00-14.24, есть ли постановление об обеденном перерыве в этом графике.

• г. Москва

Рабочий день врача с 8.00-14.24, есть ли постановление об обеденном перерыве в этом графике.

Ответы на вопрос (2):

Согласно ст. 108 ТК РФ "В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка."

Таким образом, даже если Ваша работа не предусматривает возможность для предоставления перерыва для отдыха и питания (что должно быть отражено в ПВТР - крокетный перечень таких работ), работодатель просто ОБЯЗАН обеспечить Вам возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Все это должно быть конкретизировано в ПВТР либо в Вашем трудовом договоре.

Спросить
Пожаловаться

В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

Спросить
Пожаловаться

Я работаю в стационаре, перепрофилированном для лечения больных, инфицированных ковид 19. Работа 24 часа. Посменно по 4 часа в «красной зоне». Как в таком случае должна начисляться зарплата? За всю смену, 24 часа или только за время нахождения в «красной зоне»?

Положен ли обеденный перерыв для администрации медицинской организации? При введении перерыва администрация аргументировала это законодательством по охране труда. Можно ли отменить обеденный перерыв включив это положение в коллективный договор? События происходят в городской поликлинике. Спасибо.

Должен ли быть в рентгенотделении перерыв на обед? Хотят ввести обеденный перерыв без согласия персонала.

Если обед за 12 часовой день всего 30 минут. И сняв с обеда, дать потом дообедать например 20 минут? Не нарушение ли это трудового законодательства? И не важно оплачиваемый он или нет. С таким ведь подходом можно и на три обеда по 10 минут разбить.

Работаю медрегистратором, рабочая неделя по трудовому договору 39 часов. Работа за ПК. Подскажите,1) какие перерывы положены при работе за ПК, и распространяются ли они на медрегистраторов?,2) положен ли перерыв на обед при рабочем дне 7,5 часов?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение